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Territoriale : Responsable emploi et formation

CNFPT

Responsable national de spécialité « citoyenneté, population et affaires administratives » F/H

06/02/2026 - Paris

En rejoignant le CNFPT vous intégrez l’établissement public de formation des 1,9 millions d’agents territoriaux. Un établissement à la pointe de la pédagogie, présent sur tout le territoire métropolitain et ultra-marin. Un...

VILLE DE SARTROUVILLE

Gestionnaire emploi-compétences (H/F)

04/02/2026 - Sartrouville

Rattaché au service Développement RH & Attractivité, vous assurez la gestion administrative des parcours professionnels des agents, depuis le recrutement jusqu'aux mouvements de départ, et contribuez à la fiabilité et à l'optimisation des...

UNIVERSITE PARIS 8

Gestionnaire en développement RH (Titulaire/Contractuel) (H/F)

03/02/2026 - Saint-Denis

Il regroupe quatre activités se répondant les unes aux autres : Le recrutement des personnels BIATSS, la formation des personnels, les concours ITRF ainsi que le conseil mobilité carrière. Il est actuellement composé de 6 agents : une responsable du service ;...

UNIVERSITE PARIS 8

Agent administratif en ressources humaines (H/F) (contrat jusqu'à fin juillet 2026)

03/02/2026 - Saint-Denis

La DIPEFAS regroupe 5 services : -Le service des BIATSS -Le service pilotage/contrôle de gestion RH et suivi de la masse salariale -Le service développement RH -Le service qualité de vie et santé au travail (QVST) -Le service des personnels enseignants : un...

GROUPE CAISSE DES DEPOTS

Chef de projet Ingénierie pédagogique de formation F/H

01/02/2026 - Paris

Référence de l'offre :  aq4x9js8zf Intitulé de l'offre :  Chef de projet Ingénierie pédagogique de formation F/H - Ecole des Territoires Localisation du poste :  Paris (75013) Type de contrat :  Fonctionnaire, CDI...

VILLE DE SEVRAN

Un(e) Responsable QVT (H/F)

22/01/2026 - 28 avenue du général leclerc

Missions principales du poste : Encadrement de l’activité et des agents du service Organiser et planifier l'activité du service : suivre et évaluer les actions mises en œuvre. Développer une culture partagée de la prévention et du bien-être au travail. Animer, encadrer et fédérer...

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