VILLE DE GIF SUR YVETTE

Directeur (trice) de Multi-Accueil collectif et familial H/F

VILLE DE GIF SUR YVETTE  |  Titulaire, Contractuel

En Bref

  • Lieu de travail : Essonne
  • Catégorie : A
  • Date de publication : 04/08/2020
  • Salaire : Non communiqué

Employeur

Gif-sur-Yvette, une ville proche de Paris où il fait bon vivre et travailler.

Située à 20 km au sud de Paris, la Ville de Gif-sur-Yvette s’inscrit dans la dynamique du pôle scientifique Paris-Saclay. Elle offre un cadre de vie privilégié en appartenant au Parc Naturel Régional de la Haute Vallée de Chevreuse. La ville est dotée de nombreux équipements répondant aux besoins de la population qui seront amenés à être élargis dans le cadre du développement du territoire (cible 27 000/28 000 habitants). Gif-sur-Yvette est en pleine évolution.

En rejoignant nos effectifs, vous intégrez une équipe de travail dynamique en appui avec le service des Ressources Humaines qui accompagne les collaborateurs dans leur parcours professionnel.

Poste

Missions :

La ville recrute

Un(e) Directeur (trice) de Multi-Accueil collectif et familial (66 places)

Depuis plusieurs années, la Ville s’engage sur la qualité de l’accueil des enfants en permettant à chacun de s’épanouir et de grandir en collectivité. Sous l’autorité de la Responsable Petite Enfance, vous assurez la direction de la structure « Gribouille ». En collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, vous êtes le garant de la qualité de l’accueil du jeune enfant et des familles.

 Vos missions :

  • Garantir la qualité de prise en charge des enfants et de la relation avec leurs familles,
  • Garantir la sécurité, la santé et le développement des enfants,
  • Garantir le respect du cadre réglementaire, notamment en matière d’hygiène et de sécurité,
  • Contrôler et veiller à l’hygiène et la sécurité des locaux,
  • Manager, encadrer et coordonner une équipe pluridisciplinaire dont 2 assistantes maternelles,
  • Organiser les réunions d’équipe, établir et le planning et les congés des agents,
  • Assurer la mise en œuvre et le suivi du projet pédagogique et éducatif de la crèche,
  • Faire évoluer le projet pédagogique en lien avec l’ensemble des directrices des établissements sous la supervision de la Responsable petite enfance,
  • Gestion de l’administratif, du suivi budgétaire et financier,
  • Aménager des locaux et définir les besoins en matériel et en équipement.

Profil

Nos attentes :

Vous possédez de véritables aptitudes dans le management d’équipe et justifiez d’une expérience réussie dans des fonctions similaires. Nous recherchons une personne dynamique, créative, bienveillante prête à s’investir au sein de notre collectivité. 

  • Aptitudes dans le management d’équipe,
  • Dynamisme, créativité et bienveillance,
  • Maîtrise du développement moteur, affectif et psychologique du jeune enfant,
  • Connaissance des règles, des protocoles et responsabilités liés aux EAJE,
  • Savoir élaborer un projet pédagogique et le faire appliquer,
  • Entretenir une relation de qualité avec les parents et s’assurer de la bonne communication avec les membres de l’équipe,
  • Disposer de réelles qualités relationnelles, ainsi que de bonnes capacités à communiquer,
  • Sens de l’observation, d’analyse et d’écoute,
  • Respect du secret professionnel, obligation de réserve et de discrétion,
  • Maîtrise des outils informatiques et les logiciels spécifiques à la petite enfance.

Diplôme :

Médecin ou titulaire d’un diplôme d’Etat de Puériculture avec une expérience professionnelle d’au minimum 3 ans, Educateur(rice) de jeunes enfants, justifiant de 5 ans d’expérience professionnelle dont au moins 2 ans Directeur(trice) adjoint(e) ou responsable de service d’un EAJE, Infirmier(ère) ou Sage-femme justifiant de 5 ans d’expérience comme directeur(trice) adjoint(e) d’un établissement ou d’un service d’accueil d’enfants de moins de 6 ans ou d’une certification de niveau II  ou d’une expérience de 5 ans auprès d’enfants de moins de 3 ans.

  • Emploi permanent à temps complet, rémunération statutaire, 13e mois, CNAS.
  • Poste à pourvoir le 1er décembre 2020.

 

Informations
employeur

Adresser candidature à : Monsieur le Maire, 9 Square de la Mairie 91190 GIF-SUR-YVETTE
ou par courriel : recrutements@mairie-gif.fr

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Type de fichier : pdf, doc(x), odt, rtf)

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Domaine/Métier : Directeur général d'établissement public, Directeur général adjoint, Directeur de l'action sociale, Responsable d'établissement social ou médico-social, Responsable de l'aide sociale a l'enfance, Responsable d'unité territoriale d'action sociale, Conseiller d'action sociale, Psychologue, Travailleur social, Agent d'accueil social, Agent d'intervention sociale et familiale, Assistante familiale, Aide a domicile, Directeur enfance jeunesse éducation, Coordonnateur enfance jeunesse éducation, Responsable de structure d'accueil petite enfance, Animateur de relais assistantes maternelles, Educateur de jeunes enfants, Assistant d'accueil petite enfance, Assistant d'éducation, Directeur d'équipement socioculturel, Responsable de centre de loisirs, Animateur de loisirs, Auxiliaire de puériculture, Directeur de la santé publique, Médecin clinicien, Médecin de médecine professionnelle et préventive, Pharmacien, Sage-femme, Infirmier coordonnateur, Infirmier, Kinésitherapeute, Orthophoniste, Ergotherapeute, Psychomotricien, Manipulateur d’électroradiologie, Puéricultrice, Aide-soignant
Localité : Essonne