Analyste risques financiers territorial F/H

Qui sommes-nous ?

Nous sommes un établissement financier public remplissant des missions d’intérêt général en appui des politiques publiques. Une mission qui nous est confiée par la loi. Avec nos filiales, nous constituons un grand pôle financier à l'intersection du domaine public et du secteur privé concurrentiel.

Que faisons-nous ?

Depuis plus de 200 ans, nous jouons un rôle majeur dans la transformation de la France. Nous sommes présents sur l’ensemble du territoire et à chaque étape de la vie des Français. Face aux défis que notre pays doit relever, nous mobilisons l’ensemble de nos ressources et de nos expertises pour :

• la transformation écologique 
• le développement et les souverainetés  économiques (énergétique, économique, industrielle, numérique et financière) 
• la cohésion sociale et territoriale

Qu’est-ce qui nous anime ?

L’intérêt général, la confiance et le long terme.

La Direction des risques Groupe (DRG) pilote le dispositif de maîtrise des risques du Groupe. Elle veille à sa cohérence et à son efficacité. Au titre de sa fonction d'animation, de coordination et de supervision de la filière « Risques » du Groupe, ou « fonction de gestion des risques » au sens des nouveaux textes bancaires en vigueur, elle assure un suivi des risques du Groupe adapté à l'environnement économique, financier et réglementaire, qui contribue au dispositif de pilotage global du Groupe. Rattachée au Directeur général et à vocation transversale, elle compte 170 collaborateurs. La Directrice des risques est membre du Comex.

La Direction est en charge :
- du pilotage transverse des risques : analyse et avis sur les risques de bilan, validation des modèles, reporting, pilotage des risques des filiales, règlementation prudentielle
- du suivi des risques financiers : analyse financière ingénierie financière
- du suivi des engagements : investisseur, bancaire, prêteur
- du pilotage des risques dans les directions régionales
- du pilotage des comités d'engagements
- de la sécurité des SI.

Missions et activités principales

L’ENVIRONNEMENT DU POSTE

Le poste est basé sur un site de la Direction Régionale Grand Est. Des déplacements sont à prévoir à titre habituel sur le périmètre du Pôle Risques (Directions Régionales Bourgogne-Franche-Comté et Grand Est) et à Paris.

Le Département des risques du réseau de la DRG pilote la filière risques du réseau constituée en région aux côtés de Responsables risques territoriaux, d’Analystes Risques Financiers Territoriaux qui peuvent être orienté(e)s principalement sur l’analyse risques ou l’analyse financière, et aptes à assurer le pilotage des comités régionaux d’engagement.  

Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Risques Territorial, vous serez chargé(e) d’assurer en priorité l’analyse risques des dossiers relevant des métiers prêteur, bancaire et investisseur, conformément aux seuils de déconcentration.

L’ACTIVITE DU POSTE

Dans une approche de surveillance et de maîtrise des risques, vous avez pour mission d’assurer, en toute indépendance, la vision en risques des engagements de la Direction de la Banque des Territoires.

A ce titre, vous assurez un double regard dans l’analyse des dossiers d’engagement instruits par les équipes commerciales et d’appui au développement. Vous pouvez être sollicité(e) en amont pour apporter une vision risques à certaines étapes de l’instruction. Vous produisez et présentez un avis risques en comité régional d’engagement, permettant ainsi d’éclairer la prise de décision du / de la Président(e) du comité et de sécuriser les engagements de la Direction de la Banque des Territoires.

Vous contribuez au suivi des contreparties sensibles de la Direction de la Banque des Territoires sur votre périmètre territorial, et notamment des contreparties placées sous surveillance ou en défaut.

Vous êtes en étroite relation avec en particulier les autres collaborateurs du Pôle Risques, ainsi qu’avec les équipes commerciales et d’appui au développement des Directions Régionales.

Vos principales missions sont les suivantes :

• réaliser l’analyse des risques (financiers, commerciaux, opérationnels, d’image…) des dossiers présentés à l’engagement relevant des métiers prêteur, bancaire et investisseur dans le cadre de la déconcentration ;  
• rédiger en conséquence les avis risques argumentés ;
• présenter ces avis au Comité régional d'engagement afin d’éclairer la décision du / de la Président(e) du comité ;
• assurer le secrétariat / pilotage du comité régional d’engagement, conformément au Règlement intérieur en vigueur ;
• être en mesure de participer au suivi des clients sensibles en comité, notamment sous surveillance et en défaut. 

Plus largement, vous contribuez aux projets transversaux au sein du Pôle Risques, du Département des Risques du Réseau et/ou de la DRG.

Le recrutement à la Caisse des Dépôts est fondé sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge, ni de genre. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

• Formation supérieure ou expérience professionnelle en économie / Finance.
• Expertise financière (approches contrepartie et projet) : bonne appréhension de la comptabilité et de l’analyse financière, connaissance des techniques d’appréciation des risques financiers.
• Compréhension de l’environnement économique et juridique.
• Maîtrise des outils informatiques.

Compétences pouvant être acquises :

• Intérêt pour le financement de projet.
• Intérêt pour la compréhension du contexte politique et socio-économique des territoires.
• Intérêt pour les missions de la Caisse des Dépôts dans les territoires.

Qualités requises :

• aptitudes d’analyse et de synthèse : identification des éléments faisant ressortir les risques et dispositifs de maîtrise du risque dans les projets des métiers prêteur, bancaire et investisseur ;
• capacité à prendre du recul, à s’interroger : exercer un regard critique, être curieux ;
• bonnes qualités rédactionnelles ; être capable de formuler un avis argumenté et conclusif ;
• sens relationnel développé : goût du travail en équipe, du partage d’information de l’écoute et de la co-construction ;  communication aisée avec l’environnement, à l’écrit comme à l’oral (de manière construite, argumentée et pédagogique) ;
• rigueur et méthode : savoir gérer l’urgence et les priorités, respecter les délais fixés et les règles de confidentialité et de déontologie ;  
• sens des responsabilités : notamment en qualité de représentant(e) de DRG ;
• autonomie et souplesse, notamment au sein d’une équipe avec un management à distance, et à travers la transversalité des tâches.

Conditions de travail

Poste basé à la Direction Régionale Grand Est, sur le site de Nancy.