VILLE DE SAINT MANDE

Directeur.trice Adjoint.e des Ressources Humaines

VILLE DE SAINT MANDE  |  Titulaire, Contractuel

En Bref

  • Lieu de travail : Val-De-Marne
  • Catégorie : A
  • Date de publication : 22/01/2021
  • Salaire : Non communiqué

Employeur

Ville de 22 000 habitants, située idéalement près du Bois de Vincennes, la Ville de St Mandé offre un cadre de vie d’excellence. Dans le cadre du nouveau mandat et afin d’accompagner le Directeur Général des Services et la Directrice des Ressources Humaines confirmés dans leurs fonctions, la ville recherche un :

Poste

Missions :

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vous intervenez en appui de la DRH dans la supervision de la gestion administrative et statutaire de plus de 400 agents et de l’ensemble du cycle de paie.
Référent(e) statutaire au sein de la direction, vous veillez à la bonne application des réformes qui font l’actualité RH et, de manière plus générale, vous oeuvrez par votre action au quotidien à la sécurisation des actes et procédures RH. Vous accompagnez dans ce cadre, l’équipe de 4 gestionnaires carrière-paie pour la préparation et l’établissement des procédures collectives et actes individuels liés à la carrière des agents.
Vous participez au suivi et à l’instruction des procédures disciplinaires ainsi que des contentieux en lien avec les Affaires Juridiques.
Vous participez également à la préparation budgétaire. Vous proposez et mettez en oeuvre les outils et indicateurs de suivi et de reporting nécessaires au pilotage de politiques RH.
En lien étroit avec la Directrice des Ressources Humaines, vous participez de manière plus transversale à la mise en oeuvre des projets ponctuels qui font l’actualité de la collectivité.

Profil

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vous intervenez en appui de la DRH dans la supervision de la gestion administrative et statutaire de plus de 400 agents et de l’ensemble du cycle de paie.
Référent(e) statutaire au sein de la direction, vous veillez à la bonne application des réformes qui font l’actualité RH et, de manière plus générale, vous oeuvrez par votre action au quotidien à la sécurisation des actes et procédures RH. Vous accompagnez dans ce cadre, l’équipe de 4 gestionnaires carrière-paie pour la préparation et l’établissement des procédures collectives et actes individuels liés à la carrière des agents.
Vous participez au suivi et à l’instruction des procédures disciplinaires ainsi que des contentieux en lien avec les Affaires Juridiques.
Vous participez également à la préparation budgétaire. Vous proposez et mettez en oeuvre les outils et indicateurs de suivi et de reporting nécessaires au pilotage de politiques RH.
En lien étroit avec la Directrice des Ressources Humaines, vous participez de manière plus transversale à la mise en oeuvre des projets ponctuels qui font l’actualité de la collectivité.

Informations
employeur

Ville de 22 000 habitants, située idéalement près du Bois de Vincennes, la Ville de St Mandé offre un cadre de vie d’excellence. Dans le cadre du nouveau mandat et afin d’accompagner le Directeur Général des Services et la Directrice des Ressources Humaines confirmés dans leurs fonctions, la ville recherche un :

Postuler à cette offre

Veuillez télécharger un cv

(Taille maximum : 1Mo
Type de fichier : pdf, doc(x), odt, rtf)

BON à SAVOIR : Personnalisez votre message d'accompagnement selon les missions et le recruteur

Ces offres pourraient vous intéresser

Recevoir des offres d'emploi similaires par email

Domaine/Métier : Chargé de la gestion administrative du personnel
Localité : Val-De-Marne