TMS Autonomie (H/F)
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AUBE | Titulaire
En Bref
- Lieu de travail : Arcis-sur-Aube
- Catégorie : A
- Date de publication : 22/10/2024
- Valable jusqu'au : 07/12/2024
- Code postal : 10700
- Salaire : Non communiqué
- Référence : pbvj16xn46
Employeur
Poste
Dans le cadre des missions dévolues à la Direction Autonomie, le travailleur médico-social Autonomie, au profit de la population résidant sur la circonscription d'Arcis sur Aube, assure l'accueil, l'écoute, l'information, l'accompagnement des publics âgés avec des problématiques liées à la dépendance (à partir de 60 ans non bénéficiaires de l'APA) et/ou en situation de handicap (tout au long de la vie).
Activités principales du poste :
1. Accueil du public :
• Prend en charge les demandes des personnes âgées et/ou en situation de handicap : écoute, accueil, information
• Analyse les situations, conseille, oriente, informe, établit le lien avec le réseau et la circonscription
2. Accompagnement des usagers
• Pour les prestations personnes handicapées (uniquement 1ère demande)
aide à la formulation du projet de vie
évalue à domicile (liaisons avec les TMS PH)
aide à l'instruction administrative pour les premières demandes liées au handicap
instruit les demandes d'aide ménagère
établit le lien avec les divers partenaires
• Pour les prestations personnes âgées dépendantes
évalue la situation
aide à l'instruction administrative et relais avec le TMS PA
établit le lien avec les divers partenaires
Pour la mise en place de services individualisés après l'analyse globale des situations
3. Participe à l'évaluation des informations préoccupantes et signalements en cas de suspicions de maltraitance ou maltraitance avérée
4. Prévention de la perte d'autonomie
• Met en œuvre des actions collectives avec les partenaires locaux
• Participe à des actions de prévention en santé globale pour les seniors et/ou personnes en situation de handicap
• Contribue au soutien des personnes accompagnées par des actions d'aides aux aidants
5. Participations aux instances de réflexion
• du Pôle des solidarités ( Schéma de l'autonomie, réunions de circonscription, réunions de fonction de l'équipe médico-sociale) et des partenaires
• Représente et relaie la Direction Autonomie et la MDPH au sein de la circonscription et auprès des partenaires
• Réunions d'informations et réunions techniques de travail
• Collecte, gère, diffuse les informations en matière de handicap et de gérontologie
• Actions de formation
Activités principales du poste :
1. Accueil du public :
• Prend en charge les demandes des personnes âgées et/ou en situation de handicap : écoute, accueil, information
• Analyse les situations, conseille, oriente, informe, établit le lien avec le réseau et la circonscription
2. Accompagnement des usagers
• Pour les prestations personnes handicapées (uniquement 1ère demande)
aide à la formulation du projet de vie
évalue à domicile (liaisons avec les TMS PH)
aide à l'instruction administrative pour les premières demandes liées au handicap
instruit les demandes d'aide ménagère
établit le lien avec les divers partenaires
• Pour les prestations personnes âgées dépendantes
évalue la situation
aide à l'instruction administrative et relais avec le TMS PA
établit le lien avec les divers partenaires
Pour la mise en place de services individualisés après l'analyse globale des situations
3. Participe à l'évaluation des informations préoccupantes et signalements en cas de suspicions de maltraitance ou maltraitance avérée
4. Prévention de la perte d'autonomie
• Met en œuvre des actions collectives avec les partenaires locaux
• Participe à des actions de prévention en santé globale pour les seniors et/ou personnes en situation de handicap
• Contribue au soutien des personnes accompagnées par des actions d'aides aux aidants
5. Participations aux instances de réflexion
• du Pôle des solidarités ( Schéma de l'autonomie, réunions de circonscription, réunions de fonction de l'équipe médico-sociale) et des partenaires
• Représente et relaie la Direction Autonomie et la MDPH au sein de la circonscription et auprès des partenaires
• Réunions d'informations et réunions techniques de travail
• Collecte, gère, diffuse les informations en matière de handicap et de gérontologie
• Actions de formation
Profil
Diplôme et expérience souhaités
• Titulaire du diplôme d'Etat d'assistant de service social ou conseillère en économie sociale et familiale ou éducateur spécialisé ou infirmier
• Expérience d'évaluation de l'autonomie des personnes âgées et/ou handicapées souhaitée
Compétences et qualités requises
• Connaissance du champ d'application des prestations versées, et de la réglementation liée aux personnes âgées et handicapées
• Sens de la relation humaine et de la communication
• Respect des personnes, de l'éthique et de la déontologie, capacités d'analyse, d'écoute et
• Respect du secret professionnel et capacité au travail d'équipe
• Capacités rédactionnelles
• Connaissance de l'outil informatique
• Disponibilité, dynamisme, esprit constructif
• Titulaire du permis de conduire
Avantages
• Régime indemnitaire + prime annuelle
• Compte Epargne Temps
• Titres restaurants
• Contrats collectifs de prévoyance et de mutuelle santé (avec participation employeur)
• Comité de gestion des œuvres sociales et amicale du personnel
Poste ouvert au cadre d'emploi d'assistant socio-éducatif
Si le candidat retenu n'a pas le statut de fonctionnaire, un CDD de un à trois ans pourra être proposé.
Candidature à adresser avant le 11 novembre 2024.
• Titulaire du diplôme d'Etat d'assistant de service social ou conseillère en économie sociale et familiale ou éducateur spécialisé ou infirmier
• Expérience d'évaluation de l'autonomie des personnes âgées et/ou handicapées souhaitée
Compétences et qualités requises
• Connaissance du champ d'application des prestations versées, et de la réglementation liée aux personnes âgées et handicapées
• Sens de la relation humaine et de la communication
• Respect des personnes, de l'éthique et de la déontologie, capacités d'analyse, d'écoute et
• Respect du secret professionnel et capacité au travail d'équipe
• Capacités rédactionnelles
• Connaissance de l'outil informatique
• Disponibilité, dynamisme, esprit constructif
• Titulaire du permis de conduire
Avantages
• Régime indemnitaire + prime annuelle
• Compte Epargne Temps
• Titres restaurants
• Contrats collectifs de prévoyance et de mutuelle santé (avec participation employeur)
• Comité de gestion des œuvres sociales et amicale du personnel
Poste ouvert au cadre d'emploi d'assistant socio-éducatif
Si le candidat retenu n'a pas le statut de fonctionnaire, un CDD de un à trois ans pourra être proposé.
Candidature à adresser avant le 11 novembre 2024.
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Domaine/Métier :
Travailleur social
Localité :
Aube