Gestionnaire comptable H/F

L’Agence nationale de la cohésion des territoires (ANCT) assure d’abord un rôle de « fabrique à projets » pour permettre aux collectivités de mener à bien leurs projets. Elle s’adresse aux communes, EPCI, départements…, de métropole et d’outre-mer, des territoires ruraux, quartiers prioritaires de la politique de la ville, montagne, littoraux, centres des villes moyennes, périurbain…

Elle facilite également l’accès des collectivités locales aux ressources nécessaires pour concrétiser leurs projets : ingénierie technique et financière, partenariats, subventions…

L’ANCT prend en compte les différences entre les territoires et adapte son action à leurs besoins.

Transitions numérique, écologique, démographique…, l’ANCT développe des programmes d’appui innovants pour répondre, en lien avec les élus, aux nouveaux enjeux et renforcer la cohésion des territoires.

Gestionnaire comptable H/F

Catégorie / statut    B    
Corps / groupe de fonction    Secrétaires d'administration et  corps assimilé (de contrôle du développement durable)    
Statut/niveau Agent de maîtrise    Niveau B
Nature du contrat     CDI
 

Missions du service :

L’Agence nationale de la cohésion des territoires a pour mission de conseiller et de soutenir les collectivités territoriales et leurs groupements dans la conception, la définition et la mise en œuvre de leurs projets. Elle conduit des programmes nationaux territorialisés et accompagne les collectivités, leurs groupements et les acteurs locaux dans la réalisation de leurs projets de territoire

L'Agence comptable est la cellule support des activités comptables de l'Agence, chargée notamment de prendre en charge et assurer le recouvrement des recettes de l'établissement, d’assurer le paiement des dépenses « fournisseurs » et « déplacements » de l'établissement, de procéder aux déclarations fiscales de l’établissement et des filiales, de procéder au contrôle préalable à la mise en paiement des rémunérations mensuelles, de la gestion comptable de l’actif, notamment en matière d’immobilisations, de la tenue de la comptabilité générale et budgétaire de l’établissement, d’assurer un suivi de la soutenabilité budgétaire et de la situation de la trésorerie, d’établir le compte financier de l’établissement et de la tenue de la comptabilité privée des filiales de l’établissement. 
 

Description du poste

Enjeux et missions caractéristiques du poste

• Assurer la gestion budgétaire, comptable et fiscale des dépenses et des recettes de l’Agence et d’une filiale
• Le périmètre du poste comprend l’ensemble des activités de l’établissement, et plus spécifiquement  la production et l’exploitation des centres commerciaux

Activités principales

• Procéder à l’enregistrement comptable des opérations en investissement  ;
• Réceptionner et contrôler les factures et les états de frais ;
• Procéder à la liquidation des dépenses « fournisseurs » et « déplacements » ;
• Participer à l’élaboration, à partir du système d’information de l’établissement, du compte financier ;
• Procéder à l’émission des titres de recettes ;
• Préparer et effectuer les opérations d’ordre budgétaire de clôture (amortissements, provisions, charges à payer, produits à recevoir etc.) ;
• Classer et archiver les justificatifs des opérations financières et comptables ;
• Assurer la gestion financière et comptable d’une filiale de l’établissement (SCI sous comptabilité privée);
• Traiter les demandes d’information de la part des différents interlocuteurs (finances publiques, fournisseurs, services internes) ;
• Accompagner les éventuels assistants comptables en contrat d’alternance dans le service.
   

Compétences requises sur le poste

Savoirs-formalisés (connaissances et savoirs techniques)         

• Connaissance de la gestion budgétaire et comptable et des outils de gestion afférents            
• Conduite d'une démarche dans le respect des procédures            
• Capacités et goût pour le travail en équipe                
• Maîtrise des logiciels budgétaires et comptables et capacités à structurer des bases de données complexes            
• Analyse et synthèse de données chiffrées            

Savoirs d’action (savoir-faire et savoirs d’expérience)    

• Rigueur                
• Discrétion, sens de la confidentialité                
• Capacité à travailler dans des délais serrés