Chargé de projet transition énergétique, création d’une ALEC (F/H)

La Communauté d’Agglomération Roissy Pays de France se démarque par sa diversité, tant sur le plan démographique que par sa densité urbaine : forte urbanisation au sud et vastes territoires agricoles au nord et à l’est.  Elle bénéficie par ailleurs des activités et des projets de développement induits par les deux aéroports Paris - Charles de Gaulle et Paris - Le Bourget.

Située sur deux départements (Val-d'Oise et Seine-et-Marne), l’agglomération est composée de 42 communes membres (parmi lesquelles Sarcelles, Roissy en France, Villeparisis), représentant près de 354 000 habitants.

La Communauté d’agglomération Roissy-Pays-de-France recrute pour sa direction transition environnementale et énergétique un

Chargé de projet transition énergétique, création d’une ALEC (F/H)

Cadre d’emplois des ingénieurs territoriaux

Cadre d’emplois des attachés territoriaux

Poste basé à Sarcelles

Sous l’autorité du Directeur de la transition environnementale et énergétique, vous êtes en charge de la mise en place de l'Agence Locale de l'Énergie et du Climat du territoire Roissy Pays de France.

Missions et principales tâches

·  Déployer et coordonner la politique de rénovation énergétique :

• Organiser la phase opérationnelle de l’Agence Locale de l’Energie.
• Conduire la politique d’accompagnement et d’amélioration de l’habitat privé du territoire.
• Coordonner le service d’accompagnement des communes pour la rénovation énergétique des bâtiments et équipements communaux.
• Soutenir l’agglomération dans la rénovation de ses bâtiments.
• Gérer la mise en œuvre administrative et juridique de l’ALEC.

·  Suivre les dispositifs de rénovation énergétique :

• Suivre les initiatives et partenariats liés à la rénovation énergétique dans les départements du 77 et du 95.

· Accompagner les projets transversaux de rénovation :

• Conseiller les porteurs de projet de rénovation d’écoles, complexes sportifs.
• Veiller à l’impact positif de ces rénovations sur la vulnérabilité des habitants.

Ce poste est fait pour vous si vous avez :

• Un diplôme d'ingénieur ou un diplôme supérieur dans le domaine du développement territorial ou du développement durable.
• De bonnes connaissances des enjeux énergétiques, climatiques et de la qualité de l'air.
• Une bonne maîtrise des collectivités locales et des acteurs du développement territorial.
• Une connaissance des politiques énergétiques et des obligations réglementaires.
• Minimum 2 à 3 ans d'expérience dans la gestion de projets similaires, avec des élus et des techniciens (animation, relationnel, réunions, dialogue).
• Permis B.

Savoir-faire :

• Maîtrise des techniques de gestion et de pilotage de réunions.
• Bonne maîtrise des outils bureautiques.
• Capacité à travailler en mode projet.
• Compétence en techniques de communication.

Savoir-être :

• Capacité à concilier autonomie et travail en équipe.
• Dynamisme et forte motivation pour les enjeux du développement durable.
• Aisance orale et rédactionnelle, avec des compétences d'écoute, d’analyse et de synthèse.
• Excellentes qualités relationnelles, pédagogiques et capacité à mobiliser les acteurs.

Mode de recrutement :

• Contrat de projet de 1 an, renouvelable dans la limite de deux ans

Rémunération et avantages :

• Statutaire, régime indemnitaire attractif (RIFSEEP + CIA), tickets restaurant, participation de l’employeur aux mutuelles labélisées et à un contrat groupe prévoyance (MNT) ;
• Régime des RTT (23 jours par an pour un temps complet).
• Le télétravail, institué depuis plusieurs années, peut aller jusqu’à 6 jours par mois. Il fait l’objet d’un forfait de prise en charge
• La communauté d’agglomération Pays de France  porte une attention particulière à la formation de ses agents et prévoit le budget et le temps à la mesure de cette ambition
• Une adhésion au comité du personnel  vous fera bénéficier de nombreux avantages, cumulables avec les prestations offertes par PLURELYA.