Educateur au sercice Pôle de Jour H/F

Pourquoi nous rejoindre ?

Le Département place au cœur de ses engagements employeur l’épanouissement de ses agents et le respect de l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c’est faire le choix d’une collectivité de 4 500 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant:

•  de beaux projets pour construire l’avenir du Département 
•  d’un cadre de travail moderne et propice au bien être
•  d’une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
•  d’une politique salariale attractive
•  d’opportunités de carrière et de formation pour évoluer
•  d’un soutien à la parentalité

Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?

Votre rôle :

Au sein de l’équipe du Pole de jour et en collaboration avec les équipes éducatives d’internat, l’éducateur de jour prend en charge les enfants accueillis à la Cité de l’enfance non encore scolarisés, en attente de scolarisation, momentanément déscolarisés ou en scolarité partielle. En dehors des temps scolaires, l’éducateur de pôle de jour propose sur projet des activités, des ateliers, des sorties à destination de l’ensemble des enfants accueillis à la CDE.

Missions / conditions d'exercice

Vos missions :

- Assurer l’accompagnement à la scolarité : soutient scolaire, préparation à la scolarisation (Développement de partenariats avec les établissements scolaires), aide aux devoirs et organiser des ateliers culturels, artistiques, sportifs, manuels, etc. favorisant l’éveil et le développement des enfants accueillis.
- Participer à l’élaboration et à l’actualisation du projet des enfants en liens avec les équipes éducatives, et médico-psychologique de l’établissement et produire des écrits concernant la situation des enfants accueillis.
- S’inscrire dans un travail en équipe pour garantir la cohérence de l'action socio-éducative, à travers une communication orale et écrite adapté et participer aux réunions de service et aux réunions de synthèses sur les situations des enfants.
- Participer à l’élaboration du projet d’établissement, du projet de service éducatif et du rapport d’activité, mettre en œuvre les actions, évaluer les pratiques pour les améliorer dans la cadre d’une démarche continue de la qualité (évaluation interne et externe)
- Développer des partenariats (Internes et externe au CD), faire évoluer ses pratiques, proposer des projets et transmettre ses connaissances par l’accueil de stagiaires, la participation à des formations, et assurer une veille informationnelle dans le secteur sociale.

Profil recherché :

- Assistant socio-éducatif ou éducateur de jeunes enfants hospitalier ou territorial, ou contractuel, titulaire du diplôme d'état d’éducateur spécialisé ou de jeunes enfants avec une bonne connaissance du dispositif d’aide sociale à l’enfance et expérience en accompagnement des familles et soutien à la parentalité.
- Bonne connaissance de la relation d’aide, des besoins du public accueilli et des acteurs de l’intervention sociale
- Compétences en pédagogie, élaboration et conduite de projets éducatifs, animation de groupes
- Capacité à évaluer les besoins des enfants et à y répondre de manière adaptée
- Aisance en communication écrite et orale (dont rédaction de rapports), respect du secret partagé
- Qualités personnelles : écoute, maîtrise de soi, esprit d’équipe, initiative, adaptabilité et discrétion
- Maîtrise des outils informatiques