L’offre que vous souhaitez consulter n’est plus en ligne.

Chef de projet informatique et étude H/F

LE MANS METROPOLE  |  Titulaire, Contractuel

En Bref

  • Lieu de travail : Sarthe
  • Catégorie : A
  • Date de publication : 08/09/2020
  • Salaire : Non communiqué

Employeur

   

Poste

Missions :

DIRECTION RESSOURCES ET CONSEILS
    SERVICE DES SYSTEMES D’INFORMATION

    Chef de projet informatique et étude
    
    (cadre d’emplois relevant de la catégorie A) 
 

Au sein du service des Systèmes d’Information (40 agents), sous la responsabilité directe du responsable du pôle Etudes et Applications (14 agents), vous accompagnerez les services, en assistance à maîtrise d’ouvrage ou en maîtrise d’œuvre, dans leurs projets d’informatisation. 

Vous participerez ainsi à la bonne réalisation des projets définis au schéma directeur des systèmes d’information tout en assurant leur bonne intégration dans le système d’information global. 

Vous assurerez notamment le bon fonctionnement des applications dans le domaine du SIRH (Système d’Information des Ressources Humaines) et aurez deux principales missions :

1.    Le pilotage de projets informatiques
-    assistance à la maîtrise d’ouvrage en appui du chef de projet métier : accompagnement à la formalisation des études d’opportunité, des notes de cadrage des projets, à la définition des spécifications fonctionnelles 
-    gestion de projets d’informatisation : 

  • définition des spécifications détaillées, élaboration des cahiers des charges, du calendrier de réalisation et de suivi des ressources, pilotage des prestataires, 
  • pilotage du volet technique du projet : planifier les travaux (paramétrages, reprise de données… et réaliser la phase d’acquisition (marchés publics d’acquisition et de maintenance, …) 
  • participation aux instances de projet et à l’évaluation du projet

-    mise en œuvre et intégration d’applications : réalisation des spécifications fonctionnelles et techniques, installation de progiciels (paramétrage, reprise de données, interfaces, développements spécifiques, …), réalisation des tests de recettes
-    pilotage d’études transversales ou la montée en expertise sur des thématiques communes aux chefs de projets informatisation, telles que des études liées à l’évolution l’architecture  technique du SI (RGS, Fédération d’identité, applications hébergées…)

2.    Le maintien en conditions opérationnelles d’applicatifs existants 
-    Identifier et corriger les dysfonctionnements techniques et assurer l’assistance de niveau 2 (expertise, problème complexes…). Escalader si besoin vers l’éditeur.
-    Assurer la maintenance évolutive et étudier l’impact technique des montées de versions proposées par les éditeurs, mettre en œuvre ces montées de version des applications, assurer la maintenance corrective en analysant les demandes d’expression de besoins, en étudiant la faisabilité et les impacts techniques avec l’éditeur, en étant force de proposition pour des évolutions
-    Assister le référent fonctionnel métier pour la réalisation de requêtes de type Business Object complexes
-    Elaborer et suivre l’exécution des contrats de maintenance

Pour mener l’ensemble de ces missions, vous vous assurerez de l’intégration et du respect de la conformité réglementaire relative à la sécurité et à la protection des données personnelles (RGS, RGAA, RGPD, …) en collaboration avec le DPO. 

Vous participerez activement aux démarches du service et du pôle : élaboration du SDSI, démarche qualité, méthodologie de gestion de projet, revues de projet avec le coordinateur de projets…

Projets et activités en cours : 

Plus spécifiquement, vous serez mobilisé dans un premier temps sur les deux volets suivants :  
-    La mise en œuvre de l’évolution de la Gestion Informatique des Temps de Travail (GITT) en collaboration avec les cheffes de projet informatique et métier du domaine RH. L’application actuellement utilisée est Gestor et doit évoluer vers une nouvelle solution. La phase d’analyse est en cours et nécessite un renfort de moyen
-    La MCO sur les applications d’Evaluation des risques et de médecine du travail (applications de la société Préventiel) et de gestion du Centre de Santé Municipal (Acteur de la société AAtlantide)

A terme vous assurerez un binôme avec la cheffe de projet informatique du domaine RH sur la prise en compte de l’évolution du contexte réglementaire dans l’application Astre RH.

Le contenu du portefeuille des applications pourra évoluer et en fonction du plan de charges et de l’organisation de l’équipe.
 

Profil

Profil, compétences et expériences requises :

•    Formation souhaitée : Bac+4 minimum spécialité systèmes d’information
•    Compétences nécessaires dans le domaine des SIRH et appréciées particulièrement sur l’application Astre RH
•    Expertise dans le domaine des requêtes SQL et de l’outil BO
•    Connaissances dans le domaine des bases de données de type Oracle ou MySQL
•    Connaissances linux appréciées 
•    Maîtrise des règles et des aspects légaux des SI
•    Connaissances du code et des procédures de marché public
•    Autonomie dans l’organisation du travail
•    Communication écrite et orale
•    Rigueur, sens de l’organisation et planification du travail
•    Excellentes qualités relationnelles et sens du travail en équipe : contacts permanents avec les responsables techniques, les fournisseurs et éditeurs de logiciel
•    Disponibilité et écoute
•    Capacité à traduire les expressions de besoin des utilisateurs en spécifications techniques détaillées

Modalités de recrutement :

•    Statutaires : par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude ou à défaut à titre contractuel

•    Rémunération et avantages : celle prévue par le statut particulier du cadre d'emplois concerné

•    Évolution de carrière : selon les règles statutaires de la Fonction Publique Territoriale pour le cadre d'emplois concerné
 

Informations
employeur

Pour tous renseignements complémentaires sur l'emploi à tenir, contacter : Fanny Duclos – Responsable du Pôle Etudes et Applications fanny.duclos@lemans.fr – 02.43.47.49.31.

Pour candidater, adresser CV et lettre de motivation à : Monsieur le Président de Le Mans Métropole – DRH – CS 40010 – 72039 LE MANS Cedex 9 ou recrutement@lemans.fr.

•    Date limite de dépôt des candidatures : 9 octobre 2020