COMPTABLE - H/F

Présentation de l'employeur 

Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 180 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l’un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des 800 000 Haut-Savoyards en s’appuyant sur un budget d’environ un milliard d’euros.

Travailler pour le Département de la Haute-Savoie, c’est rejoindre une équipe qui s’investit au quotidien pour les solidarités humaines et territoriales dont il est le garant. Action sociale, collèges, voirie départementale, sport, culture, environnement… participez à l’évolution et à la construction de l’avenir d’un des départements les plus attractifs de France !

• Localisation : BONNEVILLE

• Type de recrutement : Poste permanent

• Bassin géographique : Bassin de l'Arve / Faucigny / Mont Blanc

• Durée hebdomadaire de travail : 39h00

• Métier/Champ d'action : Finances

• Temps de travail : 100%

• Filière / cadre d'emplois : Administrative - Adjoint administratif territorial

• Grade : Tous les grades du cadre d'emploi

Finalité du poste / Contexte : Assurer la gestion administrative et comptable des marchés de l’Arrondissement ainsi que le pré-mandatement des dépenses.

Missions principales

Au quotidien voici les missions sur lesquelles vous interviendrez : 

Réception, traitement, vérification et classement des pièces comptables

• Gestion et suivi des marchés (fournitures, services), viabilité hivernale, accords-cadres à bons de commandes)
• Suivi des crédits des budgets d’investissement et de fonctionnement (tenue à jour du tableau de suivi des opérations)
• Communication des éléments comptables demandés par le Responsable de l’Arrondissement
• Tenue des classeurs « comptabilité »
• Intérim des autres comptables en cas d’absences ou congés
• Classement et archivage des pièces comptables

Compétences, qualités requises / conditions d'exercice

Savoirs et savoir-faire

• Connaissance du Code de la Commande Publique et de la Comptabilité Publique (M52)
• Connaissances informatiques : Word, Excel, logiciels SEDIT Marianne, SIS Marché, Chorus

Savoir-être

• Sens du travail en équipe
• Méthode et rigueur dans le suivi des dossiers
• Dynamisme, bonne capacité d’adaptation au changement
• Discrétion

Vos avantages en rejoignant notre collectivité :

• Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
• Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
• Possibilité de télétravail
• Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50 € (participation à hauteur de 4,50 € par la collectivité)
• Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
• Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
• Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)

Pour tout renseignement sur le poste, vous pouvez contacter Mme Laurence PILLOT, responsable du Bureau administratif, au 04.50.33.41.66.