VILLE DE CERGY

COORDINATEUR-TRICE « LOISIRS HANDICAP » (H/F)

VILLE DE CERGY  |  Titulaire, Contractuel

En Bref

  • Lieu de travail : Val-D'Oise
  • Catégorie : B
  • Date de publication : 21/09/2020
  • Salaire : Non communiqué
  • Référence : 20/37/COORDLOISHANDI/AMGK

Employeur

Ville de 65 000 habitants disposant d’une qualité de vie et d’une offre riche de services au public, Cergy est située à une trentaine de kilomètres de Paris (RER A, SNCF, A15…), aux portes du Parc naturel du Vexin. Elle constitue un pôle économique et administratif majeur du territoire, avec une attractivité culturelle et étudiante forte.

Poste

Missions :

Au sein de la Direction de l’Education et placé(e) sous la responsabilité du chef du service « enfance », le (la) coordinateur (trice) « loisirs handicap », dans le cadre du PeDT, est le relai de l’action d’accueil des enfants en situation de handicap sur le terrain et l’interface entre le réseau, les partenaires institutionnels et la commune.

MISSIONS
Informer et accompagner les familles :

•    Recevoir les familles, les renseigner, les accompagner et recenser leurs attentes,
•    Elaborer un diagnostic, faire un état des lieux des besoins / moyens existants et à mettre en œuvre,
•    Centraliser les dossiers et les informations,
•    Participer aux réunions de Projet Personnalisé de Scolarisation (suivi de l’enfant) avec l’Education Nationale.

Accompagner et former les équipes d’animation et le personnel municipal :
•    Accompagner et former les équipes dans le cadre de l’accueil des enfants en situation de handicap,
•    Définir les besoins en formation des équipes d’animation en lien avec la DRH,
•    Mettre en place des réunions d’information auprès des encadrants,
•    Mettre en œuvre le dispositif contrat civique en partenariat avec la DDCS (recrutement, accompagnement, formation, évaluation) et les services de la DRH.

Sensibiliser et changer le regard :
•    Sensibiliser les enfants au handicap,
•    Mettre en place des événements autour du handicap (ex : forum),
•    Assurer le rôle de conseils pédagogiques auprès des équipes.

Représenter le réseau et développer le travail en transversalité :
•    Assurer le rôle de passerelle entre les différents services municipaux,
•    Faire le lien avec les différents partenaires (institutions externes, Education Nationale, parents, DDCS, directeurs et animateurs des activités périscolaires et accueils de loisirs),
•    Elaborer un partenariat et en assurer le suivi avec des associations de personnes en situation de handicap et des institutions spécialisées (projet d’inclusion).

Assurer l’organisation et la gestion administrative autour des questions d’accueil d’enfants en situation de handicap :
•    Rédiger les rapports de la CAF,
•    Dresser un bilan annuel et en assurer la communication,
•    Faire remonter les difficultés et problèmes, 
•    Assurer le suivi administratif et budgétaire liés aux missions du poste (suivi de projets, surencadrements accordés sur les écoles…),
•    Gérer le budget de matériel et mobilier adapté, les commandes de matériel et de mobilier, pour les temps scolaires et périscolaires,
•    Gérer le stock de mobilier sur la Ville.
 

Profil

PROFIL
Titulaire du cadre d’emplois des animateurs ou rédacteurs (ou à défaut contractuel), vous êtes idéalement issu(e) d’une formation de niveau III ou IV dans l’animation, l’éducation spécialisée ou tout autre domaine lié au handicap.
Vous disposez d’une expérience confirmée sur un poste similaire, savez travailler en mode projet et disposez d’un niveau de technicité sur les questions de handicap et d’accueil d’enfants en situation de handicap.
Vous connaissez le cadre réglementaire régissant les établissements accueillant du public, la loi « handicap » et les réglementations afférentes.
Votre aisance rédactionnelle et relationnelle, votre capacité à fédérer, à mener des dispositifs de concertation et d’écoute, à transmettre votre savoir, constituent des atouts essentiels pour la réussite de ce poste. 
Votre capacité d’adaptation, votre disponibilité, votre discrétion, le sens de l’initiative et votre autonomie et votre devoir de réserve viendront compléter votre profil. 

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Horaires : 39h hebdomadaires
Contraintes spécifiques : Déplacements fréquents – Permis B souhaité
 

Informations
employeur

Date limite de dépôt des candidatures : le 16 octobre 2020.
Tous les postes de la ville de Cergy sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous la référence 20/37/COORDLOISHANDI/AMGK à l’attention de M. le Maire, soit :
> par mail : emploi.recrutement@cergy.fr
> par courrier : Hôtel de Ville de Cergy – Direction des Ressources Humaines – 3 place Olympe de Gouges – BP 48000 Cergy – 95801 Cergy-Pontoise cedex.
 

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Domaine/Métier : Directeur enfance jeunesse éducation, Coordonnateur enfance jeunesse éducation, Responsable de structure d'accueil petite enfance, Animateur de relais assistantes maternelles, Educateur de jeunes enfants, Assistant d'accueil petite enfance, Assistant d'éducation, Directeur d'équipement socioculturel, Responsable de centre de loisirs, Animateur de loisirs, Auxiliaire de puériculture
Localité : Val-D'Oise