Responsable de médiathèque intercommunale F/H

La direction culture et patrimoine recrute pour son pôle lecture publique et réseau des médiathèque, dans le cadre d'un remplacement de longue durée, un responsable pour la médiathèque intercommunale Anna LANGFUS à Sarcelles.Sous l'autorité hiérarchique du Directeur Culture et Patrimoine vous aurez pour missions :- Diriger la médiathèque et contribuer au développement de la lecture publique dans le cadre des orientations du pôle.- Assurer la gestion administrative, financière et technique de la médiathèque.- Assurer la responsabilité de la sécurité et de la sûreté des publics et de l’établissement.- Assurer la responsabilité dans la continuité du service public.- Encadrer les agents du service, les accompagner dans l’évolution de leurs compétences et de leur pratique professionnelle.- Développer les partenariats avec les acteurs culturels, éducatifs et sociaux à l’échelle locale et territoriale.- Définir le projet de service de l’établissement et la politique de développement de la lecture publique, selon les orientations de la Direction culture et patrimoine.- Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique culturelle de la collectivité et développer les synergies avec les autres services de la Direction Culture et Patrimoine.- Organiser la programmation culturelle de l’établissement en lien avec les orientations du pôle lecture publique et de la direction Culture et patrimoine.- Assurer la responsabilité de la politique documentaire de l’établissement (acquisition, conservation, élimination, valorisation) en lien avec les orientations du pôle lecture publique- Évaluer les activités de l’équipement en élaborant des documents de synthèse et des tableaux de suivi.- Participer aux groupes de travail thématiques transversaux du pôle- Participer à l’accueil du public et aux acquisitions.

Compétences : - Management d’équipe et de projet.- Connaissance confirmée des médiathèques, des enjeux et évolutions de la lecture publique et de ses métiers.- Aptitude à impulser des projets et à développer des partenariats, à travailler avec un réseau d’acteurs issus des champs culturels, éducatif et social et intérêt marqué pour le travail en transversalité.- Aptitude à gérer un équipement.- Capacité à prendre part à un projet collectif, à s’adapter à un travail en réseau.- Connaissance des pratiques culturelles des différents publics, de l’édition contemporaine et sensibilité pour les enjeux du numérique en bibliothèque.- Maîtrise des procédures administratives et des outils budgétaires.- Connaissance des logiciels métiers.Qualités :- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe.- Organisation et autonomie dans le travail.- Disponibilité et réactivité.- Sens des priorités.- Goût pour la pédagogie et appétence pour l’accompagnement au changement.- Capacités d’adaptation et d’automation.- Aisance orale et rédactionnelle.- Esprit d’analyse et de synthèse.- Sens du service public et de l’accueil.