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DIRECTEUR GÉNÉRAL DES SERVICES H/F

QUADRA  |  Titulaire, Contractuel

En Bref

  • Lieu de travail : MONTMAGNY
  • Catégorie : A
  • Date de publication : 16/06/2020
  • Salaire : Non communiqué
  • Référence : 25106

Employeur

Dans le Val d'Oise, aux portes nord de Paris, la commune de Montmagny, 14 000 habitants, est un trait
d’union entre les espaces ruraux, au nord du département et une forte densité urbaine, au sud. Elle
bénéficie ainsi de sa proximité avec les pôles urbains et économiques de la Défense, de la Plaine Saint
Denis, de Roissy et de son interface entre les espaces métropolitains et espaces naturels du Lac
d’Enghien et de la forêt de Montmorency.
Sa qualité résidentielle et sa bonne connexion aux infrastructures sont des opportunités pour la ville,
mue par des enjeux d’aménagement urbain et par la volonté de la faire de la jeunesse un axe fort de
développement.
Dans le cadre d’une nouvelle mandature et afin de maintenir le niveau de qualité des services publics,
au coeur des préoccupations, la ville de Montmagny recherche son Directeur général des services (f/h).

Poste

Missions :

En lien étroit avec le Maire, vous conseillez et éclairez les choix stratégiques pour le projet municipal
dont vous pilotez la mise en oeuvre.
Vous entretenez des liens étroits de collaboration avec l’intercommunalité et assurez la représentation
de la ville auprès des instances institutionnelles et de ses principaux partenaires. Particulièrement,
vous suivez les dossiers relatifs à l’habitat adapté pour les gens du voyage en lien avec région, et
mobilisez les fonds nationaux dans le cadre d’opérations de rénovation urbaine.
Sur le plan administratif, vous formulez un projet d’administration et impulsez une dynamique interne.
Vous menez la transformation des services, modernisez les procédures et organisez la fluidification des
décisions.
Vous participez à la mise en oeuvre de la stratégie financière de la commune (21 millions d’euros de
budget de fonctionnement, 10 millions d’euros de budget d’investissement) et engagez une réflexion
sur la rationalisation des moyens.

Profil

Vous disposez d'une expérience réussie sur des fonctions similaires. Vos qualités relationnelles et votre
sens de l’organisation révèlent une forte capacité d’encadrement en transversalité et une vision
fonctionnelle.
Vous maîtrisez les enjeux politiques et administratifs d'une collectivité, êtes en capacité
d'accompagner les élus dans leur vision stratégique, avec des capacités d'anticipation et de synthèse.
Manager reconnu, doté d'une forte aptitude relationnelle et fédératrice, vous êtes en capacité de
mobiliser les ressources humaines et d'animer le travail en bonne intelligence avec les élus,
l'administration, les partenaires institutionnels et privés. Vos aptitudes organisationnelles et
relationnelles sont reconnues. Votre maîtrise juridique, financière et administrative du secteur public
est avérée.
Recrutement par voie statutaire (catégorie A), à défaut contractuel.