TRAVAILLEUR SOCIAL DU POLE SOLIDARITE INSERTION (H/F)

Dans le département du Val-de-Marne, Alfortville (45 317 hab.- budget de 95 millions d’euros) offre un territoire facilement accessible aux portes de Paris (métro, 2 gares RER et bientôt une gare du Grand Paris Express), un dynamisme économique ainsi qu’une qualité de service et de cadre de vie.

Cette ville innovante, dynamique et citoyenne promeut un nouveau projet urbain basé sur le développement d’un cadre de vie privilégiant mixité urbaine et bien-être de ses habitants.

Pour ce faire, les 750 agents des services municipaux développent des services aux habitants et assurent l’ensemble des missions au service des Alfortvillais.

Vous souhaitez intégrer une collectivité dynamique et innovante située aux portes de Paris?

Le Centre Communal d’Action Sociale de la ville d’Alfortville, commune de 45 317 habitants, disposant d’un budget de 96 millions d’euros, lauréate du label Territoire Innovant, recrute un(e):

TRAVAILLEUR SOCIAL DU POLE SOLIDARITE INSERTION  (H/F)

Cadre d’emplois des assistants socio-éducatifs ou conseiller en économie sociale et Familiale

Au sein du pôle Solidarité Insertion et en collaboration avec la responsable, vous serez en charge d’accueillir et d’accompagner le public en difficulté dans le cadre de l’aide sociale légale et extra-légale.

A ce titre vos missions principales seront :

Intervention auprès du public :

• Evaluer les situations des demandeurs d’aide sociale facultative et procéder au traitement de celle-ci
• Evaluer les demandes de gratuité de la cantine en binôme avec la responsable du service
• Evaluer les situations sociales dans le cadre des demandes d’enquête expulsion, en binôme avec la responsable
• Participer à l’accueil du public en complément de l’équipe sur les différents dispositifs gérés
• Etablir des plans d’aide et mobiliser les partenaires et dispositifs complémentaires à ceux du CCAS
• Etre référent du CCAS en matière de violences intrafamiliales

Assurer un rôle de veille  concernant les besoins sociaux et les réponses apportées :

• Participer aux analyses de besoins sociaux
• Etre force de proposition pour adapter et faire évoluer l’action sociale et les dispositifs, promouvoir de nouvelles actions 

Participer/ coordination actions partenariales :

• Participer au réseau partenarial des victimes de violences familiales (Départemental, CLPD, CLS…) 
• Contribuer aux projets de la direction des Solidarités : Nuit de la Solidarité, Forum de l’énergie
• Mettre en place d’actions collectives sur la précarité énergétique, la nutrition, la prévention des expulsions, et toute autre thématique nécessitant une approche collective

Activité(s) secondaire(s) :

• Assurer l’accueil et le monitorat de stagiaires
• Etre régisseur sur la régie des CAP
• En lien avec le dispositif de gestion de crise (canicule, Grand Froid)

Responsable du PSI sur les missions spécifiques relevant des compétences de travailleurs sociaux

Être titulaire du diplôme d’assistant de service social ou de CESF

• Connaissance des dispositifs d’aide sociale
• Connaissance des compétences institutionnelles et du partenariat
• Savoir utiliser les techniques d’entretien
• Faire preuve d’écoute, d’empathie, de maîtrise de soi
• Aptitude rédactionnelle, maîtrise des outils informatiques (Excel, Power Point)
• Aptitude à travailler en équipe
• La tenue d’une régie serait une compétence complémentaire appréciée

Temps de travail : 37h30

Avantages : 25 jours de congés annuels – 15 RTT - Tickets restaurants – COS – CNAS - Participation mutuelle et prévoyance – Yoga – Séances d’ostéopathe

Modalités de travail : Télétravail possible

Conditions salariales : Rémunération statutaire, RIFSEEP, CIA

Poste à pourvoir dès que possible