En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l'utilisation de cookies pour vous proposer des services et offres adaptés à vos centres d'intérêt. OK En savoir plus X
Déposez votre CV Fournisseurs du secteur public

Logo Gazette.fr

Publicité

Détail de l'offre

Chargé de recrutement/conseiller en évolution professionnelle H/F

CENTRE GEORGES POMPIDOU

Date de l’annonce
09/11/2018

Recruteur

CENTRE GEORGES POMPIDOU

Localisation

Paris, ÎLE-DE-FRANCE

Description du poste

Placé sous l’autorité du responsable du pôle recrutement et parcours professionnels, vous serez en charge des recrutements ainsi que du suivi des parcours professionnels au sein du Centre Pompidou.

Vous accompagnerez les directions du Centre dans le processus de recrutement (rédaction des annonces, sélection des candidatures, participation aux entretiens, constitution des dossiers de recrutement).

Vous serez chargé également de la mise en œuvre des campagnes de mobilité interne (publication des avis de vacances, traitement des candidatures, préparation des dossiers en vue de la commission consultative paritaire, suivi des décisions). Vous accompagnerez les agents du centre dans leur démarche de mobilité professionnelle, en lien avec le pôle formation du Service et les directions du Centre.

Vous serez chargé de la mise à jour des fiches de poste des agents du Centre.

Vous serez l’interlocuteur des différentes directions du Centre Pompidou.

Vous assurerez la mise à jour des tableaux de bord.

Description du candidat

Titulaire d’un diplôme de 2ème cycle, vous justifiez d’une première expérience sur des fonctions de même nature, acquise dans des structures comparables (établissement public, administration centrale ou service déconcentré, collectivité territoriale, centre hospitalier…).

Vous justifiez d’une bonne connaissance du cadre réglementaire des ressources humaines au sein de la fonction publique et des procédures administratives en général. Par ailleurs, vous maitrisez les techniques de rédaction de notes administratives. Votre connaissance des règles de gestion des personnels de la fonction publique vous permet notamment de rédiger des fiches financières (simulation de rémunération).

Vous avez le goût du contact et appréciez conduire des entretiens individuels et disposez de qualités relationnelles et organisationnelles ainsi qu’un sens avéré des responsabilités et du service public. Autonome, rigoureux et méthodique, vous êtes capable d’organiser les missions qui vous sont confiées en fonction des contraintes et des délais.

Une maitrise des outils informatiques de bureautique (Pack Office) est indispensable.

Description du recruteur :



     
          
               
               Institution culturelle pluridisciplinaire de rayonnement mondial, consacrée à toutes les formes d’art moderne et contemporain, le Centre national d’art et de culture Georges Pompidou accueille plus de 3 millions de visiteurs par an et emploie plus de mille collaborateurs.
               
          
     



Rattaché à direction des ressources humaines (DRH), le service Emploi-compétences comprend le pôle formation et le pôle recrutement et parcours professionnels. Ce dernier est composé d’un chef de pôle, de deux chargés de la gestion administrative des recrutements et d’un chargé du suivi des dispositifs d’aide à l’insertion professionnelle.

 

POUR RÉPONDRE À CETTE OFFRE

Poste à pourvoir dès que possible en contrat à durée déterminée de 3 ans

Horaires administratifs

Candidature (CV et lettre de motivation) à envoyer à l’attention de : Monsieur le Président du Centre Georges-Pompidou, par mail uniquement à : recrutement@centrepompidou.fr

Dans le cadre de sa stratégie de responsabilité sociale des organisations (RSO), le ministère de la Culture et ses établissements publics s’engagent à promouvoir l’égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans leurs activités de recrutement. Une cellule d’écoute, d’alerte et de traitement est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement (contact Allodiscrim : n° vert gratuit 0800 10 27 46 / culture.allodiscrim@orange.fr / https://www.allodiscrim.fr).

OUTILS

Continuer votre recherche

Retour à la liste des résultats

Nouvelle recherche

ASTUCE !

Soyez précis :
Lorsque vous postulez
pensez à indiquer le titre
du poste concerné.

Haut de page