CONSEIL DEPARTEMENTAL DE SEINE SAINT DENIS

Régisseur.euse H/F

CONSEIL DEPARTEMENTAL DE SEINE SAINT DENIS  |  Titulaire, Contractuel

En Bref

  • Lieu de travail : Seine-Saint-Denis
  • Catégorie : B
  • Date de publication : 17/01/2024
  • Valable jusqu'au : 17/04/2024
  • Salaire : Non communiqué

Employeur

Venez bifurquer en Seine-Saint-Denis ! Pour donner du sens à votre parcours professionnel, empruntez le chemin de la Seine-Saint-Denis.

Avec ses 8000 agents, le territoire construit son avenir en menant des actions éducatives, environnementales et sociales ambitieuses. Un territoire qui se transforme à la hauteur des événements et des équipements qu'il va accueillir.

Au sein de notre collectivité, + de 200 métiers ont permis à tous nos collaborateurs·trices de prendre en main leur carrière.

Chacune de nos missions a du sens, nous accompagnons, nous changeons le regard et nous transformons positivement le territoire.

 Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d’être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.

Poste

Pôle Aménagement et Développement Durable - Direction de Nature, des Paysages et de la Biodiversité - Service des Actions Administratives et Techniques – Bureau des Actions Techniques

Classification

  • Métier de rattachement : sans objet pour le moment
  • Poste de rattachement : sans objet pour le moment
  • Filière technique
  • Poste de catégorie B relevant du cadre d’emplois des adjoints techniques
  • Lieu d’affectation : Centre technique – Parc départemental Georges Valbon
  • Fonction d’encadrement : NON
  • Quotité de travail : 100 %

Environnement du poste de travail

  • Direction : DNPB
  • Service : Service Parc Georges-Valbon
  • Bureau : Bureau Prévention Accueil Promotion
  • Cellule/Pôle/Secteur :
  • Composition de l’équipe : Bureau composé de : 1 cadre A - 2 cadres B – 16 cadres C

Position du poste dans l’organisation

Supérieur hiérarchique direct : Agent de Maîtrise

Raison d’être du poste :

L’agent sera référent du bon fonctionnement de la Maison Édouard-Glissant et devra assurer les états des lieux entrant et sortant sur les sites utilisés par les prestataires (voire partenaires). Etre réactif en cas de problèmes techniques et logistiques sur le parc et s’il ne peut intervenir directement en informer les techniciens : il devra assurer la maintenance technique des secteurs suivants du parc : sanitaires, les tags et autres veilles sur le patrimoine mobilier, immobilier et espace vert dédié à l’accueil ; en lien avec la régie atelier, d’autres directions ou les entreprises externes (évaluation et suivi financiers des travaux le cas échéant). L’agent devra assurer la manutention l’affichage (bâches et affiches dans les vitrines et la signalétique. L’agent sera fortement mobilisée sur le parc Georges-Valbon lors du déploiement et de l’exploitation du live site ( du 25 juillet au 11 août) pour les JOP 2024 (6, 7 et 8 septembre).

Missions principales :

  • Veiller au bon fonctionnement des équipements du parc : intervenir directement, ou faire venir un tiers et alerter les techniciens.
  • Assurer la manutention lors d’événements : déplacer du mobiliers type barnums, tables, bancs, etc..
  • Assurer la gestion d’occupation de la Maison Edouard-Glissant et veiller à son bon état de fonctionnement et à sa mise en sécurité.
  • Assurer les affichages en tous genre sur le parc : pause d’affiches, flèches, pâches
  • Gérer l’accueil des prestataires/ partenaires (communication sur les protocoles d’usages du pars et des lieux bâtis)
  • Garantir une disponibilité téléphonique auprés des prestataires/partenaires et usagers
  • Mettre en place le matériel et les équipements nécessaires aux manifestations particulièrement en rapport avec les JOP 2024
  • Eventuellement déterminer les fournitures nécessaires aux réparations et entretiens
  • Soutenir les travaux de la Régie « Ateliers » en charge des travaux réalisés directement par les agents du Département

Profil

Relationnelles

- Savoir apprécier les logiques et les contraintes des autres services_T0531

- Savoir rendre compte du travail effectué et des conditions de son intervention (justification d’horaires, observations, difficultés rencontrées etc.)_T0397

- Savoir travailler en équipe et en pluridisciplinarité_T0643

Organisationnelles

- Savoir opérer des choix techniques adaptés_IT0264

- Savoir définir les besoins matériels à la bonne réalisation d’un chantier créer - Savoir respecter les échéances_T0370

- Savoir être force de proposition pour l'amélioration du service rendu_T0372

- Savoir utiliser les matériels et équipements de protection individuelle ou collective_IT0330

Techniques

- Savoir réaliser un métré_IT0349

- Savoir analyser et synthétiser des informations techniques_IT0266

- Savoir réaliser des chantiers de manutention en respect les principes des bons gestes postures pour ne pas se blesser

- Capacité à s'assurer du bon fonctionnement de l’outillage et du matériel_IT0329

- Savoir lire et comprendre un plan_IT0352

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Domaine/Métier : Directeur d'établissement patrimonial, Archéologue, Archiviste, Médiateur culturel, Régisseur d'oeuvres, Restaurateur d'oeuvres, Agent d'accueil et de surveillance du patrimoine
Localité : Seine-Saint-Denis

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