Responsables des marchés publics H/F

Pourquoi nous rejoindre ?

Le Département place au cœur de ses engagements employeur l’épanouissement de ses agents et le respect de l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c’est faire le choix d’une collectivité de 4 500 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant:

•  de beaux projets pour construire l’avenir du Département 
•  d’un cadre de travail moderne et propice au bien être
•  d’une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
•  d’une politique salariale attractive
•  d’opportunités de carrière et de formation pour évoluer
•  d’un soutien à la parentalité

Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?

Le pôle éducation, maintenance et construction est composé de trois entités : la direction de l’environnement des collèges et de la restauration, la direction des bâtiments et de la maintenance, et la direction de l’éducation et des projets innovants. Il assure la construction, la rénovation, l’entretien et le bon fonctionnement de l’ensemble des bâtiments accueillant les services départementaux culturels, sportifs, sociaux et administratifs, ainsi que les 98 collèges altoséquanais avec des objectifs de qualité environnementale, de sécurité et d’innovation. Le pôle est en charge de la mise en œuvre de la politique éducative, de la stratégie du numérique éducatif et solidaire, ainsi que de projets innovants visant l’amélioration de la qualité de vie au collège.

Au sein du pôle éducation, maintenance et construction, la direction des bâtiments assure la construction et l’entretien des bâtiments départementaux, avec une volonté de qualité et de durabilité : collèges publics, établissements culturels, sportifs, sociaux et administratifs. Elle œuvre à l’amélioration de la performance énergétique des 98 collèges publics, qui représentent les 2/3 de ses surfaces bâties.
Son action s’inscrit dans une politique d’investissement ambitieuse au profit de l’attractivité des Hauts-de-Seine. La construction d’une dizaine de collèges, la construction du musée du Grand Siècle à la caserne Sully, l’aménagement du stade Yves-du-Manoir à l’occasion des JOP 2024 et la construction de deux centres aquatiques à Antony et Sèvres, figurent parmi les projets phares de la direction.

Mission principale :
Au sein de cette direction, le/la Responsable des marchés publics assure l’ingénierie contractuelle, le pilotage fonctionnel ainsi que l’expertise juridique et procédurale nécessaires à la passation et à l’exécution de près de 200 marchés publics (travaux, fournitures, services, prestations intellectuelles, maîtrise d’œuvre).
Il/elle accompagne les services opérationnels sur l’ensemble du cycle de l’achat public, de la programmation à l’exécution contractuelle, en lien étroit avec la Direction de la Commande Publique, et exerce un management fonctionnel auprès de deux agents en charge de la gestion contractuelle.

Missions / conditions d'exercice :

Programmation et planification pluriannuelle

• Élaborer et actualiser la programmation pluriannuelle des marchés
• Anticiper les besoins des services techniques
• Identifier les leviers d’optimisation des achats (allotissement, accords-cadres, mutualisation, groupements de commande…)

Accompagnement et expertise auprès des services

• Conseiller les chefs de projet et responsables de service dans la définition du besoin
• Proposer les stratégies de contractualisation adaptées
• Garantir la conformité réglementaire des procédures et documents
• Assurer un appui fonctionnel auprès de deux agents

Pilotage des procédures de passation

• Rédiger ou superviser les pièces de marchés (RC, AE, CCAP, CCTP…)
• Coordonner les échanges avec la Direction de la Commande Publique
• Suivre l’ensemble des étapes de la procédure jusqu’à la notification
• Piloter les agents sur les aspects techniques, juridiques et méthodologiques

Suivi de l’exécution des marchés

• Produire et sécuriser les actes d’exécution (OS, avenants, marchés subséquents, sous-traitance, pénalités…)
• Conseiller les services sur les modalités d’exécution et les situations complexes
• Assurer une veille juridique sur les évolutions du Code de la commande publique

Appui fonctionnel et animation du dispositif marchés

• Apporter un soutien technique aux agents
• Diffuser les bonnes pratiques et formaliser les procédures internes
• Participer à l’amélioration continue du processus achat

• Attaché territorial titulaire ou à défaut contractuel en possession d’une formation de niveau bac + 3 minimum dans le domaine juridique ou du droit privée
• Maîtrise du Code de la commande publique, de la loi MOP et des CCAG
• Connaissances en droit de la sous-traitance, garanties, assurances et exécution financière
• La connaissance des marchés du bâtiment et de la maintenance est un atout
• Rédaction de pièces de marchés publics
• Structuration et sécurisation des achats publics
• Conduite de procédures complexes (MAPA, appels d’offres, accords-cadres…)
• Analyse juridique, financière et technique des offres
• Gestion des phases d’exécution contractuelle
• Organisation et priorisation des marchés stratégiques
• Rigueur et fiabilité
• Esprit d’analyse et capacité à sécuriser les décisions