VILLE DE BOBIGNY

Assistant socio-éducatif H/F

VILLE DE BOBIGNY  |  Titulaire, Contractuel

En Bref

  • Lieu de travail : BOBIGNY
  • Catégorie : A
  • Date de publication : 27/05/2021
  • Salaire : Non communiqué

Employeur

Le Service Social Accompagnement s'adresse à l'ensemble de la population Balbynienne et assure les prestations suivantes:

  • L’accompagnement social  et le suivi individuel dans les domaines du logement, de la santé, de l’insertion sociale et de l’emploi, de l’éducation, du soutien à la parentalité, de la protection de l’enfance et des personnes vulnérables,
  • Le traitement des urgences sociales de la population connue et du public inconnu en ce qui concerne la protection de l’enfance, les violences conjugales et intrafamiliales, les décès, les sinistres et la détresse psychologique,
  • Les actions collectives de prévention.

Poste

Missions :

►Accueillir le public connu pour l’accompagnement et le suivi des situations,

►Traiter les urgences sociales des usagers connus ou inconnus orientés par l'accueil ;

► Assurer des interventions généralistes dans les domaines de:

→La prévention des expulsions locatives, l’accès à un logement ou à un hébergement,

→L’insertion sociale et professionnelle en partenariat avec les services compétents,

→L’éducation, le soutien aux parents, au couple et à la famille,

→La santé, pour l’accès et la mise en place de relais de suivi,

→La protection de l'enfance et des personnes majeurs vulnérables (évaluation, orientation, signalement) ; 

►Effectuer une évaluation sociale, outil de toutes les formes d'intervention en partenariat avec les différents organismes concourant à l’autonomie des ménages, à la protection e l’enfance et à la prévention des expulsions locatives;

►Participer à l’élaboration et/ou la mise en place d’actions collectives de prévention des différents domaines de l’action sociale en fonction des besoins de la population,

►Répondre aux demandes d’enquêtes sociales des partenaires institutionnels ;

►Participer à des commissions d’aide sociale ou groupes de travail traitant les besoins de la population ;

►Participer à l’élaboration  du bilan annuel et assurer le suivi des statistiques pour préparer le bila d’activité du service.

Profil

Savoir-faire :

  • Maîtrise des notes de cadrages du Conseil Général sur tous les domaines d’intervention de la polyvalence ;
  •  Maîtrise de l’outil informatique et bureautique ;
  • Bonnes capacités rédactionnelles ;
  • Capacité à suivre  les outils de suivi mis en place (statistiques) ;
  • Des capacités d'évaluation des besoins collectifs à partir des situations individuelles ;
  • Capacité à régler des conflits

Savoir-être :

  • Excellente qualités relationnelles;
  • Ecoute et empathie ;
  • Capacité au travail en partenariat ;
  • Sens du contact et du travail en équipe ;
  • Sens du service public ;
  • Autonomie et esprit d’initiative ;
  • Rigueur et organisation ;
  • Réserve et discrétion professionnelle (l’agent est soumis au secret professionnel)
  • Disponibilité

Savoirs :

  • Connaissance solide en législation sociale (procédures et dispositifs d’action sociale nationaux, départementaux, municipaux) en    droit social et du champ de la prévention ;
  • Maitrise des procédures et conditions d’octroi des dispositifs d’intervention sociale - prévention des expulsions locatives ; Fonds de Solidarité Logement ; Service Intégré d’Accueil et Orientation ; Service Départemental des Aides Financières, Aide Sociale à l’Enfance ; Centre Communal d’Action Sociale ; etc.

Informations
employeur

Monsieur le Maire

Mairie - DRH
31 avenue Salvador Allende
93009 BOBIGNY CEDEX

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Domaine/Métier : Travailleur social, Agent d'accueil social
Localité : Seine-Saint-Denis