VILLE D'ASNIERES SUR SEINE

AIDE MATERNELLE (H/F)

VILLE D'ASNIERES SUR SEINE  |  Titulaire, Contractuel

En Bref

  • Lieu de travail : Hauts-De-Seine
  • Catégorie : C
  • Date de publication : 12/06/2024
  • Valable jusqu'au : 12/08/2024
  • Salaire : Non communiqué

Employeur

Ville où il fait bon vivre, Asnières-sur-Seine est située dans l’axe des grands pôles économiques à proximité de la Défense, la ville occupe de ce fait une position privilégiée. La ville compte à ce jour plus de 8000 entreprises dont une trentaine de plus de 100 salariés telles Porsche, Xerox, SC Johnson… ce qui représente un bassin d’emploi de 50 000 salariés sur la commune, un millier de commerces voire des institutions reconnues comme Louis Vuitton. Par ailleurs, la ville compte de nombreux grands projets d’aménagement sur différents quartiers qui témoignent de toute sa dynamique. 

La ville bénéficie d’une desserte de qualité avec la ligne 13 du métro, la ligne T1 du tramway, le RER C et les lignes J et L de la SNCF qui relient la gare Saint-Lazare et de la Défense à 5 minutes. Demain, Asnières-sur-Seine verra arriver le prolongement du tramway, et bénéficiera à l’horizon 2030 de 4 gares de la ligne 15 du Grand Paris Express.

Poste

 

Service : Vie quotidienne des écoles
Rattachement hiérarchique : responsables de secteur
Filières : Technique ou Médico-sociale
Catégorie : C
Cadre d’emploi : Adjoint technique territorial ou ATSEM
Cycle de travail : 37h30 par semaine soit 7h30 par jour
- Temps scolaire : De 8h15 à 16h45 (pause de 13h30 à 14h30) / De 9h45 à 18h15 (pause de 14h30 à 15h30)
- Temps extra-scolaire (mercredis et vacances) : De 7h30 à 15h45 / De 10h00 à 18h15 (avec 45min de pause)

Principales activités :

  • Accompagnement des enfants en classe de petite et moyenne sections, ponctuellement sur les classes de grande section auprès de l’enseignant.
  • Encadrement des enfants durant la pause méridienne
  • Entretien des classes, des locaux, des parties communes sur le temps scolaire
  • Entretien des classes, des locaux, des parties communes et accueil de loisirs les mercredis et vacances

Relations internes :

  • Direction de l'Education
  • Responsables de secteur
  • Equipe d'animation
  • Autres services municipaux (services techniques...)

Relations externes :

  • Equipes enseignantes
  • Direction scolaire
  • Sociétés en charge des équipements de l'école

Profil

Compétences requises pour occuper le poste :

  • Bonne présentation et élocution
  • Sens du service public
  • Polyvalence et adaptabilité
  • Qualités relationnelles avec les enfants et l'équipe éducative
  • Esprit d'équipe
  • Motivation et dynamisme

Moyens matériels et équipements utilisés dans le cadre des fonctions :

  • Matériel et produits d'entretien
  • EPI (équipement de protection individuel

 

Formation et expérience professionnelles adaptées :
De préférence titulaire d’un CAP AEPE/CAP Petite Enfance.

 

Moyens matériels et équipements utilisés dans le cadre des fonctions :

  • Matériel et produits d’entretien
  • EPI (équipement de protection individuel)

Contraintes particulières :
Les agents affectés au sein des écoles maternelles peuvent être amenés à changer de structure de façon ponctuelle ou pérenne afin de garantir la continuité du service. La composition des équipes est susceptible d’être modifiée pour nécessité de service.

Famille de métier : P

Informations
employeur

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Domaine/Métier : Aide maternelle d'école
Localité : Hauts-De-Seine

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