CHARGE DE MISSION HABITAT H/F

La Communauté de communes Thelloise est une structure intercommunale française située dans le département de l'Oise, composée de 41 communes et 63 000 habitants.

Superficie du territoire de 313 km²

La Communauté de communes Thelloise est idéalement située : limitrophe de l’Ile de France, entre 30 minutes à 1 heure du centre de Paris, aisément reliée à Beauvais, Amiens, au nord de la France (Lille) et à la Normandie (Rouen, Le Havre).

A proximité des plateformes aéroportuaires de Roissy-Charles de Gaulle et de Beauvais-Tillé.

Atouts géographiques :

- autoroute A 16 au sud

- autoroute A 1, A 104 et A 15 reliées au territoire par RD 1001

- lignes ferrées Paris-Beauvais / Creil-Beauvais

La Communauté de communes Thelloise recrute
SON/SA CHARGE(E) DE MISSION HABITAT
Poste à pourvoir au 1er juillet 2025
Type de recrutement : fonctionnaire à temps complet ou à défaut contractuel de droit public
Salaire indicatif : Rémunération statutaire selon la grille indiciaire + régime indemnitaire
Cadres d’emploi : Cadre d’emploi des attaché territoriaux (A) ou des rédacteurs territoriaux (B)

DESCRIPTION DU POSTE

Au sein du Pôle Cohérence Territoriale, vous êtes placé(e) sous l’autorité directe de la responsable du pôle.
La Communauté de communes Thelloise dispose d’un programme local de l’habitat (PLH) en cours d’approbation élaboré dans une démarche concomitante à celle de son schéma de cohérence territoriale (SCOT), de son plan climat air énergie territorial (PCAET) et de son plan de mobilité simplifié (PMS) afin d’assurer une meilleure transversalité de l’ensemble des enjeux du territoire.

De plus, en application de la loi ALUR et la loi Egalité Citoyenneté, la gestion de la demande de logement social et l’animation de la conférence intercommunale du logement (CIL) ont été confiées à l’EPCI.

Le Guichet Unique de l’Habitat a été créé, permettant d’enregistrer les demandes de logements sociaux et d’accompagner les locataires du parc social.

Ainsi la Communauté de communes Thelloise recrute un(e) chargé(e) de mission Habitat qui aura la charge de la mise en œuvre du programme d’actions du PLH dont la gestion du guichet.

MISSIONS

- Assurer la gestion et l’organisation du Guichet Unique de l’Habitat : accueil physique et téléphonique, prise de rendez-vous, renseignements des demandeurs de logements sociaux, orientations des demandes, suivi de la demande locative sociale via le logiciel SNE
- Participation au CALEOL des bailleurs sociaux agissant sur le territoire,
- Elaboration et suivi d’une politique d’aide aux propriétaires visant la sortie de la vacance immobilière
- Animer les procédures en faveur du parc immobilier public et privé : lien avec les bailleurs privés, les bailleurs sociaux et les communes dans la programmation et la réhabilitation des logements,
- Suivre et animer le programme de l’opération façade
- Participer à la création, à l’animation et au suivi de l’observatoire du foncier et de l’habitat,
- Accompagner et conseiller les communes en matière d’habitat,
- Développer les partenariats et animer un réseau d’acteurs locaux facilitant le dialogue,
- Assurer la communication des actions déployées et des orientations de la collectivité en lien avec le service communication,
- Travailler en transversalité avec les communes et les CCAS
- Assurer le suivi et l’évaluation du PLH (indicateurs, tableau de bord),
- Suivre les travaux dans le cadre de la Conférence Intercommunale du Logement (CIL) et de la Convention Intercommunale d’Attribution (CIA),
- Rédiger les notes, les rapports et délibérations du conseil communautaire,
- Réaliser de la veille juridique

• Formation supérieure Bac + 3 à + 5 dans un domaine en lien avec l’habitat, le logement
• Expérience dans le domaine du logement, de l’habitat
• Connaissance des instances et processus décisionnel des intercommunalités
• Connaissance de la politique et des aspects réglementaires du logement et de l’habitat en lien avec les enjeux
• des territoires ruraux
• Autonomie
• Sens du service public
• Aptitudes relationnelles, travail en équipe et en transversalité
• Traitement et analyse des données
• Disponibilité
• Confidentialité et discrétion demandées
• Permis B obligatoire

CONDITIONS DE TRAVAIL

• Lieu d’affectation : NEUILLY EN THELLE au siège de la Communauté de communes
• Affectation : Pôle cohérence territoriale
• Temps de travail : 37 heures hebdomadaires avec 12 RTT annuels
• Horaires : variabilité des horaires – plages fixes de 9h à 12h et de 14h à 16h30
• Pause méridienne : flottante de 12h à 14h, d’une durée minimum de 45 minutes
• Horaires et spécificités du poste : Accueil physique et téléphonique d’usagers, travail de bureau, participation à des réunions en soirée et déplacements
• Conditions liées à l’exercice des missions : véhicule de service à disposition