VILLE DE VOISINS LE BRETONNEUX

Responsable de crèche multi accueil (H/F)

VILLE DE VOISINS LE BRETONNEUX  |  Titulaire, Contractuel

En Bref

  • Lieu de travail : Yvelines
  • Catégorie : A
  • Date de publication : 29/11/2022
  • Valable jusqu'au : 31/01/2023
  • Salaire : Non communiqué

Employeur

Située dans l’est des Yvelines, à 10 km de Versailles, la ville de Voisins-le-Bretonneux est une commune dynamique et résidentielle, résolument tournée vers les nouvelles technologies. Avec ses 10 832 habitants, elle constitue une des douze communes de la Communauté d’agglomération de Saint Quentin en Yvelines (229 369 habitants). La ville de Voisins-le-Bretonneux bénéficie d’un cadre privilégié et prône une ambitieuse politique d’aménagement et de services aux habitants. Elle s’attache à offrir des infrastructures modernes et de nombreux services de proximité à ses administrés, selon leurs besoins.

Voisins-le-Bretonneux est accessible en transports en commun (plusieurs lignes de bus relient la Ville à la gare de Saint-Quentin-en-Yvelines, Versailles et autres destinations).

Poste

La Ville recherche pour son service Petite enfance :  

Un(e) Responsable de crèche multi accueil (H/F)

 

Cadre d’emplois des Infirmières - Puéricultrices  - Titulaire ou contractuel

 

Sous l’autorité de la Coordinatrice du service Petite Enfance, vous assurez la gestion administrative, humaine et financière du multi-accueil « Île aux Enfants ».

 

Missions principales

Gestion pédagogique

- Organiser et coordonner le fonctionnement du multi accueil

- Mettre en place le projet de fonctionnement de la structure et garantir sa mise en œuvre en lien avec le projet du service Petite Enfance et les orientations de la municipalité

 

Gestion des familles

- Organiser l’accueil des enfants et de leur famille dans le respect de leur singularité

- Mettre en place des temps de rencontres avec les parents et des entretiens individuels avec les familles

- Garantir la qualité de la prise en charge individualisée de l’enfant et de la relation avec sa famille

 

Encadrement des équipes

- Animer et motiver une équipe pluridisciplinaire (coordination, planning, réunion d’équipe,…) de 20 personnes

- Participer au recrutement des agents

- Assurer le suivi, la gestion et l’évaluation du personnel (plannings, absences, formations,…)

 

Gestion administrative et budgétaire

- Participer à l’élaboration et au suivi du budget

- Gérer les contrats des familles dans le cadre de la PSU (Prestation de Service Unique)

- Gérer les locaux et le matériel (hygiène et sécurité)

- Assurer la gestion administrative des dossiers

- Réaliser les bilans d’activités de la structure

- Participer à l’élaboration des marchés publics

 

Garant de la sécurité, du soin, de l’hygiène et du suivi médical des enfants

- Garantir le respect du cadre réglementaire

- Assurer la permanence sanitaire (astreintes para médicales)

 

Autres missions

- Participer à des actions diverses afin de favoriser le travail en transversalité entre les différentes structures Petite Enfance

- Liaison avec les différents partenaires, vacataires et services extérieurs

Profil

Compétences requises

- Obligatoire : être titulaire du diplôme d'état d'infirmière puéricultrice,

- Bonnes connaissances de la réglementation relative aux établissements d’accueil de jeunes enfants et de la législation concernant la restauration collective,

- Connaissance de la psychologie du jeune enfant,

- Maîtrise de l’outil informatique,

- Bonnes connaissances en matière de gestion administrative (suivi d’un budget, achats, …), suivi de dossiers,

- Manager expérimenté,

- Expérience exigée de 3 ans minimum sur un poste similaire.

 

Qualités requises

- Autonome, polyvalent, disponible et organisé,

- Sens de l’écoute développé,

- Savoir faire preuve d’empathie et de recul,

- Bon relationnel,

- Capacités à travailler avec des interlocuteurs multiples (parents, services, élus, professionnels de santé, …).

