Coordinateur de Travailleur Social / ASE F/H

Situé en Bourgogne, à proximité immédiate de Paris, riche de ses deux agglomérations, d’un terroir prestigieux et d’une ruralité sereine et innovante, le Département de l’Yonne est une collectivité dynamique, dotée d’un projet de mandat ambitieux, moderne et responsable sur le plan humain et sociétal. Collectivité repère pour les habitants, les communes et l’ensemble des partenaires institutionnels, le Département est une collectivité de proximité, de solidarité, porteuse d’une ambition forte pour son territoire.

Le Conseil Départemental de l’Yonne recrute un coordonnateur en charge du suivi des mesures alternatives au placement F/H

Catégorie : A - Filière : Sociale ou Administrative

Cadre d’emplois : Conseiller Socio-éducatif ou Assistant Socio-éducatif ou Attaché

PÔLE : Pôle des Solidarités Départementales

DIRECTION : Unité Territoriale de Solidarité du Jovinien-Migennois

MISSIONS GÉNÉRALES :

• Participer à la mise en œuvre des politiques départementales de l’Enfance-Famille et l’application des procédures
• Assurer la mise en œuvre et le suivi des mesures Enfance, dites alternatives au placement, pour les Unités Territoriales de Solidarité d’Auxerre et Sens
• Contribuer à la vie et aux projets de l’Unité Territoriale de Solidarité
• Participer à l’élaboration des documents et des pratiques de la Direction Enfance et Famille (DEF) et de l’Unité Territoriale de Solidarité (UTS)

ACTIVITÉS :

Assurer la mise en œuvre et le suivi des mesures Enfance-Famille dites alternatives au placement (ex : SIMCO Administratif, PAD, AEMO et AED renforcées, Centre de Jour…) :

• Organiser l’orientation de la mesure vers un prestataire, élaborer et suivre le Projet Pour Enfant en lien avec le service choisi, tenir le rôle de « fil rouge » auprès du Prestataire dans le cadre de sa mission d’accompagnement de la famille
• Représenter le Conseil Départemental aux audiences relatives aux enfants accompagnés dans le cadre de ces mesures alternatives
• Décider, après avoir consulté le Cadre Enfance-Famille de l’UTS concernée, la fin de la mesure et/ou lé réorientation éventuelle

Activités associées :

• Participer aux réunions internes de l’UTS
• Participer aux réunions des Cadres Enfance-Famille
• Participer au Comité des Cadres
• Participer aux réflexions départementales dans le domaine de l’Enfance

COMPÉTENCES TECHNIQUES :

• Connaissance des dispositifs nationaux et locaux de la Protection de l’Enfance
• Connaissance du réseau partenarial 
• Capacité d’analyse des situations complexes
• Animation des réunions de synthèse
• Gestion des situations d’urgence
• Capacité rédactionnelle
• Capacité à prendre des décisions

SAVOIRS et SAVOIR-ÊTRE :

• Écoute et disponibilité
• Aptitude à la négociation
• Participation à l’évaluation des politiques sociales et des pratiques professionnelles

DIPLÔMES : Diplôme d’État d’Assistant(e) de Service Social ou de Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale ou d’éducateur(trice) Spécialisé

Diplôme Universitaire

EXPÉRIENCE : Expérience dans le domaine de la prévention enfance

SITUATION GÉOGRAPHIQUE : UTS du JOVINIEN MIGENNOIS – CAMS de Joigny 1 Rue Alexander Von Humblot 89300 JOIGNY