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Adjoint au responsable du service patrimoine Crous de Bordeaux Aquitaine H/F

CNOUS - CENTRE NATIONAL DES OEUVRES  |  Titulaire

En Bref

  • Lieu de travail : BORDEAUX
  • Catégorie : B
  • Date de publication : 12/07/2019
  • Salaire : Non communiqué

Employeur

Le Crous (centre régional des œuvres universitaires et scolaires) de Bordeaux Aquitaine est un établissement public administratif relevant du Ministère de l’enseignement supérieur, de la recherche et de l’innovation. Il est en charge de la mise en œuvre des politiques publiques d’accompagnement de la vie étudiante à l’échelle des 5 départements constitutifs de l’académie de Bordeaux (Gironde, Landes, Pyrénées Atlantique, Dordogne et Lot-et-Garonne). Au service de plus de 130.000 étudiants de l’académie, le Crous gère les aides financières à destination de 36.000 étudiants boursiers, un parc de logements de 10.200 places dans 52 résidences et propose plus de 3 M de repas chaque année dans 53 points de restauration.

Domaine d’activité : Vie étudiante

Missions : Bourses, logement, restauration, soutien aux initiatives étudiantes, vie de campus

Poste

Missions :

Catégorie : SAENES ou corps équivalent de catégorie B
Titulaires exclusivement
Poste vacant : à compter du 1er septembre 2019
Quotité : 100%
Groupe IFSE : 1
Logement : non
Localisation : services centraux du Crous – 18 rue du Hamel - 33800 Bordeaux

Fonction
Adjoint(e) au responsable du service patrimoine et développement

Description du poste
L’adjoint(e) au responsable du service gère les opérations de construction dans le secteur hébergement et restauration, gère les agents de catégorie C du service, et suit les dossiers transversaux.
Rattachement hiérarchique
Rattachement au responsable du service patrimoine et développement

Principales activités
·         Gérer le personnel du service pour le suivi des dossiers ;

·         Élaborer des plannings généraux en fonction des procédures mises en œuvre ;

Organiser la communication interne, prendre en charge les enquêtes, répondre aux différentes demandes de données immobilières et de plans émanant des différents services et interlocuteurs externes ;
·         Suivre le budget des opérations, grâce aux tableaux de bords remplis par les approvisionneurs (AE/CP) ; participer aux demandes de subvention en appui au service financier ;

·         Renseigner les bases de données patrimoniales ;

Gérer des opérations de construction (hébergement et restauration) ;
·         Être en relation directe avec les personnels techniques (ingénieurs).

 

Conditions d’exercice de l’activité :
Contraintes calendaires

 

Profil

Compétences opérationnelles :

Conseiller une personne, un groupe

Prendre en compte un contexte, une contrainte, une complexité
Travailler en équipe
Analyser une information, un document, une réglementation
Mettre en œuvre une règle, une norme, une procédure, un protocole
Rédiger un acte juridique

Compétences comportementales :

Avoir l'esprit d'équipe
Esprit de synthèse
Etre rigoureux
Faire preuve de discrétion

Connaissances :

Applications informatiques dédiées

Droit de la commande publique

Marchés publics

Environnement professionnel du domaine d’activité

Règles de déontologie du domaine d’activité

Techniques de rédaction

Gestion budgétaire et comptable publique

 

Informations
employeur

Les candidatures accompagnées d’une lettre de motivation, d'un curriculum vitæ, doivent parvenir à :

service.recrutement@crous-bordeaux.fr

 

Personne à contacter pour plus d’informations :

Frédéric VIDAL

Responsable du service patrimoine

Tel : 05.56.33.92.94

Courriel : frederic.vidal@crous-bordeaux.fr

 

Laurent PANCAUT

Directeur des ressources humaines du Crous de Bordeaux-Aquitaine

Tel. : 05 56 33 92 82

Courriel : laurent.pancaut@crous-bordeaux.fr

Les candidatures transmises via le site (fonctionnalité « je postule à cette offre ») ne seront pas prises en compte.