VILLE DE MEAUX

RESPONSABLE DE LA BRIGADE DE JOUR (H/F)

VILLE DE MEAUX  |  Titulaire

En Bref

  • Lieu de travail : Seine-et-Marne
  • Catégorie : C
  • Date de publication : 14/04/2025
  • Valable jusqu'au : 05/05/2025
  • Code postal : 77000
  • Salaire : Non communiqué

Employeur

A 25 minutes de Paris, la ville de Meaux (56 000 habitants), ville la plus peuplée de Seine et Marne, est la ville-centre de la Communauté d’Agglomération du pays de Meaux (110 000 habitants). Le territoire de Meaux est un véritable poumon vert qui abrite un formidable patrimoine culturel. Une ville animée toute l’année et qui ne cesse de se développer ! A Meaux, le bien-vivre ensemble et la sécurité sont une priorité.

 

Poste

  Direction DE LA POLICE MUNICIPALE

RESPONSABLE DE LA BRIGADE DE JOUR (H/F)

GRADE : Filière sécurité – Brigadier-Chef Principal – Catégorie C

Au sein d’une direction comptant 180 agents, dont 83 policiers municipaux, vous êtes placé sous l’autorité du Chef du Corps Urbain afin de manager une brigade de jour composée de 40 agents et de participer activement au maintien de la tranquillité, de la sécurité, du bon ordre et de la salubrité publique, sur le territoire de la Ville de Meaux.

MISSIONS :

Encadrement et gestion d’une quarantaine de policiers :

- Elaboration du planning

- Suivi des congés

- Coordonner et contrôler l’activité des différentes patrouilles

- Contrôle de la mise en application des consignes et procédures de travail données aux agents

- Elaboration de la feuille journalière

- Préparation et animation des briefings de la brigade

- Relecture et correction des écrits professionnels

- Participation au recrutement des nouveaux agents, à leur intégration et à leur formation

Gestion de l’information :

- Rédaction d’une synthèse des principaux événements/interventions survenus sur le territoire, à chaque fin de vacation

- Alerter la chaine hiérarchique de tout fait particulier

- Se positionner comme le relais indispensable entre les agents et le supérieur hiérarchique

Participation sur le terrain aux missions qui incombent aux agents de Police Municipale :

- Mise en œuvre et application des pouvoirs de police du Maire

- Recherche et constatation d’infractions aux lois et règlements relevant de la compétence du policier municipal

- Surveillance générale du territoire communal, intervention dans le cadre du flagrant délit

- Sécurisation des manifestations organisées par la collectivité, des abords des établissements scolaires, des marchés

- Assurer une relation de proximité avec la population et les différents partenaires locaux de sécurité

- Participation à des opérations conjointes avec la Police Nationale

Toutes autres activités nécessaires au bon fonctionnement du service

Profil

Bonne connaissance de la règlementation et des pouvoirs de police du Maire, maitrise de l’outil bureautique, aisance rédactionnelle. Aptitudes à l’encadrement et au travail d’équipe, capacité d’écoute et de dialogue, capacité à gérer des situations d’urgence et de conflit. Rigueur professionnelle, disponibilité, sens aigu du service public, maitrise de soi

MOYENS :

  • Moyens de déplacement : véhicules, scooters 125 cm3, VTT
  • Armement : catégorie B (PSA 9 mm, LBD et G.A.I.L.) et D (matraque télescopique et G.A.I.L.)
  • Equipements de protection individuelle : gilets pare-balles, casques, boucliers
  • Equipements informatiques : logiciel métier, verbalisation électronique, caméras individuelles, accès SNPC/SIV/SI FOURRIERE
  • Autres moyens : radiocommunication, géolocalisation des patrouilles, éthylotests
  • Formations liées au poste : Formation Initiale d’Application (FIA), Formation Continue Obligatoire (FCO), Formation Préalable à l’Armement (FPA), Formations d’entraînements liées à l’armement

CONDITIONS :

Lieu de travail : Ville de Meaux

Temps de travail et congés : 38 heures/semaine – (20 CA + 18 ARTT). Temps complet, possibilité de travail en week-end, horaires modulables, disponibilité en cas d’événements particuliers.

Condition d’exercice : Permis B indispensable

Les + : participation mutuelle ou prévoyance (contrat labellisé), forfait mobilité durable, CET, restaurant administratif, adhésion CNAS (www.cnas.fr), COS : service de billetterie à tarif réduit, bons rentrée scolaire, amicale de la Police Municipale.

Informations
employeur

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CANDIDATURE INTERNE/EXTERNE

Candidature à adresser (lettre de motivation + CV + dernier arrêté) avant le 5 mai 2025

A Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines

Hôtel de Ville, BP 227, 77107 MEAUX CEDEX -

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Domaine/Métier : Policier municipal
Localité : Seine-et-Marne

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