Gestionnaire budget, marchés, prestations sociales (h/f)

Pourquoi nous rejoindre ?

Le Département place au cœur de ses engagements employeur l’épanouissement de ses agents et le respect de l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c’est faire le choix d’une collectivité de 4 500 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant:

•  de beaux projets pour construire l’avenir du Département 
•  d’un cadre de travail moderne et propice au bien être
•  d’une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
•  d’une politique salariale attractive
•  d’opportunités de carrière et de formation pour évoluer
•  d’un soutien à la parentalité

Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?

Au sein du pôle ressources humaines et systèmes d’information, la direction de l’environnement social du travail est responsable de la mise en œuvre, avec la direction des ressources humaines et les managers, des actions concourant à la qualité de vie au travail et au mieux-être des agents : coordination des actions en faveur des personnels reconnus travailleurs handicapés, médecine professionnelle et préventive, prévention des risques professionnels, de l’hygiène et la sécurité au travail, politique sociale à destination du personnel.
En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d’une collectivité territoriale solidaire et innovante.

Vous souhaitez mettre vos compétences en gestion budgétaire et marchés publics au service d’un département engagé dans le social ? Rejoignez-nous et assurez un rôle clé dans le suivi financier des prestations sociales et la gestion des marchés du service.

A ce titre, vos missions sont :

1. Gestion budgétaire et suivi des marchés

• Suivi et gestion du budget et des marchés publics du service.
• Assurer le contrôle et la mise à jour des tableaux de bord budgétaires.
• Garantir le bon déroulement des procédures financières et réglementaires.

2. Gestion des aides et prestations sociales

• Suivi et attribution des secours et aides sociales via la régie.
• Organisation des commissions hebdomadaires avec les travailleurs sociaux.
• Gestion des demandes de prestations pour les enfants en situation de handicap.

3. Support administratif et accueil des usagers

• Participation à l’accueil physique et téléphonique du service.
• Prise de rendez-vous et suivi des dossiers en lien avec les travailleurs sociaux.

Rédacteur Territorial titulaire ou contractuel issu d’une formation supérieure de niveau BAC ou équivalent.

Vous êtes le candidat idéal si…
-Vous maîtrisez les règles de l’exécution budgétaire et des marchés publics.
- Vous êtes à l’aise avec les outils métiers (Zoé, Gescours, ACL, SIS Marchés, Flower).
- Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’esprit d’équipe.
- Vous souhaitez évoluer dans un poste à fort impact social.