Technicien logistique

Vos missions : Au sein du service Infrastructures (SIS) de la DSIUN (10 personnes), vous travaillez en collaboration avec les ingénieurs systèmes et réseaux du service, les personnels des autres services de la DSIUN et des autres directions et services de l'établissement, sous l'autorité du responsable du SIS.


Le périmètre du SIS comprend :

• L'administration de l'ensemble des serveurs de l'établissement (en dehors des serveurs spécifiques aux équipes de recherche et des bibliothèques inter universitaires) et des services réseau (DNS, WEB, DHCP, etc.) ;
• L'administration de la messagerie et des services d'authentification, d'autorisation et d'accès aux données des référentiels ;
• La gestion des sauvegardes et des infrastructures de stockage centralisées ;
• L'administration des deux salles serveurs de l'université et des baies hébergées dans un data centre mutualisé ;
• L'administration de tous les équipements réseaux de l'université ;
• L'administration des équipements de sécurité du système d'information ;
• La participation aux actions de formations internes et externes des différents collègues et utilisateurs ;
• La rédaction de la documentation et informations à destination des collègues et utilisateurs en interaction avec les collègues ;
• L'assistance technique de deuxième niveau.


Mission principale : assurer le suivi de premier niveau de l'infrastructure du réseau : chantiers de câblage informatique, gestion du Wi-Fi et déploiement de commutateurs (installation, brassage et configuration) en liaison avec les ingénieurs réseau du service Infrastructures, réaliser la mise à jour du référentiel réseau (wiki, plans) du service.

Activités principales :
• Suivi de premier niveau des chantiers de câblage VDI assurés par des prestataires ou réalisés en interne par la direction du patrimoine immobilier (DPI) ;
• Suivi du bon état de fonctionnement des répartiteurs ;
• Résolution d'incidents réseau
• Remplacement des équipements réseau dans les répartiteurs et brassage ;
• Référent de premier niveau avec la DPI et le service d'assistance de proximité de la DSIUN ;
• Administration réseau de premier niveau des commutateurs ;
• Maintenance réseau de deuxième niveau ;
• Mise à jour de la cartographie Wi-Fi des sites de l'université ;
• Rédaction de documentations sur le wiki de la DSIUN ;
• Mise à jour des plans de câblage courant faible sur Autocad ;
• Participation au contrôle qualité de l'affectation des ressources réseaux ;
• Administration de premier niveau de la solution de téléphonie sur IP.

Compétences requises ou souhaitées :

• Connaissance approfondie des technologies et de l'état de l'art du câblage courant faible ;
• Bonne connaissance de la configuration des commutateurs Juniper Networks et des commutateurs et contrôleurs Wi-Fi HPE Aruba Networks ;
• Connaissance des technologies, protocoles, outils des systèmes de communication et de télécommunication ;
• Connaissance d'Autocad ;
• Connaissance des procédures de sécurité ;
• Savoir rédiger des documentations.


Compétences opérationnelles et comportementales :

• Travailler en équipe ;
• Faire preuve de méthode et de rigueur ;
• Savoir communiquer à l'oral et à l'écrit ;
• Savoir être réactif et faire preuve d'anticipation ;
• Utiliser les outils et/ou les techniques de gestion de parc informatique ;
• Appliquer les techniques d'installation et de maintenance des équipements ;
• Conduire un entretien d'assistance par téléphone (maîtrise) ;
• Appliquer les procédures et techniques de service Après-vente ;
• Appliquer les normes, procédures et règles, notamment en matière de sécurité SI ;
• Savoir planifier et respecter des délais ;
• S'adapter aux évolutions technologiques.

Conditions particulières d'exercice :

• déplacements réguliers sur les différents sites ;
• contraintes horaires en fonction des pics d'activité.

Ce que nous vous offrons : • Un remboursement du trajet domicile / travail : 75 % du montant de l'abonnement sur présentation de pièces justificatives ;
• Une participation à la complémentaire santé (50 % de l'offre de base du contrat collectif santé) ;
• 4,25 jours de congés payés par mois travaillé, soit en moyenne 50 jours par an ;
• Télétravail (1 jour) possible à l'issue de 3 mois d'activité en présentiel ;
• Contribuer au sein de la DSIUN à la transformation numérique ;
• Une équipe engagée et experte, des projets à fort impact et une vraie autonomie ;
• Un environnement de travail stimulant et de nombreux projets innovants ;
• Des formations.