Adjoint à la Cellule des marchés (H/F)

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude (GHRE), né du rapprochement des sites hospitaliers de Saint-Malo, Dinan et Cancale compte 4 400 professionnels répartis sur 12 sites. Plus de 100 métiers y sont exercés.
Acteur public incontournable des politiques sanitaires et médico-sociales, nous assurons la prise en charge de proximité, l'accès aux services d'urgences et à l'ensemble des disciplines de médecine, chirurgie, obstétrique, réadaptation, santé mentale et gériatrie.
 

L'Adjoint à la Cellule des marchés (H/F) organise et gère les procédures de marchés publics confiées par le responsable de la Cellule des Marchés, à l'exclusion des marchés de travaux. 
Dans ce cadre, en lien avec les Acheteurs, il élabore les documents nécessaires à l'ouverture des dossiers, réalise le suivi des offres, l'évaluation des marchés et contribue par son analyse à la stratégie des achats.

ACTIVITES PRINCIPALES :

• Elaborer la stratégie achat en collaboration avec les acheteurs.
• Rédiger les DCE et réaliser la publication des marchés.
• Réceptionner les offres, attribuer et ouvrir les marchés.
• Suivre et évaluer l'exécution des marchés : mettre à jour les prix, rédiger les avenants.
• Réaliser le reporting de l'activité et participer à la réflexion sur la stratégie globale des marchés.

Avantages :

• Possibilité d'accéder aux avantages proposés par le Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) et par l'Amicale du Personnel
• Restaurant d'entreprise
• Possibilité d'évolution interne au sein des sites du GHRE

Poste ouvert à tous et aux personnes en situation de handicap.

Contrat : détachement, mutation, CDD de 12 mois pouvant évoluer sur un poste en CDI ou un accompagnement à la titularisation.
Temps de travail : temps plein sur une base 39 heures hebdomadaires avec 20 jours de RTT. Possibilité d'une journée de télétravail hebdomadaire.
 

Formation : diplôme de niveau Bac +2 au minimum.
Niveau de recrutement : grade d'Adjoint des cadres hospitaliers - catégorie B
Expérience et connaissances :

• Gestion comptable et budgétaire des établissements de santé
• Droit des marchés publics
• Fonctionnement hospitalier
• Logiciels bureautiques
• Logiciels marchés (gestion administrative des marchés, EPICURE, GED, plateforme de dématérialisation)
• Pratiques et fonctionnement des transports et de la logistique

Compétences et qualités :

• Anticiper et gérer les priorités de son activité
• Qualités de synthèse et capacité à rendre compte à sa hiérarchie
• Rapidité d'exécution et de traitement des dossiers, respect des délais
• Être à l'écoute des besoins des utilisateurs et des différents acteurs
• Conseiller et savoir se positionner
• Capacité à s'adapter aux situations et à travailler en équipe
•  Bonne présentation et élocution
•  Rigueur, méthode, ouverture d'esprit