EPT PLAINE COMMUNE

Responsable du service Ingénierie sociale (F/H)

EPT PLAINE COMMUNE  |  Titulaire, Contractuel

En Bref

  • Lieu de travail : Seine-Saint-Denis
  • Catégorie : A
  • Date de publication : 21/03/2025
  • Valable jusqu'au : 21/05/2025
  • Code postal : 93000
  • Salaire : Non communiqué
  • Référence : P 2025 02 802

Employeur

Un territoire vivant et innovant, prêt à vous surprendre !
Le développement du territoire et le bien-être de ses habitants vous tiennent à coeur ? vous souhaitez développer votre expertise sur des projets innovants et porteurs de sens. Intégrer Plaine commune, c’est rejoindre une collectivité « Plaine d’opportunités » !

Plaine Commune est un Établissement public territorial (EPT) et l’un des 12 territoires de la Métropole du Grand Paris depuis 2016, issu d’une longue tradition de coopération intercommunale depuis 1985.

Regroupant 8 villes au nord de Paris, stratégiquement situé en bord de Seine et aux portes nord de Paris, Plaine Commune se déploie sur une surface correspondant à la moitié de celle de Paris, avec une forte activité économique, un réseau de transports dense, une population riche d'une très grande diversité et la plus jeune d’Ile de France.

L’EPT fédère les villes d’Aubervilliers, Épinay-sur-Seine, La Courneuve, L’Île-Saint-Denis, , Saint-Denis, Saint-Ouen, Stains et Villetaneuse autour d’un projet commun : mettre le développement économique au service du territoire, favoriser un cadre de vie de qualité, s’imposer comme une référence d’engagement collectif pour la transition écologique.

Avec plus de 2000 collaborateurs et un budget de plus de 500 millions d’euros, Plaine Commune est le partenaire des villes au service de plus de 450 000 habitants pour un meilleur cadre de vie.

Nos missions couvrent des domaines variés tels que l’aménagement, l’habitat, l’urbanisme réglementaire, l’entretien des espaces publics, la collecte des déchets, les espaces verts, la lecture publique, les équipements aquatiques, la culture et le patrimoine, ou encore le développement économique local.

Le pôle services aux habitants et innovation sociale oeuvre pour l'insertion sociale et professionnelle, en développant l'offre culturelle, sportive et socio-éducative, notamment via un réseau de médiathèques et d'équipements aquatiques. Il joue un rôle clé dans la politique de l'emploi local, en accompagnant les employeurs et structurant l'offre de formation. Ce pôle pilote également la politique de la ville, soutient l'économie sociale et solidaire et mène des actions d'inclusion numérique et linguistique.

Poste

Responsable du service Ingénierie sociale (F/H)
Attachés territoriaux / Référence: P 2025 02 802
Lieu de travail: Saint-Denis (Siège)

 

Votre rôle au coeur de notre action

La direction de l’innovation sociale composée d’une quinzaine de collaborateurs est répartie en deux services : l'ingénierie sociale et le développement local..

Ses missions consistent à :

  • Renforcer la cohésion sociale sur le territoire en fédérant les acteurs institutionnels de l’éducation, l’emploi, l’habitat et le cadre de vie, la prévention, l’accès aux droits, et la santé,
  • Promouvoir et accompagner les acteurs de l’économie sociale et solidaire qui jouent un rôle majeur sur le territoire,
  • Encourager les initiatives sociales et citoyennes
  • Impulser, accompagner l’innovation sociale en lien avec les politiques publiques mises en oeuvre par Plaine Commune.

En tant que responsable du service ingénierie sociale, vous contribuez à la définition et la mise en oeuvre des orientations stratégiques de la politique de la ville et des politiques d'inclusion sociale .

Activités principales

Manager l'équipe Ingénierie Sociale : 7 collaborateurs de catégorie A

Contribuer au pilotage des dispositifs de la politique de la ville et de l'inclusion sociale

  • Participer à la définition des orientations stratégiques et à la conception des projets
  • Assurer la mise en oeuvre et la coordination des dispositifs : politique de la ville, charte GUP, inclusion numérique, PIA...
  • Animer les instances de pilotage et participer aux négociations avec les principaux partenaires
  • Assurer un reporting régulier de l'activité

Participer à l'animation de la direction de l'Innovation Sociale :

  • Appuyer la directrice dans l'animation de la délégation : réflexion, organisation, séminaires,..
  • Favoriser la transversalité au sein de la direction avec le service développement local
  • Faire les liens avec les directions sectorielles (Lecture Publique, Emploi, services urbains de proximité, habitat et renouvellement urbain...)

Profil

Parlons un peu de vous

Savoirs

  • Gestion d'équipe, management
  • Maîtrise des acteurs et dispositifs de la politique de la ville et du développement social et urbain
  • Capacité à développer une vision stratégique, aider à la décision, identifier les jeux d'acteurs
  • Conduite de projets complexes en transversalité avec de nombreux partenaires

Savoir-faire

  • Montage et conduite de projet complexes
  • Animation de réunion et conduite de négociation
  • Reporting écrit et oral
  • Maîtrise des outils informatiques et bureautiques

Savoir-être

  • Qualités relationnelles, aptitude au dialogue, à la communication et la négociation
  • Prise d'initiative, dynamisme, capacité à mobiliser
  • Autonomie, rigueur et méthodologie

Niveau d’étude : Master 2

Spécialité :Urbanisme, politique de la ville, développement local et développement social

Expérience professionnelle souhaitée: dans le champ du développement social et urbain et l’encadrement

 

Temps complet : 1607 heures annuelles
Vous bénéficiez de 15 jours RTT pour un forfait hebdomadaire de 37h30
Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine

Vos avantages

Déplacements domicile-travail
- Prise en charge à 75% du titre de transport
- Forfait mobilité durable pour vos déplacements à vélo ou en co-voiturage

Vous bénéficiez d’un pool de véhicules et de vélos pour vos déplacements professionnels

Vous accédez à une politique sociale et de loisirs diversifiée (garde d’enfants, mutuelles, voyages, billetterie…).

 

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Plaine Commune, c'est la promesse de :

  • Cultiver votre expertise et évoluer dans un environnement de confiance
  • Intégrer un collectif engagé dans un esprit collaboratif
  • Avoir un impact concret et quotidien sur le territoire des habitants
  • S'engager pour défendre des valeurs fortes, comme la transition écologique
  • Agir sur le long terme, à travers le développement de Plaine Commune

Informations
employeur

Transmettez votre CV et votre lettre de motivation (en précisant la référence de l'offre : P 2025 02 802)

Rencontrons-nous pour échanger !

Pour plus d'information, contactez notre service recrutement au 01 55 93 49 22.
Si vous êtes déjà agent de Plaine Commune, utilisez le portail Intranet pour postuler.

Les candidats sont informés que les informations collectées lors de leurs candidatures (dématérialisées ou papiers), font l’objet d’un traitement informatique à des fins de gestion de recrutement. Conformément à la réglementation en matière de protection des données à caractère personnel, les droits d’accès aux données, de rectification, ou d’opposition peuvent être exercés auprès du secteur recrutement à l’adresse suivante : recrutement@plainecommune.fr

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Domaine/Métier : Responsable d'unité territoriale d'action sociale
Localité : Seine-Saint-Denis

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