Policier municipal (H/F)

Agréable à vivre, Linas est une commune d’environ 7 000 habitants en forte croissance démographique. Nouvelles écoles, Maison des associations, Parc urbain, Maison de santé… des projets d’envergure y sont portés par les élus et 150 agents municipaux pour répondre au mieux aux besoins de chaque Linoise et Linois.   

La ville compte également sur son territoire des équipements de renommée tels que l’Autodrome de Linas-Montlhéry et le Centre National de Rugby de Linas-Marcoussis. Elle est par ailleurs située au croisement des routes N20 et N104 et bénéficie d’une gare routière, permettant de relier facilement les principaux lieux attractifs du Département.

Sous l'autorité du Chef de Service de la Police Municipale, vous exercez avec professionnalisme et rigueur les missions relevant de la compétence du Maire en matière de prévention, de maintien du bon ordre, de la tranquillité et de la salubrité publiques sur le territoire communal.
- Effectuer des patrouilles de surveillance afin de garantir le maintien du bon ordre, de la sécurité et de la tranquillité toute la journée ainsi que le soir.
- Assurer la surveillance générale : prévention du vandalisme et de la délinquance
- Lutter contre la délinquance routière.
- Contrôler et appliquer les arrêtés de police du Maire.
- Participer aux opérations conjointes avec la Police Nationale.
- Assurer la sécurité des manifestations municipales.
- Assurer une remontée régulière des informations auprès de la hiérarchie.

- SAVOIRS :

Connaître les pouvoirs de police du Maire et attributions des administrations, ainsi que les pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice.

Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention.

Appliquer les techniques de neutralisation des armes et animaux dangereux.

Appliquer les techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation ainsi que les techniques d'interpellation, d'enquête et de prélèvement.

Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, les instances, processus et circuits décisionnels.

Appliquer les techniques et outils de communication.

Connaître et appliquer les techniques de résolution des conflits et de médiation.

SAVOIR FAIRE :

*Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du Maire sur son territoire d'intervention

*Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur

*Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats

*Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus

*Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises

*Etablir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention

*Développer l'information et le dialogue auprès de la population

*Appliquer les consignes visant au maintien de l'activité et de la sûreté des locaux, des agents du service et du public accueilli
*Organiser les moyens techniques et humains pour assurer la continuité du service
*Piloter, suivre et contrôler les activités des agents

SAVOIR ETRE :

*Faire preuve de rigueur, d'un fort esprit d'équipe, d'autonomie

*Etre disponible

*Avoir un sens aigu du service public, une bonne condition physique

*Avoir le sens de l'écoute, de la médiation, calme, et une forte maîtrise de soi

*Respecter la déontologie

*Posséder de réelles qualités relationnelles

*Avoir le sens des responsabilités