Magasinier H/F

A seulement 10 minutes de Paris et avec plus de 110 000 habitants, la ville d’Argenteuil est la troisième plus grande ville d'Ile-de-France. Territoire dynamique à travers ses projets d'envergures et ses actions auprès de ses habitants, elle se caractérise notamment par son attractivité culturelle et sportive. Avec une volonté constante d'adapter ses offres de services aux besoins de la population, ce sont plus de 2500 agents qui œuvrent au quotidien au sein des services municipaux.

La direction de l'Espace public, mobilités et transition écologique recherche un magasinier H/F.

Poste ouvert au recrutement des agents titulaires de la fonction publique (catégorie C) et aux salariés issus du secteur privé, sous contrat à durée déterminée de 12 mois renouvelable.

Sous la responsabilité du responsable Chef Magasinier, il effectue l'ensemble des opérations nécessaires à la gestion rationnelle des stocks de fournitures et de la gestion du parc matériel.

Missions et activités du poste

• Participer aux réunions de service,
• Etablir l’inventaire du stock chaque année,
• Répertorier, vérifier, compter, distribuer et suivre les stocks de matériels mis à disposition du personnel ou des dotations,
• Préparer les commandes de fournitures et matériels afin d'en assurer la disponibilité,
• Vérifier et suivre les livraisons de matériel,
• Rédiger les constats de réception,
• Faire les sorties de pièces sur Astech tout corps d’état pour les chantiers,
• Procéder au stockage du matériel.

Spécificité du poste

• Etre titulaire du permis B,
• Port de charges lourdes,
• Possibilité d'astreinte technique le week-end.

Connaissances et compétences attendues

• Maitrise de tous les corps d'état, du calcul, de l'informatique,
• Connaissance en gestion.

Qualités

• Capacités relationnelles, 
• Travail en équipe, 
• Autonomie, disponibilité.

Conditions d'emploi et avantages

• Rémunération statutaire (Traitement indiciaire + IFSE),
• Travail du lundi au vendredi pour 38 heures hebdomadaire,
• 40.5 jours de congés pour une présence du 01/01/N au 31/12/N,
• Participation de l'employeur aux frais de transport public (75%),
• Participation de l'employeur à la Mutuelle Santé conventionnée avec la Mairie d'Argenteuil,
• Participation de l'employeur appliquée aux tarifs de la restauration,
• Accès au Comité d’Activités Sociales et Culturelles du Personnel de la Ville,
• Coffre-fort numérique (dématérialisation des bulletins de paie et autres documents,...),
• Nombreuses possibilités de formation.