Dessinateur projeteur F/H

Travailler au Département du Lot, c’est rejoindre une équipe de 1 350 agents. La diversité des compétences du Département du Lot offre une palette variée de métiers. Administrative, technique, culturelle, sanitaire et social ou encore animation, les postes à pourvoir au sein de la collectivité sont d’une diversité hors pair.

Cela n'empêche en rien d'entretenir une proximité et des relations humaines, auxquelles le Département est d’ailleurs très attaché. En effet, le fonctionnement de la collectivité permet de travailler ensemble, d’assurer une transversalité entre métiers et de se rencontrer très fréquemment dans le cadre de nos missions. 

Ce qui nous rassemble ? Notre engagement en faveur du service public.

Travailler au Département c'est être chaque jour plus proche des Lotois, et leur offrir des services de qualité avec efficacité. Rejoignez-nous ! 

Vous souhaitez vous investir au sein d’une collectivité territoriale et participer aux besoins d’études routières sur le réseau routier existant de notre beau département ?

Cette mission vous tend les bras au sein du Département du Lot !

Modalités contractuelles

• Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : par voie statutaire.
• Si vous n’êtes pas fonctionnaire : vous serez recruté stagiaire de la fonction publique pour une durée d’un an avant de devenir fonctionnaire.

Contexte & missions

Le service Ingénierie et Aménagements des routes et de l'espace public apporte une expertise transversale pour l’ensemble des services territoriaux routiers, dans le pilotage des activités liées aux études routières du réseau existant.

Au sein d’une équipe de 8 agents et sous la responsabilité de votre chef de service, vous :

• participez à la conception technique et à la réalisation d’opérations sur le réseau routier départemental : carrefours, rectifications de virages, aménagement de traverses d’agglomération, renforcement de chaussées, petits ouvrages d’art au sein d’une équipe pluridisciplinaire,
• réalisez les documents graphiques aux différents stades des opérations d'infrastructures routières.

Vos premières études ?

• une rectification de carrefour pour mise en sécurité,
• des aménagements pour apaisement des vitesses.

Quotité et lieu de travail

• Poste à temps complet, qui sera positionné à Cahors ou Saint-Céré en fonction du lieu d’habitation du candidat recruté
• Poste basé 242 rue du Barry à Cahors (46000).
• La commune de Cahors bénéficie également d’un réseau gratuit de lignes de bus. Arrêt à proximité.

Ou

• Poste basé à la Maison du Département, située au 284 avenue Robert-Destic à Saint-Céré (46400), dans des locaux récents, lumineux, agréables et fonctionnels dont la construction s’est inscrite dans une démarche environnementale responsable.
• Stationnement possible et gratuit sur place, sur un parking paysagé.

Votre profil

Titulaire d’un BTS Travaux publics ou d’un DUT Génie civil ou d’un diplôme équivalent, une expérience dans ce domaine serait un plus.

Rémunération

Vous êtes fonctionnaire ?

Catégorie C de la filière technique de la FPT.

Régime indemnitaire : 355 € bruts mensuels.

Vous n’êtes pas fonctionnaire ?

Vos années d’expérience sont prises en compte pour déterminer le niveau de votre rémunération !

Prime : 355 € bruts mensuels.

Vous avez des enfants à charge ?

Que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement). Il s’additionne au montant des allocations familiales.

Modalités de travail et avantages

• Des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : 25 jours de congés par an ; 28,5 de RTT ; Compte Epargne Temps ; jusqu’à 4 jours de télétravail par mois.
• Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle.
• De multiples possibilités d’évolution en interne.
• Participation sous conditions, aux frais de transports domicile / travail (abonnements de transports en commun, forfait mobilités durables).
• Restaurant administratif ou tickets restaurant ; smartphone professionnel/personnel.
• Des prestations sociales individuelles : adhésion du Département au CNAS, participation à la prise en charge de votre mutuelle santé et/ou prévoyance.
• Des activités et des loisirs à tarifs avantageux pour tous grâce à une équipe d’agents bénévoles organisés en association du personnel.