2 CHEFS DE BASSINS H/F

Située au sud-Loire, au cœur du Vignoble nantais, regroupant 16 communes qui comptent plus de
55 000 habitants, et reliant la Métropole nantaise à la Vendée et au Maine et Loire,

Clisson Sèvre et Maine Agglo recrute
pour ses équipements aquatiques

2  CHEFS DE BASSINS – H/F

à temps complet

Dans le cadre de l’ouverture prochaine de son nouveau centre aquatique, le service Équipements aquatiques va développer son offre de services à la population et participer ainsi à l’attractivité et au dynamisme du territoire.

Avec deux équipements aquatiques en juillet 2021 et le recrutement de 2 chefs de bassins, 6 M.N.S, 3 agents d’accueil et 3 agents d’entretien, la future équipe sera composée de 24 agents répartis sur les deux sites : Aqua’val Sèvre situé à Clisson et le nouvel équipement Aqua’val Maine situé à Aigrefeuille-sur-Maine.

Rattachés au Responsable du service Equipements aquatiques, les chefs de bassins sont chargés d’accueillir, surveiller et sécuriser les différents utilisateurs des espaces aquatiques et d’encadrer l’équipe de M.N.S.

VOS MISSIONS :

• Enseigner la natation scolaire dans le cadre du projet pédagogique
• Participer à la conception, à l’encadrement et l’animation des activités proposées
• Assurer la surveillance des bassins
• Encadrer et piloter l’équipe d’éducateurs en lien avec les objectifs de service
• Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité
• Appliquer les instructions relatives au P.O.S.S. et au règlement intérieur
• Participer à l’élaboration et la conception des plannings d’activités et scolaires

VOTRE PROFIL :

• Titulaire du BPJEPS activités aquatiques, B.E.E.S.A.N ou Licence Professionnelle AGOAPS
• C.A.E.P.M.N.S. et formations secourisme à jour
• Connaissances du fonctionnement des collectivités
• Connaissances des méthodes et outils de management

VOS QUALITÉS :

• Qualités relationnelles avérées
• Sens du travail en équipe
• Capacité à animer et mobiliser une équipe
• Capacité à repérer et réguler les conflits
• Esprit de synthèse et capacité d’analyse
• Anticipation, autonomie, rigueur
• Ponctualité, réactivité, vigilance
• Sens du service public

CONDITIONS :

• Recrutement par voie de mobilité interne, mutation, détachement ou inscription sur liste d’aptitude suite à concours, à défaut par voie contractuelle
• Cadre d’emplois des Educateurs territoriaux des Activités Physiques et Sportives
• Temps plein annualisé 
• Permis B obligatoire : déplacements entre les équipements
• Travail de week-end en roulement,  horaires décalés
• Prise de congés en période de vacances scolaires
• Lieu d’affectation : Aigrefeuille sur Maine ou Clisson
• Conditions de rémunération : rémunération statutaire + NBI + régime indemnitaire
• Avantages : Comité des Œuvres Sociales + Prévoyance avec participation employeur
• Poste à pourvoir début juillet 2021
• Jury d’entretien le 31 Mars 2021