Intervenant spécialisé Anglais (F/H)

Noisy-le-Grand, capitale économique de l’Est métropolitain

Noisy-le-Grand compte aujourd’hui près de 70 000 habitants répartis dans 17 quartiers historiques. Son vieux centre-ville briard cohabite avec un centre commercial régional  et un quartier d’affaires en pleine expansion. Noisy-le-Grand bénéficie d’une situation géographique et d’un cadre de vie privilégiés avec plus de 130 hectares d’espaces verts ouverts au public, auxquels s’ajoutent désormais les 280 hectares du bois Saint Martin acquis par la Ville et la Région Île-de-France en décembre 2020. Délimitée au nord par la Marne et au sud par le bois Saint-Martin, la ville est située aux portes de Paris, à 20 minutes du centre de la capitale en RER A ou E. Troisième pôle d’affaires de la région Île-de-France, Noisy-le-Grand compte environ 4 000 entreprises, dont près de 600 commerces de détail. Les sièges de plusieurs entreprises internationales y sont implantés.

Noisy-le-Grand offre des parcours scolaires riches et variés grâce, notamment, à son collège et à son lycée international et à sa proximité avec l’université Gustave Eiffel (anciennement Paris Est Marne-la-Vallée).

Intervenant spécialisé Anglais – Temps non complet 6h/semaine (F/H)

Sous l’autorité hiérarchique du Directeur de la Maison Pour Tous Marcel Bou, vos missions principales sont les suivantes :

• Enseignement des cours d’anglais en direction des adultes
• Participation au travail en lien avec les équipes de la Maison Pour Tous

À ce titre, vos missions se décomposent comme suit :

Enseignement des cours d’anglais :

• Favoriser l’acquisition et le développement de compétences en anglais.
• Concevoir le programme et l’organisation des séances selon les spécificités du public
• Identifier les attentes du public et l'informer sur les modalités d'organisation
• Adapter une pédagogie permettant à chaque usager de s’épanouir dans l’activité et dans le groupe
• Concevoir les séances d'animation et préparer le matériel
• Guider les participants et proposer des adaptations selon leur progression

Participation au travail en lien avec les équipes de la Maison pour tous :

• Participer aux différentes réunions organisées par la direction (préparation de saison, bilan…)
• Participer à la « journée porte ouverte » et à la réunion de rentrée
• Assurer le suivi des fiches des états de présences, absences, rattrapages, communication tel que défini par l’équipe de la MPT

Conditions particulières d’exercice :

• Travail à temps non complet 6 heures par semaine, les lundis et vendredis soir de 18h45 à 20h15 et de 20h15 à 21h45
• Période de travail durant la période scolaire : du 2ème samedi de septembre au dernier dimanche de juin
• Période de congés : à compter du dernier dimanche de juin jusqu’au 2ème vendredi du mois de septembre inclus, ainsi que pendant les vacances scolaires (dates susceptibles d’être aménagées en fonction des stages, portes ouvertes ou rattrapages)

Profil et compétences requises :

• Diplôme ou formation qualifiante en lien avec le domaine d’activité

Connaissances :

• Connaissances pédagogiques liées au public
• Techniques d’animations adaptées aux spécificités du public
• Gestion de groupe adaptée en fonction des publics
• Méthodes et techniques d’écoute, de concertation et de négociation
• Culture générale et maitrise du domaine d’activité
• Connaissance de l’environnement socioculturel

Compétences techniques ou savoir-faire :

• Gérer une relation usager
• Organiser une activité
• Communiquer une information aux acteurs internes et externes par écrit ou oral
• Transmettre un savoir, une technique, une compétence, une information

Aptitudes :

• Force de proposition
• Suivi rigoureux des états de présence
• Pédagogie
• Sens de l’écoute
• Dynamisme
• Aisance relationnelle
• Adaptabilité
• Capacité de travailler en équipe
• Disponibilité

Avantages :

• Rémunération statutaire
• Régime indemnitaire
• 13ème mois
• Participation à un contrat de mutuelle santé labellisée et contrat de prévoyance optionnel
• Amicale du personnel
• Restaurant municipal
• Participation aux frais de transports ou participation au parking privé du centre-ville