Directeur d'Accueil Collectif de Mineurs (ACM) H/F

Ville dynamique et solidaire, Bonneuil-sur-Marne située à 18km de Paris dans le Val-de-Marne est au service de ses 19.000 habitants et administrés et 600 agents.

La ville est desservie par les grands axes de communication depuis Créteil-Pointe du Lac par le biais du métro 8, le RER A Bonneuil-Sucy, de nombreuses lignes de bus : 393, 308, 117 et 104, ainsi que l’autoroute A4 à proximité. Située en bordure de la Marne, sud-est de Paris, Bonneuil est une ville jeune et multiculturelle, 30% de ses habitants ont moins de 20 ans.

Elle compte parmi les 16 communes qui forment le territoire du Grand Paris Sud-Est Avenir.

Descriptif du poste
Sous l’autorité du responsable de service et de la coordinatrice pédagogique, le responsable d’accueil de loisirs (H/F) construit et propose un projet pédagogique concernant l'accueil d'enfants. Il organise et coordonne la mise en place des activités qui en découlent et encadre l'équipe d'animation.
Il assure le bon fonctionnement des différents temps d’accueils périscolaires et extrascolaires (accueils du matin et du soir, temps méridien, ALSH du mercredi et pendant les vacances scolaires).

Missions globales
- Participer à la définition des orientations stratégiques de l’accueil de loisirs
- Piloter et animer l'élaboration collective du projet pédagogique du centre
- Construire et coordonner l'ensemble des activités produites par l'équipe
- Participer et gérer des animations dans les différentes manifestations de la ville
- Participer aux réflexions relatives aux accueils de loisirs, à la définition des orientations pédagogiques de la structure
- Repartir et planifier les activités en fonction des contraintes du centre
- Élaborer et affecter l'enveloppe financière des projets d'animation dans le cadre du budget alloué
- Gérer l'équipement et les ressources humaines
- Définir les besoins en matière de ressources humaines et les compétences associées
- Animer et piloter l'équipe
- Être moteur dans la dynamique d’équipe (formation et accompagnement, impulsion de projets…)
- Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité
- Identifier et mobiliser les partenaires internes et externes stratégiques
- Réaliser le suivi administratif et le bilan des activités
- Organiser la gestion des locaux, des espaces et du matériel
- Élaborer le règlement intérieur et veiller à son application
- Dialoguer avec les enfants et les parents
- Prendre en compte les besoins de la population

Expérience et formation
- BPJEPS « mention loisirs tous publics » ou concours Animateur
- Expériences dans la direction d’accueils de loisirs et l’animation tous publics
- Expérience d’encadrement d’équipe

Compétences techniques
- Connaissance de l’environnement territorial, des acteurs institutionnels, culturels et associatifs locaux
- Connaissance du Projet Educatif De Territoire
- Maîtrise du cadre réglementaire des AC.M.
- Connaissance usuelle des outils bureautiques
- Connaissance de la comptabilité publique
- Connaissance des techniques de résolution des conflits et de médiation

Caractéristiques personnelles
- Aptitude à l’organisation et à la gestion des priorités
- Rigueur
- Ouverture d’esprit – écoute – dialogue
- Capacité à travailler en équipe
- Polyvalence à tous les publics
- Adaptabilité aux différents types d’accueils
- Capacité d’initiative, d’aptitude à transmettre les informations et les savoirs
- Autonomie dans l'activité quotidienne et l'organisation du travail
- Capacité relationnelle et de communication
- Aptitude à l'encadrement et au management
- Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité

Exigences particulières liées au poste
- Devoir de réserve
- Sens du service public
- Disponibilité en soirées et/ou week-ends
- Permis B