Ingénieur du projet OSS (Organiser la surprise stratégique) F/H

Choisir Sorbonne Université, c’est rejoindre une université engagée sur les enjeux de développement durable, de diversité, d’égalité, d’innovation, de diffusion des savoirs, d’ouverture sur le monde et de qualité de vie au travail de ses personnels.

Université pluridisciplinaire de recherche intensive de rang mondial, elle s’attache à répondre aux enjeux scientifiques du 21e siècle et à transmettre les connaissances issues de ses laboratoires et de ses équipes de recherche.

Déployant ses formations auprès de 55 000 étudiantes et étudiants dont 4000 doctorantes et doctorants et 12300 étudiantes et étudiants étrangers, elle regroupe plus de 3300 enseignantes et enseignants, enseignantes-chercheuses et enseignants-chercheurs, chercheuses et chercheurs, près de 4 000 enseignants-chercheurs et enseignants partenaires, environ 3 000 personnels de bibliothèque, administratifs, technique, sociaux et de santé (BIATSS) et 2000 ITA partenaires. Son budget est de plus de 700 M€.

Située au cœur de Paris, elle présente une organisation avec des directions interfacultaires et trois facultés de « Lettres », « Santé » et « Sciences et Ingénierie » et est présente dans plus de 27 sites en Ile-de-France et en régions

Dès sa création, l’objectif de l’UMR SIRICE (fondée en 2002), a été de fédérer ses recherches autour d’un objet unique, « l’Europe » autour des grandes questions européennes au XXe siècle principalement – mais pas seulement, car le XIXe siècle n’est pas oublié –, en opérant un double croisement : entre histoire du long terme et histoire du temps présent, entre approche comparatiste et approche internationaliste.

Le projet « Organiser la surprise stratégique » (OSS) co-porté avec l’Université Paris-Panthéon-Assas, vise à la formation d’un centre d’excellence, dédié à l’analyse des stratégies de défense et aux enjeux de sécurité international. OSS s’inscrit à la croisée des disciplines en sciences sociales et humaines, notamment des humanités numériques, et vise à établir des réponses intégrant des données variées en sources ouvertes. Il s’appuie fortement sur l’intelligence artificielle, les méthodes des humanités numériques, de l’histoire, de la science politique, des études stratégiques et du droit international. En mettant l’accent sur la surprise stratégique et ses logiques de raisonnement, il s’agira d’échafauder, au moyen d’outils qualitatifs et quantitatifs, des scénarisations et simulations avec variants et invariants, dans des temporalités, des espaces et des cultures retrouvant la guerre sur terre, mer, air, espace et cyber – cela afin de comprendre l’organisation de ces surprises stratégiques et de contribuer à leur meilleure anticipation.

Fonctions : Ingénieur-e du projet OSS (Organiser la surprise stratégique)
Catégorie : A
Corps : IGR
BAP : D

CDD d’un an renouvelable

A compter du 1er mars 2026.

Mission :

Sous la responsabilité du coordinateur du projet OSS, l’ingénieure-e aura pour missions le pilotage du réseau scientifique de recherche, ainsi que des dispositifs de recherche et d'études associés. Il/Elle développe et formalise des méthodes permettant la production et/ou l'analyse de données en relation avec les problématiques du réseau de recherche ; participe à l'animation des réseaux professionnels et à leurs activités ; le cas échéant, accompagne l’analyse et/ou la structuration de bases de données et de corpus ; en assure la valorisation, le suivi du plan d’action et de la qualité et la validité des activités réalisées, ainsi que des résultats produits.

Activités principales :

Piloter le déploiement et le développement du projet

• Participer à la conception et mise en œuvre des activités de recherche et formats associés
• Accompagner, en lien avec les services et directions facultaires, la valorisation des résultats
• Planifier et organiser les événements, selon le plan d’action du projet
• Participer à la création et à l'animation du réseau, notamment en accompagnant la création du centre
• Accompagner le développement des partenariats, en lien avec la gouvernance du projet
• Assurer des missions de sensibilisation et médiation en coordination avec d’autres acteurs du périmètre
• Contribuer à la réflexion sur la valorisation des expertises développées au sein du projet et à la pérennisation du centre.

Coordonner le suivi des productions du projet :

• Répertorier les productions issues du projet : publications scientifiques, données de la recherche, codes et logiciels, participations dans les médias, podcasts, expositions, documentaires, etc
• Nettoyer et uniformiser les données issues de différentes sources relatives au projet, et notamment de sources ouvertes
• Produire et suivre des indicateurs (collaborations internationales, valorisation, partenariats avec les institutions culturelles, politiques et/ou socio-économiques, productions en libre accès, etc.)
• Assurer la bonne réalisation des livrables et la production des rapports scientifiques, techniques et financiers
• Faire le lien entre les équipes de recherche et les services facultaires et universitaires sur les questions liées au suivi budgétaire et administratif

Assurer la Communication

• Concevoir et préparer des outils et des éléments de communication, par ex. : lettre d’information, site et contenus web, réseaux sociaux, supports et plaquettes d’information
• Communiquer les informations et données pertinentes à l’équipe de direction et la gouvernance du projet, notamment en phase de reporting
• Assurer la communication avec le financeur et les instances d’évaluation
• Assurer la communication avec les autres partenaires et parties prenantes du projet et du centre

Conditions particulières d'exercice : Déplacements possibles

Connaissances transversales requises :

• Organisation et fonctionnement de la recherche et de l’enseignement supérieur en France
• Organisation et fonctionnement de Sorbonne Université
• Réglementation applicable à son domaine d’activité professionnelle
• Connaissance des méthodes d’enquête et de collecte de données en Sciences Humaines et Sociales,  et intérêt pour le traitement de données avec l’IA (formation permanente assurée)
• Très bonne maîtrise de l’anglais
• Maîtrise des outils informatiques (excel ; adobe…)

Savoir-faire :

• Capacité à organiser, entreprendre, faire,
• Capacités rédactionnelles et de synthèse
• Travail en mode gestion de projet
• Réaliser un plan, un objectif, la mise au point d’outils de travail (bases de données, notamment)
• Savoir élaborer un cahier des charges et élaborer une programmation d’activités.
• Savoir exploiter une base de données (manipulation de données, extraction de données pertinentes, fusion de bases)

Savoir-être :

• Bon relationnel et sens du travail en équipe
• Disponibilité et réactivité
• Organisation et rigueur
• Sens du service public et de l’initiative en environnement public comme privé

Profil souhaité :

• Docteur ou diplôme grandes écoles équivalent
• Expérience de recherche et conduit de projet appréciée, dans l’un des domaines des Sciences Humaines