VILLE DE CHOISY LE ROI

Directeur des services urbains H/F

VILLE DE CHOISY LE ROI  |  Titulaire, Contractuel

En Bref

  • Lieu de travail : Val-De-Marne
  • Catégorie : A
  • Date de publication : 21/10/2021
  • Valable jusqu'au : 21/12/2021
  • Salaire : Non communiqué

Employeur

Ville dynamique, accueillante, solidaire et citoyenne, Choisy le Roi est située dans le Val-de-Marne, à 15 mn de la gare de Lyon en RER C et en RER D accès direct par le TVM et le 393 depuis Créteil Pompadour. Elle est desservie par 8 lignes de Bus.

Avec près de 50 000 habitants, Choisy le Roi est résolument tournée vers l’avenir et au service de ses administrés.

La nouvelle équipe municipale impulse un nouvel essor grâce à une politique environnementale ambitieuse et axe son mandat sous le signe du renouveau, avec la création d’une Direction Générale des Services Techniques (DGST).

L’organisation retenue, basée sur un fonctionnement innovant, regroupe l’ensemble des fonctions techniques et environnementales de la commune au sein d’une seule et même direction générale. Cette dernière intègre dorénavant des fonctions supports et se structure en plusieurs directions, pôles et services.

Poste

POSTE À POURVOIR :

À LA DIRECTION GÉNÉRALE DES SERVICES TECHNIQUES

Directeur des services urbains H/F

- Cadre d’emploi des ingénieurs -

Pour répondre à ses orientations stratégiques, la Ville de Choisy-le-Roi recrute au sein de la DGST pour sa nouvelle Direction des services urbains :

 

Un-e Directeur-trice des services urbains

 

Missions principales :

Sous l’autorité du Directeur Général des Services, vous élaborez des orientations stratégiques et mettez en œuvre l’opérationnalité des actions relevant des pôles infrastructures et mobilités de la commune, en apportant vos propositions, compétences et savoirs.

À ce titre, vous effectuerez principalement les missions suivantes :

  • Définition et pilotage de la stratégie relative à la gestion des voiries et réseaux
  • Elaborer un diagnostic des voiries et réseaux communaux
  • Elaborer un diagnostic des ouvrages d’art de la commune
  • Mettre en place un plan de gestion des voiries, réseaux et ouvrages
  • Définition et pilotage de la stratégie relative aux mobilités, déplacements et transports
  • Identifier et mettre en œuvre des actions visant à améliorer et développer les mobilités à l’échelle du territoire
  • Assurer la coordination avec les partenaires institutionnels
  • Intégrer la transition écologique
  • Définition et pilotage des projets techniques de requalification et d’embellissement
  • Assurer la maîtrise d’œuvre de petits projets d’aménagement ou de requalification
  • Piloter la conduite d’opération de projets portés en maîtrise d’œuvre externalisée
  • Définition et coordination des actions de conservation et maintenance du patrimoine et des équipements
  • Mettre en place et assurer l’exploitation analytique des outils de gestion
  • Mettre en place et suivre les contrats d’entretien
  • Assurer la coordination des actions entre les partenaires institutionnels et les services communaux
  • Participation active aux projets d’aménagement urbain et de développement territorial
  • Etre force de propositions dans le cadre des différentes équipes projet
  • Représenter la commune lors d’opérations relevant des acteurs institutionnels
  • Relations avec les habitants et les institutions
  • Instruire des demandes formulées et apporter des éléments de réponse aux courriers des habitants et institutions
  • Représenter la commune dans le cadre de réunions diverses
  • Gestion des ressources humaines
  • Effectuer les évaluations professionnelles
  • Assurer aux agents le niveau de formation nécessaire à la réalisation des missions
  • Animer des réunions techniques et de cohésion avec les équipes
  • Favoriser la démarche participative à l’occasion des projets
  • Gestion des ressources financières
  • Réaliser la traduction budgétaire des orientations fixées par la collectivité
  • Assurer l’exécution du budget – la régulation des engagements et le contrôle d’opportunité
  • Assurer l’exploitation analytique des données budgétaires

 

Missions spécifiques :

  • Participation à l’évènementiel
  • Assurer un appui opérationnel à l’occasion des différentes fêtes, cérémonies ou évènements organisés sur l’espace public

Profil

Compétences nécessaires :

  • Connaître les techniques et les réglementations applicables aux domaines d’intervention
  • Avoir une bonne pratique des procédures administratives et des règles de commande publique
  • Connaître l’environnement territorial
  • Disposer de capacités à manager des équipes et des projets
  • Avoir le sens du dialogue
  • Disposer de qualités pédagogiques

Formations et qualifications requises :

  • Disposer d’une formation supérieure (bac+5) ingénieur ou niveau équivalent
  • Être titulaire du permis B

Poste ouvert aux agents titulaires ou contractuels

Informations
employeur

Si ce poste vous intéresse merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation

à Monsieur le Maire : recrutement@choisyleroi.fr

jusqu’au 21 novembre 2021

 

Postuler à cette offre

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Localité : Val-De-Marne