Gestionnaire comptabilité (F/H)

Qui sommes-nous?

En rejoignant le CNFPT vous intégrez l’établissement public de formation des 1,9 millions d’agents territoriaux. Un établissement à la pointe de la pédagogie, présent sur tout le territoire métropolitain et ultra-marin. Un établissement qui forme aux 240 métiers territoriaux et accompagne les agents dans toutes les étapes de leur carrière. Un établissement qui travaille aux côtés des collectivités locales à leurs transformations.

Travailler au CNFPT, c’est évoluer dans un environnement qui place l’humain au cœur de ses préoccupations ; c’est réussir le défi de former les agents aux métiers de demain.

Rejoindre le CNFPT, c’est faire grandir la fonction publique territoriale et co-construire avec les collectivités locales les réponses aux enjeux d’une société plus durable et plus solidaire.

« Quand les talents grandissent, les collectivités progressent »

Date limite de candidature

08-07-2026

Catégorie

C

Référence

112

Statut

Titulaire de la Fonction Publique

Domaine

Finances

Au sein de la délégation Auvergne Rhône Alpes et placé sous l'autorité hiérarchique de la cheffe du service finances, elle-même basée sur le site de Clermont-Ferrand, vous intégrez une équipe de 18 agents répartis sur 3 sites (Clermont-Ferrand, Lyon et Grenoble).

Vos missions principales sont les suivantes : 

Vous assurez la réalisation des opérations comptables et administratives relatives à l’exécution par mandat des dépenses et des recettes de fonctionnement de la délégation :

• Procéder à la création de tiers
• Engager comptablement les dépenses et les recettes en veillant à leur bonne imputation comptable et budgétaire
• Liquider les factures ou titres de recettes
• Vérifier la cohérence et la complétude des pièces
• Transmettre les liquidations au siège de l’établissement
• Assurer le suivi des opérations comptables (traiter les refus, les rejets)
• Echanger avec les services prescripteurs, la commande publique et les prestataires ou collectivités

Vous participez à la préparation de la paie des intervenants en régie de la délégation :

• Intégrer chaque semaine les prestations dans des bordereaux de paie
• Transmettre ces bordereaux au siège de l’établissement, dans le respect des échéances fixées
• Préparer les dossiers de régularisation de rémunération (ex : compléments de paie, trop perçus)
• Répondre, en lien avec les services Formation, aux contrôles initiés par le siège de l’établissement ou par l’agence comptable du CNFPT

Vous intervenez enfin sur l’exécution des dépenses payées par voie de régie et exercer les fonctions de régisseur d’avance mandataire :

• Vérifier les frais de déplacement et les justificatifs des agents, stagiaires et intervenants
• Echanger avec les services en interne et avec les bénéficiaires
• Saisir les RIB des bénéficiaires dans les outils dédiés
• Compléter les tableaux de suivi et les indicateurs
• Préparer et traiter les frais payés par mandatement
• Numériser et classer les pièces dans les dossiers de travail partagés (en dématérialisé et en papier)

Vous participez ainsi au bon fonctionnement de la délégation er contribuez à la réussite des actions de formation.

Vous connaissez l’environnement des collectivités territoriales et disposez d’une expérience en comptabilité, pratiquant les règles de la comptabilité publique et de l’achat public.

Vous utilisez les outils bureautiques et avez de l’appétence pour le numérique et les applicatifs métiers.

Vous êtes reconnu pour votre sens du service public, vos capacités d’autonomie, votre souci du respect des échéances.

Appréciant le travail en équipe, avec des collègues se trouvant à distance, vous vous intégrez facilement dans un collectif et êtes à l’aise pour communiquer tant à l’oral qu’à l’écrit.

Vous disposez du permis B, des déplacements très occasionnels sont à prévoir sur la région.

Ce poste est ouvert aux agents titulaires du cadre d’emploi des adjoints administratifs ou inscrits sur liste d’aptitude ou titulaires d’un grade équivalent, ainsi qu’aux personnes en situation de handicap (art. L. 352-4 CGFP) avec une expérience significative sur des missions équivalentes.

Ce poste est ouvert aux candidats non titulaires de la fonction publique.

LA REMUNERATION 

Vous êtes titulaire de la fonction publique :

• Traitement indiciaire
• Prime mensuelle (IFSE) = 330,95€ bruts
• Prime annuelle = 2 682€ bruts au prorata du temps travaillé pour une année complète en 2026
• Complément indemnitaire annuel (CIA) pour valoriser l'engagement professionnel

LES PLUS

Le CNFPT propose un cadre social avantageux, des opportunités de formation et d’évolution professionnelles, ainsi qu’une démarche volontariste d’inclusion des personnes en situation de handicap.

• Jusqu’à 23 jours de RTT pour 39H hebdo
• Une organisation flexible avec plusieurs formules horaires et la possibilité de travailler sur 4,5 jours
• La possibilité de télé travailler jusqu’à deux jours par semaine en fonction des nécessités et de l’organisation du service
• Une politique active de formation
• Une organisation apprenante : mentorat, coopérative interne des encadrants
• Un rayonnement sur tout le territoire national, au plus proche des collectivités, offrant des possibilités de mobilité géographique sur certains métiers
• Des tickets restaurants avec participation de l’employeur
• La participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire
• La participation aux frais de transport collectif et/ou le forfait mobilité durable 
• Une offre variée du comité des œuvres sociales (loisirs, action sociale…)
• Un engagement en faveur de l’environnement et de l’égalité femmes / hommes

PRECISIONS

• L’accès à un parking dédié au personnel