Directeur Général Adjoint des Services chargé du Pôle Educatif (h/f)

A moins de 32 kms de Montpellier et de 20 kms de Sète, entre garrigue, vignobles et étang de Thau, Mèze est une commune de l'Hérault comptant 12 800 habitants qui cultive avec fierté son caractère méditerranéen où dynamique économique, développement durable et projets d'avenir sont les atouts d'une ville en transition.
 

La Mairie de Mèze recrute par voie statutaire ou à défaut contractuelle

Son Directeur Général Adjoint des Services chargé du Pôle Educatif (h/f)

Grade requis : Attaché / Attaché principal

Sous la responsabilité du Directeur Général des Services et en lien avec les élus délégués, vous participez à la définition et mettez en œuvre les orientations stratégiques de la commune dans les secteurs de la petite enfance, de l'éducation, des sports, de la jeunesse, de la culture. 

Vous participez au collectif de direction générale. 

Au sein d'une direction de pôle composée de plus de 150 agents, répartie en trois directions, vous animez les équipes et développez le travail en transversalité avec l'ensemble des directions de la collectivité. 

Vous assurez l'organisation et la mise en œuvre des orientations politiques sur les plans technique, administratif, financier et managérial dans l'ensemble des directions qui vous sont rattachées. Vous déclinez les actions du mandat et conduisez les projets des directions en mode projet.

Vous animez des temps réguliers entre les élus et vos directions.

Vous impulsez une dynamique permettant de répondre à la continuité " éducative " dans vos domaines de responsabilités.

Vous déclinez les actions du projet municipal et conduisez les projets de vos directions en méthode projet et en lien avec les différents acteurs.

Vous développez les partenariats entre vos directions et les acteurs institutionnels, les collectivités locales et le milieu associatif.

Vous assurez les recherches de financements nécessaires aux nouveaux projets.

Missions et activités principales :

• Participer aux réflexions stratégiques et à l'élaboration collective de l'action municipale et piloter des projets transversaux 
• Mettre en œuvre, piloter et évaluer les politiques locales et projets de la commune dans ses champs de responsabilité 
• Piloter la stratégie de gestion et d'optimisation des moyens humains et financiers des directions rattachées à ce pôle
• Assurer une veille stratégique, réglementaire et prospective dans les domaines relavant du pôle
• Représenter la commune auprès des administrations et entretenir un réseau de contacts dans les domaines relevant du pôle
• Accompagner les cadres dans leur management des directions du pôle
• Favoriser la pratique de nouvelles méthodes managériales : 
  => Accompagner la cohérence structurelle en alliant modernisation et optimisation des compétences internes
  => Porter et conduire les changements en favorisant un climat social apaisé
• Impulser des réflexions sur l'optimisation de l'organisation et les processus de travail internes en accompagnant le changement dans les pratiques et les outils des directions du pôle
• Créer des outils de gestion et de suivi de l'activité des directions relevant du pôle.

Rémunération statutaire + NBI, IFSE liée au poste + CIA.

Avantages Employeur :

• Participation Employeur : Mutuelles labellisées FPT + Prévoyance
• Action sociale : COS-LR + Amicale du personnel.

Poste à temps complet, basé à l'Hôtel de Ville de Mèze, à pourvoir au 1er Mai 2025.
 

• Issu(e) d'une formation supérieure, catégorie A, vous justifiez d'une expérience confirmée à un poste similaire en collectivité locale
• Reconnu(e) pour vos qualités managériales et d'animation, vous souhaitez mettre votre expérience au service d'une commune ambitieuse en matière de politiques éducative, sportive et culturelle
• Vous maîtrisez, du fait de vos expériences, le cadre juridique des collectivités locales et vous souhaitez vous mobiliser dans la gestion de projets transversaux 
• Doté(e) du sens des relations humaines, vous faites preuve d'une grande disponibilité, d'une maitrise de la gestion administrative et budgétaire et de qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse.