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Apprenti(e) chargé(e) d’assister les Contract Managers en charge du suivi du contrat IDFM – SNCF Mobilités

ILE DE FRANCE MOBILITES / STIF  |  Contrat Pro - Alternance - Apprentissage - Stage

En Bref

  • Lieu de travail : PARIS
  • Catégorie : Autres
  • Date de publication : 07/07/2020
  • Salaire : Non communiqué
  • Référence : FPOST1032020

Employeur

Rôle d’Ile-de-France mobilités :

 Île-de-France Mobilités (ex STIF) imagine, organise et finance les transports publics pour tous les Franciliens.

Au cœur du réseau de transports francilien, Île-de-France Mobilités fédère tous les acteurs (voyageurs, élus, constructeurs, transporteurs, gestionnaires d’infrastructures…), investit et innove pour améliorer le service rendu aux voyageurs.

Île-de-France Mobilités décide et pilote les projets de développement et de modernisation de tous les transports, dont elle confie l’exploitation à des transporteurs. Île-de-France Mobilités, composée de la Région Île-de-France et des huit départements franciliens, porte ainsi la vision de l’ensemble des transports d’Île-de-France (Train-RER, Métro, Tram, Bus…).

 

Présentation du département :

Le département Pilotage Contractuel est l'un des départements composant la Direction des Finances, Achats et Contrats.

Il est chargé de piloter les opérateurs, à travers la conception, le déploiement et le contrôle juridique et financier des contrats, et en lien avec les autres directions pour les aspects métier.

Par ailleurs, il pilote et met en œuvre, en lien avec les directions métiers, la stratégie et l'exécution de l'ouverture à la concurrence.

De plus, il analyse et audite les coûts des opérateurs. Enfin, il éclaire les décisions de la Direction générale et assure un rôle de facilitateur pour les directions métiers, dans le respect des règles établies.

Ce département assure plus particulièrement la gestion et le suivi financier des contrats d'exploitation passés entre Ile-de-France Mobilités et les opérateurs (RATP, SNCF Mobilités) : traitement des questions financières, vérification et mise en paiement des acomptes et de la facture annuelle, analyse des comptes financiers des exploitants, suivi de l'exécution des investissements…

Poste

Missions :

En appui des contract managers chargés du suivi du contrat IDFM - SNCF, l’apprenti(e) aura en charge :

* le suivi et la gestion du contrat en relation avec les directions métiers,

* l’aide à la vérification et à la mise en paiement de la facture annuelle,

* l’analyse les comptes de la SNCF,

* la participation aux comités de programme d'investissement de la SNCF,

* la préparation des comités de suivi avec la SNCF gérés par le département, relatifs aux questions financières et la rédaction des comptes-rendus de réunions,

* la participation aux autres comités de suivi prévus par le contrat,

* la préparation des décisions du Conseil d'Ile de France Mobilités en lien avec ces suivis (délibérations, rapports…),

* la coordination de la rédaction des avenants au contrat en lien avec les autres directions d'Ile-de-France Mobilités,

* la coordination des actions des différentes parties prenantes internes à la vie du contrat,

* la fiabilisation de l’outil de vérification des redevances d’utilisation du réseau ferré national

* la production de notes d’analyse et de synthèse

Profil

Profil du-de la candidat- e :

  • Niveau d’études : Master 2
  • Cursus suivi : Sciences Economiques, IEP, Ecoles de Commerce ou Management

 

Connaissances mobilisées :

  • Capacité d’analyse, de conseil et de négociation,
  • Analyse et rédaction contractuelle,
  • Analyse financière,
  • Maîtrise des logiciels bureautiques,
  • Connaissance du financement du transport public francilien,
  • Maîtrise des logiciels bureautiques,
  • Aisance rédactionnelle et de communication.

 

Compétences requises : 

-      Travailler en transversalité et en mode projet,

-      Prioriser les enjeux,

-      Faire preuve de rigueur,

-      Analyser,

-      Synthétiser,

-      Rédiger,

-      Adapter son comportement et son attitude en fonction de l’interlocuteur pour maximiser la qualité des échanges,

-      Expliquer,

-      Alerter,

-      Anticiper.

-      Travailler en transversalité