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CHEF.FE DE SERVICE MEDIATION ET PROJETS NUMERIQUES H/F

VILLE DE COLOMIERS  |  Titulaire, Contractuel

En Bref

  • Lieu de travail : COLOMIERS
  • Catégorie : A
  • Date de publication : 09/07/2020
  • Salaire : Non communiqué

Employeur

LA VILLE DE COLOMIERS (39 425 habitants)

Deuxième ville de Haute-Garonne, située à 10 minutes à l’ouest de Toulouse, Colomiers bénéficie d’une situation géographique déterminante et de la proximité du plus important pôle économique et industriel de l’agglomération et d’un pôle exceptionnel de développement et d’innovation.
Se déployant sur plus de 3 500 m2, le Pavillon Blanc Henri Molina réunit en un même lieu une médiathèque et un centre d'art contemporain, avec pour objectif de croiser image et écriture. Ouvert en juin 2011, le Pavillon Blanc est un outil majeur de savoirs, de pratiques et de rayonnement culturel. Avec l’arrivée d’une nouvelle directrice en octobre 2019, l’établissement est en phase de redéfinition de son projet d’établissement auquel vous participez.

Poste

Missions :


POUR LA DIRECTION SPORT CULTURE ET DEVELOPPEMENT ASSOCIATIF
RECHERCHE EN EXTERNE/INTERNE


1 CHEF.FE DE SERVICE MEDIATION ET PROJETS NUMERIQUES


AU PAVILLON BLANC HENRI MOLINA - MEDIATHEQUE CENTRE D’ART CONTEMPORAIN

Sous l’autorité la Directrice, vous pilotez le développement et l’innovation numérique au regard des enjeux actuels. Véritable ambassadeur du numérique et de ses nouveaux usages, vous garantissez l’appropriation de ces enjeux par les équipes. En tant que membre de l’équipe de direction, vous avez pour mission de participer de manière innovante au projet d’établissement, et également au projet culturel.

MISSIONS
- Piloter le développement et l’innovation numérique du Pavillon blanc, sur tous les aspects stratégiques, administratifs, budgétaires, techniques, organisationnels
- Développer et mettre en oeuvre les actions de médiations numériques et culturelles
- Piloter le déploiement de nouveaux services numériques à destination des habitants
- Assurer le suivi technique et projet du site internet du Pavillon blanc (pavillonblanc-colomiers.fr), et participer à la réflexion sur la communication digitale
- Assurer le suivi et l’évolution des ressources numériques (autoformation, BD, presse…)
- Former et accompagner les équipes en matière d’acquisition de compétences numériques
- Effectuer une veille sur les évolutions technologiques et numériques
- Collaborer à la mise en place des tableaux de bord et d’outils de pilotage innovants liés aux activités en charge et analyser l’activité pour définir des évolutions à mettre en place en s’inscrivant dans la démarche qualité du lieu

- Activités managériales
o Piloter, organiser et suivre le travail des agents, tout en responsabilisant ses collaborateurs et en favorisant la prise d'initiative
o Proposer des outils managériaux innovants au service des projets numériques et du projet d’établissement

 

Profil

PROFIL SOUHAITÉ
- Fonction Publique Territoriale, catégorie A, cadre d’emplois des bibliothécaires, ingénieurs, attachés, catégorie B, cadre d’emplois des assistants de conservation, techniciens ou rédacteurs
- Correspondance RIME : RIME : E/M FPEADM11
- Expérience sur des missions similaires souhaitée : développement de services et offres numériques
- Expérience managériale exigée (entre 2 et 5 ans)
- Sens de l’innovation
- Techniques pédagogiques formatives
- Connaissance de l’environnement technique et numérique des bibliothèques, des politiques de lecture publique, du domaine éditorial contemporain,
- Capacité à travailler en équipe et en transversalité, sens de l’autonomie
- Force de proposition
- Sens de l’intérêt collectif et du service public
- Maîtrise des outils bureautiques et outils web, connaissance d’un CMS, connaissances générales en informatique (architecture des systèmes et des serveurs…), connaissance de l’informatique documentaire, notions sur des logiciels de création

RENSEIGNEMENTS LIÉS AU POSTE
- Poste disponible au 1er novembre 2020
- Temps complet
- Rémunération statutaire + Régime indemnitaire
- Participation à une garantie maintien de salaire
- Possibilité d’adhésion à un comité d’oeuvres sociales (loisirs, vacances, famille, autres)

Informations
employeur

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Madame Victoire LOURIAIS, Directrice du Pavillon Blanc, au 05.61.63.50.04. Vous voudrez bien adresser un CV ainsi qu’une lettre de motivation avant le 30/08/2020, à l’attention de Mme le Maire de la Ville de Colomiers : Par courrier : 1 place Alex-Raymond – BP 30330 – 31776 COLOMIERS Cedex Par mail : drh-parcourspro@mairie-colomiers.fr
Dans le cadre de sa charte d’accueil et d’intégration des travailleurs handicapés, la Ville de Colomiers a signé une convention avec le fonds d’insertion des personnes en situation de handicap afin de favoriser le maintien dans l’emploi et le recrutement.