GARDIEN /BRIGADIER -BRIGADIER CHEF PRINCIPAL de POLICE MUNICIPALE (H/F)

Située à 30 min de Paris Gare du Nord (RER B) et à 15 min de l’aéroport Charles de Gaulle, Villeparisis (77270) propose à ses 27 000 habitants, un cadre de vie agréable. La Ville est engagée dans une politique ambitieuse en matière de démocratie participative et de protection de l’environnement. Marqué par l’héritage et le passage de Victor Vasarely, Villeparisis est un grand « village » à taille humaine, urbanisé essentiellement de pavillons et de petits ensembles.

Rejoignez notre équipe de professionnels compétents et motivés au service d’un territoire riche en opportunités.

Villeparisis est la 5e ville la plus peuplée de la communauté d’agglomération de Roissy Pays de France et 6e ville de Seine-et-Marne.

Villeparisis est à quelques minutes :

• De Disneyland Paris (15 mn)
• De Marne-la-Vallée (10 mn) : plus de 800 entreprises industrielles et tertiaires
• Du Parc des expositions de Paris-Nord Villepinte (10 mn)
• Des aéroports de Roissy-Charles de Gaulle (15 mn), du Bourget (20 mn) et d’Orly (45 mn par la Francilienne).
• 23km de Paris
• 21 km de Meaux
• On y accède en voiture par l’A104, la RD 603 (ex-RN3) et la RD105.

• Application des pouvoirs de police du Maire confiés par celui-ci, en matière de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques
• Assurer la surveillance et ilotage du territoire communal dans le cadre de la politique de prévention
• Accueillir et renseigner les personnes sur la voie publique et au sein du service
• Rendre compte de l’activité du service et veiller au respect des consignes du Chef de Service.
• Ecouter, accompagner et porter assistance aux personnes en difficulté ou en situation de crise. Orienter les administrés vers les services compétents et les informer de la réglementation en vigueur.
• Rendre compte de tous les délits, crimes portés à votre connaissance
• Relever les infractions aux différents Codes et arrêtés du Maire
• Veiller au bon déroulement du marché et de ses abords
• Faire respecter le Code de la Route – Contrôle vitesse - Régulation de la circulation routière
• Prévention et surveillance aux abords des équipements et lieux publics
• Sécurisation aux abords des écoles et collèges
• Veiller au bon déroulement des manifestations communales
• Transmettre les informations recueillies sur le terrain à la hiérarchie
• Repérage et suivi des véhicules en stationnement abusif de plus de sept jours
• Rédaction des écrits inhérents aux missions (main courante, procès-verbal, rapport)
• Surveillance des habitations dans le cadre de l’opération tranquillité vacances

GRADE

Cadre d’emploi de la filière Police Municipale – Catégorie C
Gardien/Brigadier et/ou Brigadier-Chef Principal (H/F)

Titulaire du concours police municipale
Les candidatures par détachement, sur listes d'aptitude et emplois réservés seront étudiées.

Sous l’autorité du Responsable du service de Police Municipale

APTITUDES ET QUALITES REQUISES

• Rigueur - Disponibilité – Réactivité - Discrétion - Maîtrise de soi - Capacité d’écoute
• Respect de la déontologie - Sens du service public
• Capacité d’observation, d’analyse et de gestion de situations sensibles et conflictuelles
• Capacité d’adaptation - Connaissance de la réglementation
• Satisfaire à la formation de gardien de police municipale (F.I.A – FPA -FCO)
• Bonne expression écrite et orale
• Maitrise de l’outil informatique
• Rédaction des écrits professionnels structurée et argumentée
• Permis B exigé

CONDITIONS DE TRAVAIL

• Poste à temps complet réparti sur 4 jours (38h) du lundi au samedi
• Le travail du dimanche, jours fériés et services spéciaux sont rémunérés en heures supplémentaires
• Plages horaires : 8h/17h30 ou 9h/18h30 ou 11h/20h30 ou 12h30/22h
• Structure de 9 Policiers Municipaux – 5 ASVP – 2 Opérateurs-Vidéo- 1 secrétaire administrative
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire (ISFE 30% + CIA) + 13ème mois
• (20 jours de Congés – 18 jours de RTT - 02 jours de fractionnement)
• Compte épargne temps (CET)
• Action sociale dans la fonction publique territoriale - PLURELYA

CONTRAINTES PARTICULIERES :

• Interventions en patrouilles véhiculées et ilotage pédestre ou en VTT dans les quartiers ·
• Horaires irréguliers avec amplitude variable (soirées, week-end, jours fériés, manifestations)
• Port de l’uniforme. Bonne condition physique.
• Equipements de protection individuelle (gilet pare-balles)
• Armement catégorie B (P.S.A + bombe lacrymogène) et D (matraque télescopique)
• Titulaire de la formation préalable à l'armement souhaité.
• Aptitude aux GTPI