CA DU GRAND AVIGNON

Responsable du Pôle Prévention des Déchets F/H

CA DU GRAND AVIGNON  |  Titulaire, Contractuel

En Bref

  • Lieu de travail : Vaucluse
  • Catégorie : A, B
  • Date de publication : 14/06/2024
  • Valable jusqu'au : 16/06/2024
  • Salaire : Non communiqué
  • Référence : 2024_30

Employeur

La Communauté d’Agglomération du Grand Avignon est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale à fiscalité propre créée en 2001 qui compte aujourd’hui près de 650 agents et rassemble 16 communes sur 2 régions (Sud PACA et Occitanie) et 2 départements (Gard et Vaucluse).

Situé au cœur de la Provence, au carrefour des échanges nord/sud et est/ouest, à proximité du Luberon, des Alpilles et du Ventoux, avec 190 000 habitants, 31 000 entreprises, 87 200 emplois et près de 1.2 million de touristes chaque année, le Grand Avignon est un territoire à taille humaine, qui bénéficie d’une notoriété internationale fondée sur son patrimoine classé et son festival. Le dynamisme de ses filières économiques d’excellence (alimentation et ingrédients naturels, industries culturelles et créatives, activités aéronautiques…) positionne le Grand Avignon parmi les territoires les plus entreprenants, pour une croissance maîtrisée et durable.

La Communauté d’agglomération porte aujourd’hui les grands chantiers qui engagent l’avenir du Grand Avignon, autour d’un projet de territoire destiné à favoriser le développement harmonieux de ses communes membres : extension du tramway, restauration de l’Opéra, renouvellement urbain des quartiers en difficulté, Parc industriel du Plan, quartier Avignon Confluences…

Son siège se situe à Agroparc au cœur de notre pôle de compétitivité, sur la Commune d’Avignon.

Le Président du Grand Avignon est Monsieur Joël GUIN.

Poste

LE CONTEXTE

La Direction Environnement Déchets du Grand Avignon est composée de 149 agents, principalement des agents des pôles Précollecte Exploitation, Encombrants-Réactivité et déchèteries, répartis sur différents sites de la collectivité.

Au sein du service Environnement Déchets et sous l’autorité du Directeur du service, vous serez en charge de la politique publique de prévention des déchets ménagers assimilés.

 

VOTRE RÔLE

1/ Mise en oeuvre d’une politique de prévention et de réduction des déchets

  • Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés 2023-2028 (PLPDMA)
  • Etudes techniques
  • Caractérisations des déchets ménagers assimilés pour mesurer l’impact des actions menées
  • Référent « prévention et gestion des déchets » auprès du Conseil Régional, chambres consulaires, ADEME, etc.
  • Rapport annuel et rapport d’activités
  • Mobilisation d’un réseau de porteurs de projets en favorisant l'émergence d'actions innovantes de prévention

2/ Pilotage des actions principales du PLPDMA (Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés)

  • Piloter la stratégie de gestion des biodéchets (compostage individuel, collectif, collecte, etc.), gaspillage alimentaire, défi famille, Eco Défi, broyage des déchets verts à domicile

3/ Etablir des prospectives relatives à l’évolution de la gestion des déchets

  • Veille technique, réglementaire et juridique
  • Suivre le plan régional de prévention et gestion des déchets et le décline au niveau intercommunal
  • Suivre les indicateurs des objectifs du Contrat Objectifs Déchets signé avec la région (Référent Région pour avancement du contrat)
  • Dossiers de candidature appels à projets (Région, ADEME,…)
  • Notes de synthèse, rapports et tableaux de bord sur les évolutions futures du service

4/ Animation et coordination de diverses actions en transversalité

  • Projets environnementaux transversaux des services de l’agglomération
  • Charte éco-festival et actions de prévention et tri des déchets (partenaires locaux, institutions, associations, organisateurs des festivals)
  • Référent du service plans de communication (collecte, tri et réduction des déchets)
  • Groupe de travail animateur du territoire

