
Chargé d’accessibilité en médiathèque (H/F)
TROYES CHAMPAGNE METROPOLE | Titulaire
En Bref
- Lieu de travail : Troyes
- Catégorie : C
- Date de publication : 07/11/2025
- Valable jusqu'au : 06/01/2026
- Code postal : 10000
- Salaire : Non communiqué
- Référence : atskdr44b0
Employeur
Poste
ACTIVITÉS PRINCIPALES • Activités liées à l'accessibilité (30%)
• Assurer une veille active sur les questions d'accessibilité et les technologies adaptées aux publics empêchés
• Participer à la conception et la mise en place de nouveaux services pour faire évoluer l'accessibilité des services de la médiathèque,
• Animer des ateliers d'initiation à l'utilisation d'outils adaptés dans l'espace numérique dédié
• Participer à la gestion des fonds documentaires accessibles
• Décliner les animations de l'établissement au format adapté aux publics spécifiques
• Activités liées aux accueils de groupe dans et hors les murs (30%)
• Participer aux accueils de découverte de la médiathèque et aux médiations spécifiques à ce service
• Participer aux actions hors les murs du service
• Participer à l'accueil, l'information, l'orientation du public sur place et à distance et aux opérations de prêt/retour/inscriptions des usagers (40%)
ACTIVITÉS ANNEXES • Participer ponctuellement aux opérations de navette entre les bibliothèques du réseau.
• Permanences ponctuelles dans les médiathèques de quartier des Marots et des Chartreux.
• Elaborer la signalétique et la transcription en braille.
MODALITÉS ET CONTRAINTES DU POSTE • Travail du mardi au samedi aux horaires d'ouverture de l'établissement.
• Assurer une veille active sur les questions d'accessibilité et les technologies adaptées aux publics empêchés
• Participer à la conception et la mise en place de nouveaux services pour faire évoluer l'accessibilité des services de la médiathèque,
• Animer des ateliers d'initiation à l'utilisation d'outils adaptés dans l'espace numérique dédié
• Participer à la gestion des fonds documentaires accessibles
• Décliner les animations de l'établissement au format adapté aux publics spécifiques
• Activités liées aux accueils de groupe dans et hors les murs (30%)
• Participer aux accueils de découverte de la médiathèque et aux médiations spécifiques à ce service
• Participer aux actions hors les murs du service
• Participer à l'accueil, l'information, l'orientation du public sur place et à distance et aux opérations de prêt/retour/inscriptions des usagers (40%)
ACTIVITÉS ANNEXES • Participer ponctuellement aux opérations de navette entre les bibliothèques du réseau.
• Permanences ponctuelles dans les médiathèques de quartier des Marots et des Chartreux.
• Elaborer la signalétique et la transcription en braille.
MODALITÉS ET CONTRAINTES DU POSTE • Travail du mardi au samedi aux horaires d'ouverture de l'établissement.
Profil
SAVOIRS • Connaissance de l'ensemble des publics dit « empêchés ».
• Connaissance et pratique des logiciels de bureautique, du SIGB (V-smart) et d'internet.
• Connaissance des publics et usages en médiathèque.
• Capacité rédactionnelle.
• Connaissance du braille abrégé et des outils numériques adaptés aux publics empêchés.
SAVOIR-FAIRE • Identification, compréhension et traduction des besoins du public.
• Pratique des outils « adaptés ».
• Accueil, conseil et orientation des publics.
• Aide à la recherche documentaire.
SAVOIR-ÊTRE • Bon relationnel et sens du service public.
• Capacité d'écoute et d'accueil des publics empêchés.
• Ponctualité, assiduité et rigueur.
• Travail en équipe.
• Force de proposition.
• Connaissance et pratique des logiciels de bureautique, du SIGB (V-smart) et d'internet.
• Connaissance des publics et usages en médiathèque.
• Capacité rédactionnelle.
• Connaissance du braille abrégé et des outils numériques adaptés aux publics empêchés.
SAVOIR-FAIRE • Identification, compréhension et traduction des besoins du public.
• Pratique des outils « adaptés ».
• Accueil, conseil et orientation des publics.
• Aide à la recherche documentaire.
SAVOIR-ÊTRE • Bon relationnel et sens du service public.
• Capacité d'écoute et d'accueil des publics empêchés.
• Ponctualité, assiduité et rigueur.
• Travail en équipe.
• Force de proposition.
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Domaine/Métier :
Agent de bibliothèque
Localité :
Aube
