Directeur de site périscolaire et de loisirs pour le service Enfance F/H

Située dans le département de Seine et Marne, proche de Paris, labélisée « Ville amie des enfants », la ville de Champs-sur-Marne compte 25 695 habitants. Elle dispose d’un cadre de vie agréable avec 50% d’espaces naturels et est labellisée ville fleurie.

Commune à taille humaine, reconnue par ses grandes écoles et ses établissements universitaires, dotée d’équipements municipaux (crèches, groupes scolaires, gymnases et centre aquatique…), Champs-sur-Marne est accessible par la ligne A du RER et sera prochainement desservie par une gare du réseau Grand Paris Express.

Avec une politique de formation dynamique, la commune favorise l’évolution professionnelle de ses agents.

Sous l’autorité du Responsable du Service Enfance et du Cadre Pédagogique adjoint du service Enfance, vous aurez pour missions :

Principales

•  Elaborer, mettre en œuvre et suivre les projets pédagogiques.

Assurées régulièrement

•  Organiser les différents temps d’accueil des enfants (périscolaire, restauration, mercredis et vacances),
•  Gérer les équipes d’animateurs, susciter leur motivation et leur enthousiasme, fixer les objectifs, accompagner et évaluer,
• Accueillir les familles,
• Gérer et suivre les dossiers administratifs de la structure,
•  Faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité,
•  Mettre en place et coordonner les réunions d’équipe,
•  Participer aux réunions de service, et selon les nécessités, à des réunions d’information en soirée.

•  Titulaire du BAFD et/ou BPJEPS,
•  Expérience significative dans le domaine de l’Enfance,
•  Connaissance de la règlementation des accueils collectifs de mineurs,
•  Maîtrise de la règlementation SDJES, hygiène et sécurité et protection de l’enfance,
•  Capacité à travailler et encadrer une équipe,
•  Capacité à prendre des décisions, force de proposition et initiative,
•  Qualités relationnelles, sens de l’écoute et de la communication,
•  Autonomie et sens de l’organisation,
•  Disponibilité, polyvalence et dynamisme,
•  Permis B.

Contraintes et obligations :

Horaires : temps de travail annualisé (1607 heures) – Travail occasionnel les samedis et en soirée

•  Rémunération statutaire – Régime indemnitaire - 13ème mois
• 37 heures 30 hebdomadaires aménageables selon les modalités internes
•  25 jours de CA, 15 jours de RTT par an
•  Comité des Activités Sociales et Culturelles (CASC)