VILLE DE JUVISY SUR ORGE

Auxiliaire de puériculture H/F

VILLE DE JUVISY SUR ORGE  |  Titulaire, Contractuel

En Bref

  • Lieu de travail : Essonne
  • Catégorie : B
  • Date de publication : 30/04/2025
  • Valable jusqu'au : 29/06/2025
  • Code postal : 91000
  • Salaire : Non communiqué

Employeur

Centre Urbain attractif – 17 544 habitants à 15 km au sud de Paris

La Ville de Juvisy-Sur-Orge, 16 500 habitants, située à l’interconnexion des RER C et D, dispose de la plus grande gare de l’Essonne, récemment rénovée. Proche du pôle économique d’Orly-Rungis et traversée par la RN7, la commune a l’ambition de requalifier et de développer son tissu économique local, en captant mieux les flux qui la traversent au profit de son centre-ville et du secteur gare, tout en profitant de l’arrivée de nouveaux habitants pour installer des habitudes de consommation de proximité. Dotée d’une historique Grande rue piétonne et d’un marché bihebdomadaire, la Ville de Juvisy cherche à renouer avec une tradition commerçante aujourd’hui concurrencée par le e-commerce et la proximité des grands centres commerciaux régionaux.

Poste

RATTACHEMENT A LA STRUCTURE

- Sous l’autorité directe de la directrice adjointe de l’Espace Colombine de la Maison de la Petite Enfance

CONDITIONS STATUTAIRES

- Cadre d’emploi des auxiliaires de puériculture (catégorie B)
- Temps complet

MISSIONS

- Accueil et prise en charge de chaque enfant au sein de son groupe
- Relai des familles auprès du jeune enfant
- Participation active au projet d’établissement
- Respect de l’organisation de la structure et du règlement de fonctionnement

ACTIVITES DU POSTE

- Accueil et prise en charge de chaque enfant au sein de son groupe :
- Accompagner l’enfant dans son développement et sa prise en charge individuelle :
- Réaliser les gestes quotidiens de soins répondant à ses besoins physiologiques (changes, repas, sommeil…) et ses besoins affectifs (sécurité affective),
- Veiller à son bien-être et à sa sécurité,
- Etre vigilant à son état de santé et lui administrer les traitements nécessaires prescrits par le médecin traitant et selon les protocoles en vigueur, si besoin.
- Participer à l’éveil de l’enfant en collaboration avec l’Educateur de Jeunes Enfants :
- Proposer des activités ludiques,
- Mettre disposition des jeux et des jouets adaptés aux différents âges et aux différents moments de la journée,
- Aménager l’espace en fonction des besoins de l’enfant.
- Participer au rangement, au nettoyage et à l’entretien du matériel, des jeux et des locaux.

Rôle d’interface avec les familles :

- Accueillir les familles et développer un temps de dialogue avec les parents
- Avoir un positionnement d’écoute, un rôle d’information et de soutien auprès des familles
- Travailler dans le respect des valeurs familiales, dans la mesure où elles sont compatibles avec celles de la collectivité (accueil, écoute, échange des informations, conseils, dialogue et relation de confiance avec les familles).
- Respect de l’organisation de la structure et du règlement de fonctionnement :
- Assurer une continuité de la prise en charge de l’enfant dans le respect du projet pédagogique, en lien avec l’Educateur de Jeunes Enfants de la structure :
- Accompagner l’enfant et la famille pendant la période d’adaptation à l’entrée de chaque enfant constituant le groupe (auxiliaire référent),
- Mettre en place des repères dans l’organisation de la journée, dans le respect des rythmes de chaque enfant.
- Participer activement à l’élaboration et à l’actualisation du projet d’établissement en lien avec les objectifs municipaux.
- S’intégrer dans un travail d’équipe au quotidien (transmission, échanges, respect du travail et des places de chacun).
- Participer aux réunions d’équipe

Activités accessoires

- Participer à l’encadrement des stagiaires
- Participer à la dynamique d’échanges de pratiques.

Profil

MODALITES D’EXERCICE

- Connaissance des besoins de l’enfant et de son développement
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
- Connaissance des procédures et protocoles
- Sens de l’observation
- Sens de la communication
- Sens des responsabilités
- Esprit d’équipe
- Qualités relationnelles
- Disponibilité
- Adaptabilité
- Tolérance
- Rigueur, souplesse et patience
- Dynamisme
- Discrétion

Informations
employeur

Candidatez via le bouton POSTULER

Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
6 rue Piver
91265 JUVISY SUR ORGE CEDEX

Postuler à cette offre

Veuillez télécharger un cv

(Taille maximum : 1Mo
Type de fichier : pdf, doc(x), odt, rtf)

BON à SAVOIR : Personnalisez votre message d'accompagnement selon les missions et le recruteur

Les informations à caractère personnel recueillies font l’objet d’un traitement par Emploipublic.fr du Groupe Moniteur RCS Nanterre B 403 080 823.
Elles sont nécessaires entre autres, à la création de votre compte et sont enregistrées dans nos fichiers.
Groupe Moniteur ou toutes sociétés du groupe Infopro Digital pourront utiliser ces fichiers afin de vous proposer des produits et/ou services analogues.
Pour exercer vos droits, vous y opposer ou pour en savoir plus : Charte des données personnelles.

Ces offres pourraient vous intéresser

Recevoir des offres d'emploi similaires par email

Domaine/Métier : Auxiliaire de puériculture
Localité : Essonne

Les informations à caractère personnel recueillies font l’objet d’un traitement par Emploipublic.fr du Groupe Moniteur RCS Nanterre B 403 080 823.
Elles sont nécessaires entre autres, à la création de votre compte et sont enregistrées dans nos fichiers.
Groupe Moniteur ou toutes sociétés du groupe Infopro Digital pourront utiliser ces fichiers afin de vous proposer des produits et/ou services analogues.
Pour exercer vos droits, vous y opposer ou pour en savoir plus : Charte des données personnelles.