Responsable de projets immobiliers H/F

ANCT / AGENCE NATIONALE DE LA COHESION DES TERRITOIRES  |  Titulaire, Contractuel

En Bref

  • Lieu de travail : Rhone
  • Catégorie : A
  • Date de publication : 26/06/2024
  • Valable jusqu'au : 31/07/2024
  • Salaire : Non communiqué

Employeur

L’Agence nationale de la cohésion des territoires (ANCT) assure d’abord un rôle de « fabrique à projets » pour permettre aux collectivités de mener à bien leurs projets. Elle s’adresse aux communes, EPCI, départements…, de métropole et d’outre-mer, des territoires ruraux, quartiers prioritaires de la politique de la ville, montagne, littoraux, centres des villes moyennes, périurbain…

Elle facilite également l’accès des collectivités locales aux ressources nécessaires pour concrétiser leurs projets : ingénierie technique et financière, partenariats, subventions…

L’ANCT prend en compte les différences entre les territoires et adapte son action à leurs besoins.

Transitions numérique, écologique, démographique…, l’ANCT développe des programmes d’appui innovants pour répondre, en lien avec les élus, aux nouveaux enjeux et renforcer la cohésion des territoires.

 

Poste

Classification et nature du poste

  • Domaine fonctionnel: Elaboration, coordination, animation et déploiement de programmes et projets
  • Métier de référence: Chargé(e) de projet
  • Direction fonctionnelle: Direction générale déléguée appui opérationnel et stratégique
  • Pôle / Service / Programme d’affectation: Pôle projets et appui opérationnel
  • Lieu d’affectation: 33 rue Moncey - 69003 LYON

Agent public

  • Catégorie/statut: A - Titulaire ou contractuel
  • Corps / groupe de fonction: Corps des ingénieurs ou équivalent - IFSE groupe 3

Salarié de droit privé

  • Statut/niveau: Cadre - Niveau A ou B

Encadrement: Non

Environnement du poste

  • Rattachement hiérarchique: N+1 : Chef(fe) du pôle projets et appui opérationnel

Missions du service :

  • L’Agence nationale de la cohésion des territoires a pour mission de conseiller et de soutenir les collectivités territoriales et leurs groupements dans la conception, la définition et la mise en œuvre de leurs projets. Elle conduit des programmes nationaux territorialisés et accompagne les collectivités, leurs groupements et les acteurs locaux dans la réalisation de leurs projets de territoire.

  • La direction générale déléguée à l’appui opérationnel et stratégique (AOS) regroupe les ressources nécessaires à l’élaboration des orientations stratégiques de l’agence et au soutien opérationnel des projets portés par les territoires. Ses ressources sont mises à disposition des programmes d’une part et des acteurs territoriaux dont les projets sont soutenus par l’agence d’autre part.

  • Au sein de la Direction générale déléguée, le pôle Projets et appui opérationnel :

    • Fournit une assistance à maîtrise d’ouvrage aux collectivités, organise l’appui opérationnel à leurs projets ; il peut prendre la maîtrise d’ouvrage de projets complexes, notamment en matière de restructuration d’immobilier commercial, artisanal ou de services.

Description du poste

Enjeux et missions caractéristiques du poste:

  • Assurer la maîtrise d’ouvrage d’opérations immobilières complexes en mode projet.
  • Assurer le pilotage des opérations, en prenant en charge les dossiers depuis la conclusion des études préalables jusqu’à la livraison de l’équipement.

Activités principales:

  • Préparer les décisions d’investissement et les documents contractuels liés (conventions partenariales).
  • Piloter des opérations immobilières, établir le planning des opérations ainsi que le suivi des engagements financiers.
  • Monter et suivre les dossiers de subventions.
  • Contribuer à l’offre de services de l’agence pour les missions d’appui opérationnel.
  • Piloter les expertises entrant dans le champ de l’appui opérationnel : rédaction des cahiers des charges et consultations des prestataires, mobilisation des ressources internes de l’ANCT, suivi des livrables et attestation du service fait.
  • Coordonner son action avec des prestataires extérieurs et des partenaires.
  • Faciliter l’émergence de projets locaux sur mesure et la structuration de la maîtrise d’ouvrage de la collectivité ou de l’opérateur local.

Ce périmètre pourra être évolutif, en fonction des priorités du Gouvernement.

Profil

Compétences requises sur le poste

Savoirs-formalisés (connaissances et savoirs techniques)

  • Expertise reconnue dans l'acte de construire et la gestion de projet : Expertise
  • Connaissance des marchés publics : Pratique
  • Connaissance des politiques publiques en aménagement : Maîtrise
  • Travail en mode projet, capacités de négociation et d’animation : Maîtrise
  • Bonne connaissance des milieux des collectivités locales et des environnements institutionnels (organisation, processus de décision) : Maîtrise
  • Qualités rédactionnelles : Maîtrise

Savoirs d’action (savoir-faire et savoirs d’expérience)

  • Sens de l'écoute et de l'identification des besoins : Initiation
  • Etre persévérant, respecter des processus internes et être force de proposition pour leur amélioration constante : Pratique
  • Esprit d’initiative, créativité, capacités d’organisation : Maîtrise
  • Animation d’une équipe en mode projet, aptitude à la coopération, au travail en équipe et en réseau, qualités d’écoute, de dialogue et de conviction : Maîtrise
  • Réactivité : Maîtrise

Une fiche de poste n’est jamais figée. Elle évolue au rythme de l’établissement et peut être repensée à chaque entretien annuel d’évaluation.

Relations fonctionnelles

  • Relations internes: 
    • Ensemble des pôles de la Direction Appui Opérationnel et Stratégique
    • Ensemble des programmes nationaux territorialisés
    • Délégués territoriaux de l’Agence
  • Relations externes: 
    • Collectivités territoriales
    • Autres agences de l’État

Conditions particulières d’exercice

  • Déplacements fréquents à prévoir dans les régions Auvergne Rhône-Alpes et Provence-Alpes-Côte d’Azur

Informations
employeur

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Mohamed Touchi
Chef de pôle
mohamed.touchi@anct.gouv.fr

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