Responsable du service des Ressources Humaines F/H

Ville dynamique de près de 29 000 habitants, notre collectivité est reconnue pour son engagement et son implication dans des projets innovants
 

Le Service des Ressources Humaines oeuvre quotidiennement pour ses 600 agents et est au coeur des valeurs managériales et humaines qu’elle porte auprès d’eux.

Recrute
Responsable du service des Ressources Humaines F/H
Cadre d’emplois des Attachés

Rattaché à la DGA en charge des ressources et moyens et responsable d’un service de 11 collaborateurs (pôle carrière-paie, pôle formation-recrutement, prévention, instances paritaires), vous pilotez avec vos équipes, la politique RH de la Ville et de son CCAS.

Dans ce cadre, vous devez :
- Accompagner, conseiller, informer, assister les élus, la Direction Générale, les responsables et les agents en matière d’organisation et de gestion des ressources humaines
- Participer à la définition de la politique RH 
- Conseiller et accompagner l’équipe municipale et la Direction Générale 
- Piloter et animer le dialogue social et les instances représentatives 
- Piloter et sécuriser la gestion administrative et statutaire 
- Gérer la masse salariale et l’activité Ressources Humaines 
- Mettre en oeuvre une gestion globale des effectifs et des compétences 
- Encadrer, conseiller, coordonner, et accompagner les agents du service
- Participer à la politique de prévention des risques professionnels.

Ce que nous vous offrons :
- Évolution de carrière : Bénéficiez d’un plan de formation continue et des perspectives d’évolution au sein de la fonction publique territoriale 
- Travail hybride : Profitez d’un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle avec la possibilité de télétravailler 
- Organisation flexible : Adoptez un rythme de travail adapté à vos besoins avec un emploi du temps de 37 heures sur 5 ou 4,5 jours 
- Régime indemnitaire : Profitez des avantages du RIFSEEP, ainsi que des primes annuelles, dont l’une équivaut à un demi-traitement brut mensuel 
- Mutuelle et prévoyance : Contribuez à votre bien-être avec notre participation à la mutuelle et à la prévoyance. Sous condition d’ancienneté, profitez également des avantages du CNAS
 

De formation supérieure, vous disposez d’une expérience réussie en secteur public et maîtrisez parfaitement les procédures RH et le statut de la fonction publique. Force de proposition, vous savez impulser et conduire le changement et faites preuve d’un excellent relationnel. Aguerri au management, votre sens de l’organisation et votre adaptabilité révèlent votre capacité à mettre en place une méthodologie et à sécuriser les processus.