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Offre d’emploi Assistant Carrières Et Paie
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Territoriale : Assistant carrières et paie
Métiers
- Directeur des ressources humaines
- Chargé de recrutement
- Chargé de l'emploi et des compétences
- Chargé de la gestion administrative du personnel
- Responsable de la formation
- Conseiller en prévention des risques professionnels
- Assistant ressources humaines
- Chargé de mission GPEC
- Responsable formation
- Chargé de mission SIRH
- Assistant de gestion des ressources humaines
- Assistant de prévention des risques professionnels
- Chargé de formation
- Chargé de prévention et de sécurité
- Chef de service formation
- Conseiller en formation
- Conseiller mobilité et parcours professionnels
- Directeur des relations sociales
- Gestionnaire carrière et paie
- Responsable des ressources humaines
- Responsable emploi et formation
- Responsable paie et administration du personnel
Responsable de module paie (F/H)
28/04/2026 - Saint-Denis
Sous la responsabilité du chef de service Gestion du Personnel / Paie et de son adjoint, vous pilotez l'activité de gestion administrative du personnel d'un portefeuille de directions. Vous encadrez, animez et accompagnez une équipe de 5 gestionnaires. Vous favorisez le développement des...
Assistant RH (H/F)
21/04/2026 - Sartrouville
Rattaché au service Développement RH & Attractivité, vous assurez la gestion administrative des parcours professionnels des agents, depuis le recrutement jusqu'aux mouvements de départ, et contribuez à la fiabilité et à l'optimisation des...
Responsable de service adjoint Gestion des contractuels / effectifs (H/F)
16/04/2026 - Troyes
ACTIVITÉS PRINCIPALES • Assurer l'intérim pour le fonctionnement du service en l'absence de la responsable de service. • Management de projets en lien avec les orientations de politique RH de la Collectivité. • Participation à la gestion des...
Responsable du pôle carrières et paies – Pôle Indiciaires H/F
23/03/2026 -
Sous l’autorité hiérarchique du Chef de service Carrières et paies,, votre mission principale est de piloter et sécuriser le suivi de la carrière et de la paie des agents et d’encadrer le pôle carrières et paies. À ce titre, vos missions se décomposent comme suit : Mission principale :...
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