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Responsable Habitat Locatif (F ou H)

SNCF IMMOBILIER  |  Titulaire, Contractuel

En Bref

  • Lieu de travail : Seine-Saint-Denis
  • Catégorie : A
  • Date de publication : 17/07/2020
  • Salaire : Non communiqué

Employeur

Rejoindre SNCF, c'est choisir de construire votre avenir dans une entreprise qui sait encourager la performance et l'innovation. C'est aussi la possibilité de réaliser votre projet professionnel au service d'un intérêt collectif. 

Labellisé « Top Employer 2020 », SNCF favorise l’intégration de ses collaborateurs, prône la diversité et les accompagne dans leur évolution de carrière.

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Poste

Missions :

RECRUTEUR : SNCF IMMOBILIER

TYPE DE CONTRAT : Titulaire, contractuel, détachements de fonctionnaires.

LIEU DE TRAVAIL : Seine Saint Denis (93)

MISSIONS

Le pôle auquel vous êtes rattaché(e) porte la responsabilité propriétaire de plusieurs sites en exploitation et à ce titre vous gérez le portefeuille de contrats existants, les renouvellements. Vous définissez la stratégie de commercialisation des biens, recherchez avec votre équipe des opportunités foncières nouvelles à valoriser en lien avec les pôles de la gestion de portefeuille.

En tant que Responsable du pôle gestion et développement locatif vous :

  • Organisez l'activité de votre équipe dans le but d'atteindre les objectifs fixés
  • Animez, motivez et impulsez une dynamique d'équipe
  • Maintenez et développez les compétences des collaborateurs
  • Pilotez les prestataires, assurez et veillez au bon reporting de leurs actions, assurez les revues d'affaires locatives, et suivez l'avancée du plan de charge par les outils dédiés
  • Réalisez des opérations de développement et de valorisation immobilière complexes et à forts enjeux (financier, institutionnel, juridique, technique...)
  • Établissez et suivez un plan d'affaires (développer son portefeuille Produits et son fichier Clients) ainsi que les Indicateurs de performance sur son périmètre
  • Recueillez les données du marché (analyse des tendances du marché et de transformation des territoires, espaces et lieux…) et des biens, s'informer de l'évolution du marché à travers la réalisation de Benchmark
  • Proposez et mettez en œuvre des relations partenariales avec les professionnels de l'immobilier, les principaux acteurs institutionnels et économiques territoriaux

 

Profil

PROFIL

Déjà titulaire de la fonction publique, ou en détachement de la fonction publique, vous êtes diplômé(e) d'un Bac +5 en immobilier, urbaniste ou juridique et vous justifiez d'une expérience significative dans une fonction similaire.

Compétences : Management transverse ; Gestion de projet ; Leadership ; Esprit d’analyse ; Esprit de synthèse

 


 

Informations
employeur