5/ Manager le pôle Prévention des déchets :

1 agent chargé des biodéchets et 1 agent chargé des DAE (déchets d’activités économiques) et du suivi des relations éco-organismes

Missions supports :

  • Elaboration et suivi budgétaire des projets du pôle
  • Cahiers des charges des appels d’offres en lien avec les missions du pôle
  • Rédaction des actes administratifs (délibérations, conventions, contrats)
  • Soutien au contrôle d’exploitation des prestataires privés si besoin

Profil

VOS ATOUTS

Savoirs :

  • De formation type Bac + 5 dans l’environnement, vous possédez de bonnes connaissances dans le domaine de la prévention et la ges-tion des déchets et une expérience en conduite de projets
  • Connaissance des filières de gestion et de traitement des déchets et de valorisation des déchets,
  • Connaissance des techniques de valorisation, notamment compos-tage domestique, diplôme guide ou maître composteur conseillé
  • Connaissance de la règlementation en lien avec la gestion des dé-chets
  • Culture territoriale
  • Connaissance de la commande publique et notions en comptabilité publique
  • Connaissance des règles de la communication grand public
  • Notions de base SIG (pour y intégrer des données et faire des cartes simples)

Savoir-faire :

  • Maîtrise courante des outils informatiques (Word, Excel, Power-point, Outlook, base de données …)

Savoirs-être :

  • Aptitude à l’encadrement d’agents (chargés de mission)
  • Aptitude au travail en transversalité et au mode projet, à la collabo-ration et au travail en équipe
  • Aptitude à la communication, capacité d'animation et aisance à l'oral
  • Capacité d’initiative et d’autonomie
  • Sens de l’organisation, rigueur et méthode, gestion de projet
  • Capacité d’analyse, de synthèse et de planification

 

SPECIFICITÉS DU POSTE

  • Permis VL obligatoire
  • Flexibilité des horaires en fonction des nécessités de services
  • Participation à des réunions publiques, comités de quartiers éven-tuellement en horaires décalés (soirées)

 

Cadres d’emploi :

  • Attaché ou Rédacteur territorial
  • Catégorie A ou B

Temps de travail :

  • Temps complet

Groupe IFSE :

  • A3 ou B1

Modalité de vacance de poste :

  • Disponibilité

Direction :

  • Direction Environnement
  • Déchets

Service :

  • Pôle Prévention des Déchets

Lieu :

  • Poste basé sur le site de la collecte à Fontcouverte (Avenue Saint Chamand ZI Font-couverte Avignon) mais déplacements fréquents sur Agroparc à prévoir

 

NOS CONDITIONS DE RECRUTEMENT

  • Rémunération statutaire
  • Régime indemnitaire (IFSE/CIA)
  • Badgeuse avec plages horaires fixes et plages horaires variables
  • Choix du cycle de travail et RTT
  • Titres restaurants
  • Processus d’Accueil des nouveaux arri-vants
  • Cellule de signalement des actes de discrimination
  • Psychologue du travail
  • Activités de cohésion organisée par un groupe de travail
  • Adhésion au CNAS
  • Coffre-fort numérique pour les bulletins de salaire
  • Forfait mobilité durable
  • Participation abonnement domicile-travail
  • Participation à la garantie maintien de salaire
  • Participation à la mutuelle santé

Informations
employeur

Candidatez via le bouton POSTULER

Pièces à joindre à la candidature :

  • CV + Lettre de motivation adres-sée à Monsieur le Président + der-nier arrêté de situation pour les titulaires de la fonction publique

 

CONTACTS
Renseignements administratifs (déroulé de la procédure, conditions de recrutement,..) :
Juliette BOREL
Chargée de Recrutement 04.90.84.47.58

 

Renseignements complémentaires sur le poste :
Pascal BONNIN
Directeur Environnement et Déchets
04.90.14.88.32 ou 06.20.18.40.98

Sandrine GAEDKE
Référente RH
04.90.14.88.25 ou 06.29.92.85.90

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Localité : Vaucluse

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