 

POLITIQUE RH et CONDITIONS DE TRAVAIL :

    - Régime indemnitaire + versement d’une Indemnité de Fonctions de Sujétions et d’Expertise annuelle (équivalente à un 13ème mois) + Complément Indemnitaire Annuel (CIA)
    - Commune adhérente au Comité Nationale d’Action Sociale (CNAS) :  service de billetterie réduit (cinéma, spectacle, sorties culturelles, loisirs ..), participation aux frais de garde jeunes enfants, séjours vacances, coupon sport ancv, prêts avantageux, etc.. 
 

  - Politique de formation active
  - 38 h 00 hebdomadaires (25 jours de congé annuel et 18 RTT)

Informations
employeur

Vous souhaitez travailler au sein d’une collectivité dynamique et innovante, rejoignez nos équipes en adressant votre candidature, lettre de motivation et CV à Madame Le Maire, par courriel à l’adresse : recrutement@voisins78.fr

Postuler à cette offre

Veuillez télécharger un cv

(Taille maximum : 1Mo
Type de fichier : pdf, doc(x), odt, rtf)

BON à SAVOIR : Personnalisez votre message d'accompagnement selon les missions et le recruteur

Les informations à caractère personnel recueillies font l’objet d’un traitement par Emploipublic.fr du Groupe Moniteur RCS Nanterre B 403 080 823.
Elles sont nécessaires entre autres, à la création de votre compte et sont enregistrées dans nos fichiers.
Groupe Moniteur ou toutes sociétés du groupe Infopro Digital pourront utiliser ces fichiers afin de vous proposer des produits et/ou services analogues.
Pour exercer vos droits, vous y opposer ou pour en savoir plus : Charte des données personnelles.

Ces offres pourraient vous intéresser

Recevoir des offres d'emploi similaires par email

Domaine/Métier : Directeur de l'action sociale, Responsable d'établissement social ou médico-social, Responsable de l'aide sociale a l'enfance, Responsable d'unité territoriale d'action sociale, Conseiller d'action sociale, Psychologue, Travailleur social, Agent d'accueil social, Agent d'intervention sociale et familiale, Assistante familiale, Aide a domicile, Directeur enfance jeunesse éducation, Coordonnateur enfance jeunesse éducation, Responsable de structure d'accueil petite enfance, Animateur de relais assistantes maternelles, Educateur de jeunes enfants, Assistant d'accueil petite enfance, Assistant d'éducation, Directeur d'équipement socioculturel, Responsable de centre de loisirs, Animateur de loisirs, Auxiliaire de puériculture, Agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant , Aide maternelle d'école, Animateur auprès de personnes âgées , Animateur de relais assistantes ou assistants maternels , Animateur éducatif accompagnement périscolaire , Animateur enfance-jeunesse , Assistant familial en protection de l'enfance , Coordonnateur enfance-jeunesse-éducation , Educateur specialisé, Gestionnaire de scolarité , Moniteur éducateur, Responsable de structure d'accueil de loisirs , Agent d'intervention sociale et familiale , Agent social , Auxiliaire de vie, Chargé d'accueil social , Conseiller en action sociale , Directeur d'établissement médicosocial, Directeur du CCAS, Mediateur , Référent insertion socioprofessionnelle et professionnelle , Responsable de l'aide sociale à l'enfance , Responsable de l'habitat et du logement , Responsable territorial d'action sociale , Secrétaire médicosocial, ATSEM - Agent territorial spécialisé des écoles maternelles
Localité : Yvelines

Les informations à caractère personnel recueillies font l’objet d’un traitement par Emploipublic.fr du Groupe Moniteur RCS Nanterre B 403 080 823.
Elles sont nécessaires entre autres, à la création de votre compte et sont enregistrées dans nos fichiers.
Groupe Moniteur ou toutes sociétés du groupe Infopro Digital pourront utiliser ces fichiers afin de vous proposer des produits et/ou services analogues.
Pour exercer vos droits, vous y opposer ou pour en savoir plus : Charte des données personnelles.