
Veilleur en résidence autonomie (H/F)
VILLE DE TROYES | Titulaire
En Bref
- Lieu de travail : Troyes
- Catégorie : C
- Date de publication : 28/05/2025
- Valable jusqu'au : 27/07/2025
- Code postal : 10000
- Salaire : Non communiqué
- Référence : feed24b4qv
Employeur
Poste
ACTIVITÉS PRINCIPALES • Assurer une présence continue pour garantir la tranquillité et la sécurité des résidents.
• Répondre aux appels occasionnels des résidents et leur fournir l'assistance nécessaire.
MODALITÉS & CONTRAINTES DU POSTE • Studio mis à disposition, tout au long de l'année, au sein de la résidence avec charges comprises (chauffage, eau et électricité).
• Rémunération mensuelle d'environ 50 à 100€, en complément du logement.
• Emploi compatible avec les études ou un travail en journée.
• Expérience enrichissante dans un environnement résidentiel sécurisé.
• Environ 70 permanences de nuit par an, et 22 permanences de week-ends et jours fériés en H24.
• Répondre aux appels occasionnels des résidents et leur fournir l'assistance nécessaire.
MODALITÉS & CONTRAINTES DU POSTE • Studio mis à disposition, tout au long de l'année, au sein de la résidence avec charges comprises (chauffage, eau et électricité).
• Rémunération mensuelle d'environ 50 à 100€, en complément du logement.
• Emploi compatible avec les études ou un travail en journée.
• Expérience enrichissante dans un environnement résidentiel sécurisé.
• Environ 70 permanences de nuit par an, et 22 permanences de week-ends et jours fériés en H24.
Profil
SAVOIRS • S'approprier les missions de l'établissement et du service.
• Maîtriser l'organigramme de l'établissement et du service.
• Inscrire son action dans le projet d'établissement
• Avoir des connaissances sur la personne âgée (les différents stades du vieillissement, contexte psychologique et les incidences des pathologies et déficiences les plus fréquentes).
• Connaître la notion de bientraitance.
• Connaître les habitudes de vie de la personne âgée.
• Connaître la conduite à tenir devant un malaise, une chute, un trouble du comportement chez la personne âgée et savoir alerter.
• Connaître les procédures propres à l'établissement (évacuation incendie, actions à mener en cas de canicule, etc.).
SAVOIR-FAIRE • Assurer la sécurité et le confort des usagers.
• Prendre en charge une urgence (identifier l'urgence et prévenir les secours).
• Appliquer la conduite à tenir en matière de sécurité incendie ou de plan canicule ou autre évènement.
• Prendre des messages téléphoniques.
• Savoir établir une relation bienveillante avec le résident.
• Rédiger des transmissions écrites ainsi qu'orales.
SAVOIR-ÊTRE • Avoir une communication adaptée à la personne âgée.
• Savoir adapter ses pratiques en fonction de la personne.
• Savoir s'adapter à une situation d'urgence (somatique, psychologique ou des locaux).
• Promouvoir la notion de bientraitance.
• Faire preuve de disponibilité selon les besoins du planning.
• Maîtriser l'organigramme de l'établissement et du service.
• Inscrire son action dans le projet d'établissement
• Avoir des connaissances sur la personne âgée (les différents stades du vieillissement, contexte psychologique et les incidences des pathologies et déficiences les plus fréquentes).
• Connaître la notion de bientraitance.
• Connaître les habitudes de vie de la personne âgée.
• Connaître la conduite à tenir devant un malaise, une chute, un trouble du comportement chez la personne âgée et savoir alerter.
• Connaître les procédures propres à l'établissement (évacuation incendie, actions à mener en cas de canicule, etc.).
SAVOIR-FAIRE • Assurer la sécurité et le confort des usagers.
• Prendre en charge une urgence (identifier l'urgence et prévenir les secours).
• Appliquer la conduite à tenir en matière de sécurité incendie ou de plan canicule ou autre évènement.
• Prendre des messages téléphoniques.
• Savoir établir une relation bienveillante avec le résident.
• Rédiger des transmissions écrites ainsi qu'orales.
SAVOIR-ÊTRE • Avoir une communication adaptée à la personne âgée.
• Savoir adapter ses pratiques en fonction de la personne.
• Savoir s'adapter à une situation d'urgence (somatique, psychologique ou des locaux).
• Promouvoir la notion de bientraitance.
• Faire preuve de disponibilité selon les besoins du planning.
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Domaine/Métier :
Social
Localité :
Aube